申請相談員(助成金担当)｜青森県青森市｜時給1,436円～1,551円｜青森労働局
helloworkjob青森労働局｜申請相談員(助成金担当)｜求人番号：02010-11309561
この求人の要点
日給：
1,436〜1,551円
雇用形態：
パート労働者 正社員登用：なし
勤務地：
青森市
勤務時間：
(1)9時00分～16時30分 (2)9時30分～17時00分 (3…
残業：
なし
最寄り駅：
青森駅から徒歩15分
車通勤：
可：駐車場 なし
この求人について
この求人は、青森労働局が募集する「申請相談員(助成金担当)」の採用情報です。青森市エリア、受付、パート労働者 正社員登用：なしで仕事を探している方にとって、条件を比較しやすい求人です。
条件面では、月給は1,436〜1,551円、勤務時間は「(1)9時00分～16時30分 (2)9時30分～17時00分 (3)8時30分～16時00分 ・(1)(2)(3)いず…」、時間外労働は「なし」となっています。
通勤面では、最寄り駅として青森駅から徒歩15分が記載されています。マイカー通勤については「車通勤可」とされています。
この求人は、仕事内容を確認しながら、長く働ける職場を探している方、条件面と働き方のバランスを重視したい方、記載されている経験条件に近い実務経験がある方に向いています。
応募前に確認したい点として、必要な経験等は「企業の雇用管理等に深い知識と経験を有し、助成金制度を十分に理解し事業主等へ明確に説明や相談ができる方｜必須」、必要な免許・資格は「不問」、年齢条件は「不問 」が挙げられます。条件に不明点がある場合は、応募前に確認しておくと安心です。
ハローワーク求人は内容更新や募集終了となる場合があるため、応募前に最新状況を確認してください。
募集要項（ハローワーク原文）
青森労働局
青森県青森市新町2丁目4－25青森合同庁舎7Ｆ青森労働局職業安定部職業対策課
雇用形態 ：パート労働者
給与：時間額(a+b)1,436円～1,551円
就業時間 ： (1)9時00分～16時30分 (2)9時30分～17時00分 (3)8時30分～16時00分
休日：年末年始(12／29～1／3)、夏季休暇3日年次有給休暇は採用時に付与されます。
受理日：2026/09/10 有効期限：2026/11/30
ポイント：年齢不問,学歴不問,資格不問,マイカー通勤可,残業なし,賞与あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は5日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 申請相談員(助成金担当) |
| 仕事内容 | ・主に特定求職者雇用開発助成金支給審査に係る事務(就職データの受付、雇い入れ登録及び助成金周知文の発送、書類の保管等)を行う。 ・課内にて取り扱う各種助成金に関する一般的な相談や電話での応答を行う。 ・その他、不正受給調査業務、パソコン入力作業及び課内で取り扱う各種業務の補助・応援業務。 【変更範囲：変更無し】 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用：なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり｜令和8年11月1日～令和9年3月31日 |
| 就業場所 | 青森県青森市新町2丁目4－25青森合同庁舎7Ｆ青森労働局職業安定部職業対策課 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 青森駅から徒歩15分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 企業の雇用管理等に深い知識と経験を有し、助成金制度を十分に理解し事業主等へ明確に説明や相談ができる方｜必須 |
| 必要なＰＣスキル | ・ワード、エクセルのパソコン操作に習熟している方 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 採用の日から1か月(条件付採用) 同条件 |
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| |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 時間額(a+b)1,436円～1,551円 |
| 基本給(a) | 1,436円～1,551円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ※日給額＝時間額Ｘ6．5時間※賃金は学歴・職歴を考慮して決定※再採用者は別途勤務力を考慮して決定 |
| 月平均労働日数 | |
| 賃金形態等 | 日給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 150,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 10 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 4.6ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)9時00分～16時30分 (2)9時30分～17時00分 (3)8時30分～16時00分 ・(1)(2)(3)いずれも勤務可能な方。・年間240日勤務(月平均20日) |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | |
