アイルコーポレーション株式会社|交通誘導警備員/警備業|北海道恵庭市|01250-01501361|ハローワークの求人
アイルコーポレーション株式会社|交通誘導警備員/警備業|求人番号:01250-01501361
この求人の要点
想定年収:
260〜320万円
年間休日:
105日
残業:
少なめ(傾向)
勤務地:
恵庭市
雇用形態:
正社員
勤務時間:
8:00-17:00,21:00-6:00(休憩60分)
この求人のポイント
【警備員】の正社員求人で、勤務地は北海道恵庭市です。
月額200,000円〜250,000円が目安となります。
想定年収は約260~320万円程度です(賞与を考慮した目安)。
当サイトでは求人票の賃金情報をもとに「月給×12ヶ月+賞与」を基準として独自に試算しており、求人比較の参考としてご活用いただけます。
※想定年収はあくまで参考値のため、実際の支給額は経験・評価・残業時間・各種手当・会社業績などにより変動する場合があります。応募時には最終条件をご確認ください。
年間休日は105日で働き方の希望に合うか事前に確認しておくと安心です。
残業は少なめの傾向です。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方(残業や休日)の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】
安定して長く働きたい方の中でも、残業少なめ・転勤なし・車通勤を重視したい方に向いた求人です。
募集要項(ハローワーク原文)
アイルコーポレーション株式会社
北海道恵庭市中島町1丁目13番地7
雇用形態 :正社員
給与:月額(a+b)200,000円~250,000円
就業時間 : (1)8時00分~17時00分 (2)21時00分~6時00分
休日:日曜日他2週に1度平日の休みを申告してもらいます。病院その他都合により休む場合は事前に申し出すれば可能です。
受理日:2026/03/12 有効期限:2026/05/31
ポイント:学歴不問,マイカー通勤可能,社保完備,60代応募可,賞与あり,昇給あり
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は3日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 交通誘導警備員/警備業 |
| 仕事内容 | 正社員は交通誘導業務を覚えたのち営業活動や労務管理を行って頂きます。 交通誘導員警備業務では、車両と歩行者の安全な通行を誘導します。 工事現場では、片側交互通行の際に車を停止・進行させる合図を出したり、重機の出入り時に通行人を安全な位置へ誘導したりします。 また、道の駅や豊栄神社例大祭では、車の誘導や混雑緩和、接触事故防止のため誘導を行います。 業務中は常に周囲の状況を把握し、事故が起きないよう瞬時の判断力と冷静な対応が求められます。 そのめ警備業法に従って20時間の新任教育を受けたうえでOJTでの実地教育も含め安心して業務につけるよう日々学びがあります。 【変更範囲:会社の定める範囲】 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒061-1435 北海道恵庭市中島町1丁目13番地7 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 恵み野駅から徒歩15分 |
| マイカー通勤 | 可:駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 18歳 ~ 69歳 省令1号:定年年齢未満の募集のため、省令2号:警備業法のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 交通誘導警備経験|あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 交通誘導警備業務検定2級|あれば尚可 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3か月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)200,000円~250,000円 |
| 基本給(a) | 200,000円~250,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ★当社にはさまざまな手当があります。詳しくは「求人に関する特記事項」参照 |
| 月平均労働日数 | 21.7 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり ~ 10,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 1ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)8時00分~17時00分 (2)21時00分~6時00分 (2)のうち実働8時間(週40h超えた場合は残業代支給)普段の仕事は8時~17時ですが、年に1度くらい夜勤の仕事が入る場合もあります。手当は支給されますが事前に人選をするので個人の都合も考慮し夜勤に入らない場合もあります。 |
| 時間外労働時間 | 月平均10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 休日等 | 日曜日他2週に1度平日の休みを申告してもらいます。病院その他都合により休む場合は事前に申し出すれば可能です。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 70歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 75歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり/会社の2階に単身用、会社から5分くらい場所に借り上げAPあり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体:40人/就業先従業員数40人 従業員数うち女性3人/従業員数うちパート25人 |
| 設立年 | 2007年 |
| 資本金 | 200万円 |
| 事業内容 | 開発局・土木現業所・市町村発注の工事現場における警備を請け負っており、夏季・秋季はイベントやお祭り、冬季は除排雪の誘導を行っています。 |
| 会社の特徴 | 警備という仕事を通して安全で安心な社会の維持に貢献しておリます。まだ若い会社ですが経験豊かなスタッフのもと20代~70代の警備員が活躍しています。活気に満ちた明るい会社です。 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 3人|募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 3日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒061-1435 北海道恵庭市中島町1丁目13番地7 恵み野駅から徒歩15分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | ★離職率の低い会社として現スタッフは活躍しているので、頑張る気持ちを伝えてほしいと思います。 |
| 担当者 | 総務部長 佐藤 豊実(シミズ) 電話番号:0123-33-6000 FAX番号:0123-21-9000 メールアドレス:miura.yukiko@purple.plala.or.jp |
| 求人に関する特記事項 | ■その他手当・奨学金手当……………10,000円/月返済中の方全員に支給します。 ・隊長手当…………………3,000円/月現場の長として3か月勤務した場合加算します。 ・車両手当………………………会社規定による現場までの距離に応じて支給します。 ・同乗手当……………300円/日現場まで他の従業員を同乗して往復した場合に支給します。 ・役職手当、資格手当…………会社規定によるそれぞれその立場になった時に支給します。 ■現在39名のスタッフで、恵庭市内と近郊、千歳、北広島と地元企業密着型警備会社として創業し19年目となります。 売り上げは順調に伸びていますが、福利厚生面を充実させるためスタッフの増強を図りたいと考えています。 今までと180度違う職種になるという方も是非アイルコーポレーション株式会社の門をたたいてみて下さい。 新しい環境があなたを待っています!※ジョブガイドENIWA(恵庭市第2庁舎1階)でも紹介状の発行を行っています。 (平日9:30~17:00) |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 0125-613599-7 |
| 事業所名 | アイルコーポレーション株式会社 |
| 所在地 | 〒061-1435 北海道恵庭市中島町1丁目13番地7 |
| ホームページ | |
| 求人番号 | 01250-01501361 |
| 受理安定所 | 千歳公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | R.警備業 |
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