新ひだか町商工会職員｜北海道日高郡新ひだか町｜月給20.0万～23.2万円｜新ひだか町商工会
helloworkjob新ひだか町商工会｜新ひだか町商工会職員｜求人番号：01161-00932061
この求人の要点
月給：
200,300〜232,000円
雇用形態：
正社員
勤務地：
日高郡新ひだか町
勤務時間：
(1)8時45分～17時30分
残業：
月平均20時間
年間休日：
125日
車通勤：
可：駐車場 あり
この求人について
この求人は、「新ひだか町商工会職員」として募集されている採用情報です。日高郡新ひだか町エリア、一般事務、正社員で仕事を探している方にとって、条件を比較しやすい求人です。
通勤面では、最寄り駅としてなしが記載されています。マイカー通勤については「車通勤可（駐車場あり）」とされています。
この求人は、仕事内容を確認しながら、長く働ける職場を探している方と条件面と働き方のバランスを重視したい方に向いています。
応募前には、仕事内容の具体的な範囲、配属後の担当業務、勤務条件の詳細を確認しておくと安心です。
ハローワーク求人は内容更新や募集終了となる場合があるため、応募前に最新状況を確認してください。
募集要項（ハローワーク原文）
新ひだか町商工会
北海道日高郡新ひだか町静内本町1丁目1番12号
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)200,300円～232,000円
就業時間 ： (1)8時45分～17時30分
休日：＊年末年始休暇：12月29日～31日、1月2日～3日＊年次有給休暇：規定により3ヶ月経過後に5日付与
受理日：2026/09/14 有効期限：2026/11/30
ポイント：未経験可,マイカー通勤可,社保完備,退職金あり,賞与あり,昇給あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 筆記試験 → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
仕事内容・勤務条件 | |
|---|---|
| 職種 | 新ひだか町商工会職員 |
| 仕事内容 | 中小企業の経営支援補助及び記帳指導、その他一般事務 【中小企業のサポート】 小規模事業者の経営や技術の改善発展のために、金融・税務・労務などの経営相談やサポートを行い経営に必要な情報提供を行う 【地域・まちのサポート】 経営活動を通じた元気な地域づくりと商工業振興のため、意見活動まちづくり・商店街活性化・地域イベントの開催などのさまざまな事業 ＊雇用予定は令和9年1月1日付けです ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 北海道日高郡新ひだか町静内本町1丁目1番12号 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | なし |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 道内 |
応募条件 | |
|---|---|
| 年齢 | 年齢制限 あり 44歳以下 長期勤続によるｷｬﾘｱ形成を図るため |
| 学歴 | 必須｜高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | ワード：入力程度エクセル：関数がある程度使える方 |
| 必要な免許・資格 | 日商簿記3級｜あれば尚可 普通自動車運転免許｜必須(AT限定可) |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
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| |
給与・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)200,300円～232,000円 |
| 基本給(a) | 200,300円～232,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ＊住居手当・扶養手当・時間外手当・休日手当・寒冷地手当・期末手当いずれも規定により支給あり＊既卒者は職務経験などを換算するので上記金額と異なります |
| 月平均労働日数 | 20 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 66,400円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 21 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 4,900 円 ~ 5,900 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 4.65ヶ月分(前年度実績) |
勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | (1)8時45分～17時30分 |
| 時間外労働時間 | 月平均20時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日等 | ＊年末年始休暇：12月29日～31日、1月2日～3日＊年次有給休暇：規定により3ヶ月経過後に5日付与 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇・福利厚生 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 1年以上) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
会社情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：9人/就業先従業員数9人 従業員数うち女性3人/従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 1960年 |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 小規模企業の経営技術の改善発達を図るため資格を持つ経営指導員や記帳専任職員により経営・財務・税務・金融・労働などの相談や指導を行い商店街の近代化等地域活性化の事業を行う |
| 会社の特徴 | 商工会は主として町村における商工業の総合的改善発達を図るとともに社会一般の福祉に資する事を目的として法律に基づき設立された公益法人です |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
選考・応募方法 | |
|---|---|
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 筆記試験 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 〒056-0016 北海道日高郡新ひだか町静内本町1丁目1番12号「新ひだか町商工会」 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 事務局長 電話番号：0146-42-0041 FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ＊事前にハローワークからの紹介状・履歴書・職務経歴書を応募締切日までに担当者へ持参または送付してください応募締切後面接日等の連絡をいたします＊応募締切日：令和8年10月30日(金)17時必着＊一次試験：基礎能力検査・適性検査・作文＊二次試験：面接＊昭和55年(1980年)4月2日以後に生まれた方＊普通自動車免許を取得予定の方も応募可能です＊昇給は勤続年数により支給いたします≪事業主・求職者の皆様へ≫求人票は雇用契約書ではありません労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう |
求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 0116-001038-6 |
| 事業所名 | 新ひだか町商工会 |
| 所在地 | 〒056-0016 北海道日高郡新ひだか町静内本町1丁目1番12号 |
| ホームページ | https://r.goope.jp/shinhidaka/ |
| 求人番号 | 01161-00932061 |
| 受理安定所 | 浦河公共職業安定所 静内分室 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | R.経済団体 |
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勤務地は日高郡新ひだか町のどこですか？
北海道日高郡新ひだか町静内本町1丁目1番12号 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。。最寄り駅はなしです。マイカー通勤は「可：駐車場 あり」と記載されています。
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