| 休日等 | 年末年始(12／29～1／3)、夏季休暇3日年次有給休暇は採用時に付与されます。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,公災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：68,479人/就業先従業員数32人 従業員数うち女性17人/従業員数うちパート20人 |
| 設立年 | 1947年 |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 国家公務 |
| 会社の特徴 | 労働行政機関として、労働基準、職業安定、職業能力開発、雇用環境均等の四行政が専門性を発揮し一体となって、労働行政サービスを提供しています。 |
| 就業規則 | フルタイム：なし ｜ パートタイム：なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 5日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 〒030-8558 青森県青森市新町2丁目4－25青森合同庁舎7Ｆ青森労働局職業安定部職業対策課 青森駅から徒歩15分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | 事前連絡の上、10月7日(水)17時(必着)までに応募書類を職業対策課まで郵送または持参してください。 |
| 担当者 | 職業対策課 中美、小野(ナカミ、オノ) 電話番号：017-721-2003 FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ＊昇給は、規定により任期満了後翌年度に再び同一職種に採用された場合に実施。 (給与額が上限の場合なし)＊賞与は6月1日、12月1日在籍者に勤務期間、勤務実績等を考慮のうえ支給。 ＊就業時間を超える勤務は原則なし。 電話対応等で、やむを得ず超えた場合は超過勤務手当を支給。 ＊給与法等の改正により、任用期間の途中に俸給額・手当額が増額または減額される可能性があります。 ＊健康保険については、加入要件を満たす場合、国家公務員共済組合に加入。 ＊勤務実績等の評価により、公募によらない再採用を行う場合があります。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ＊応募多数の場合は、早期に締め切ることがあります。 ＊服務、勤務時間、休暇関係は人事院規則によります。 ＊国家公務員法第38条の規定により国家公務員になれない方は応募できません。 ＊この求人について、ハローワークまたはヤングプラザで応募する場合は、この求人票を受付に提示いただき、応募したい旨をお申し出ください。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 0201-103322-8 |
| 事業所名 | 青森労働局 |
| 所在地 | 〒030-8558 青森県青森市新町2丁目4－25青森合同庁舎5Ｆ |
| ホームページ | https://jsite.mhlw.go.jp/aomori-roudoukyoku/ |
| 求人番号 | 02010-11309561 |
| 受理安定所 | 青森公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| 産業分類 | S.行政機関 |
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勤務地は青森市のどこですか？
青森県青森市新町2丁目4－25青森合同庁舎7Ｆ青森労働局職業安定部職業対策課 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。。最寄り駅は青森駅から徒歩15分です。マイカー通勤は「可：駐車場 なし」と記載されています。
応募に必要な資格や経験はありますか？
必要な免許・資格は「不問」です。必要な経験は「企業の雇用管理等に深い知識と経験を有し、助成金制度を十分に理解し事業主等へ明確に説明や相談ができる方｜必須」です。応募前に求人票の条件を確認してください。
雇用形態や雇用期間はどうなっていますか？
雇用形態は「パート労働者 正社員登用：なし」です。雇用期間は「雇用期間の定めあり｜令和8年11月1日～令和9年3月31日」です。試用期間は「試用期間あり 採用の日から1か月(条件付採用) 同条件」です。
給与や手当、賞与の条件はどうなっていますか？
給与は「時間額(a+b)1,436円～1,551円」と記載されています。手当は「※日給額＝時間額Ｘ6．5時間※賃金は学歴・職歴を考慮して決定※再採用者は別途勤務力を考慮して決定」です。賞与は「年2回 賞与月数 計 4.6ヶ月分(前年度実績)」です。
勤務時間、残業、休日の条件を教えてください。
勤務時間は「(1)9時00分～16時30分 (2)9時30分～17時00分 (3)8時30分～16時00分 ・(1)(2)(3)いずれも勤務可能な方。・年間240日勤務(月平均20日)」です。時間外労働は「なし」です。休日は「年末年始(12／29～1／3)、夏季休暇3日年次有給休暇は採用時に付与されます。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日」と記載されています。
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