看護職員(パート)|青森県弘前市|02030-00320361|ハローワーク求人

看護職員(パート)
求人番号:02030-00320361

社会福祉法人 弘前豊徳会 サンタハウス弘前公園
青森県弘前市大字元大工町26番地1
雇用形態 :パート労働者
給与:時間額(a+b)1,200円~1,500円
就業時間 : (1)8時00分~17時00分
休日:シフト制による
採用人数:1人 受理日:2026/01/06 有効期限:2026/03/31
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仕事内容
職種 看護職員(パート)
仕事内容 弘前市での社会福祉法人 弘前豊徳会 サンタハウス弘前公園の「看護職員(パート)」の求人です。

サービス付き高齢者向け住宅の入居者及び併設のデイサービスセンターの利用者(高齢者)のバイタルチェック等の健康状態の把握・管理、服薬管理、及び各種記録の整備、利用者のトレーニングのサポート業務。
*応募前職場見学可能です。
希望の方は事前にご連絡下さい。
「働き方改革関連認定企業」変更範囲:変更なし「60歳以上可」

 看護師の働き方 
※資格別の働き方の解説ページです
雇用形態パート労働者
正社員登用:あり
雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)|~令和8年3月31日
就業場所〒036-8202
青森県弘前市大字元大工町26番地1

※クリックするとGoogleマップで確認できます。
最寄り駅JR弘前駅から車15分
マイカー通勤 可:駐車場 あり
転勤の可能性 あり 転勤範囲 市内同法人施設
年齢 不問  
学歴 不問
必要な経験等 看護業務経験者|必須
必要なPCスキル 不問
必要な免許・資格 看護師|必須
試用期間 試用期間なし
賃金・手当
月額時間額(a+b)1,200円~1,500円
基本給(a) 1,200円~1,500円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c) なし
その他の手当等付記事項(d)
月平均労働日数
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 10,000円
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 25 日
昇給 前年度実績 あり 金額 1月あたり 10 円 ~(前年度実績)
賞与 なし
労働時間
就業時間 (1)8時00分~17時00分
時間外労働時間 なし
休憩時間 60分
年間休日数
休日等 シフト制による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日
その他労働条件
加入保険等 雇用,労災,健康,厚生
企業年金 なし
退職金制度 なし
定年制 なし
再雇用制度 なし
勤務延長 なし
入居可能住宅 単身用あり
利用可能託児施設 なし
会社の情報
従業員数 企業全体:260人/就業先従業員数10人
従業員数うち女性7人/従業員数うちパート2人
設立年 1996年
資本金
事業内容 サービス付き高齢者向け住宅、デイサービス。
会社の特徴 平成8年社会福祉法人設立後、順次事業所を開設し、平成13年介護老人保健施設を開設。平成19年には有料老人ホームを開設しました。当法人は、地域の皆様への包括的な貢献を目指しています。
就業規則 フルタイム:あり | パートタイム:あり
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 なし
看護休業取得実績 なし
選考等
採用人数 1人|募集理由:欠員補充
選考方法 面接(予定1回) 書類選考
選考結果通知 面接後 7日以内
求職者への通知方法 郵送 電話
選考日時等 その他
選考場所 〒036-8202
青森県弘前市大字元大工町26番地1
JR弘前駅から車15分
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
担当者 法人本部 人事企画課長 嘉瀬 尚之(コバヤシ カナコ)
電話番号:0172-99-1255
FAX番号:0172-99-1256
メールアドレス:
求人に関する特記事項 *業務に支障が無ければ、60歳以上の方でもの応募可能です。*雇用条件により加入要件を満たす場合は各種保険に加入します。*事前連絡のうえ、応募書類を郵送してください。後日、書類選考通過者に面接日時を連絡いたします。応募書類送付先〒036-8311弘前市大字大川字中桜川18番地10社会福祉法人弘前豊徳会法人本部人事担当宛「青森県認証介護サービス事業所」【NC連携事業対象求人】
求人・事業所情報
職務給制度 なし
復職制度 なし
トライアル雇用併用の希望 なし
事業所番号 0203-614322-2
事業所名 社会福祉法人 弘前豊徳会 サンタハウス弘前公園
所在地 〒036-8202
青森県弘前市大字元大工町26番地1
ホームページ https://www.houtokukai.org/
求人番号 02030-00320361
受理安定所 弘前公共職業安定所
求人区分 パート
産業分類 P.老人福祉・介護事業
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