事務員健生病院健診科｜青森県弘前市｜時給1,120円｜津軽保健生活協同組合
helloworkjob津軽保健生活協同組合｜事務員健生病院健診科｜求人番号：02030-08825761
この求人の要点
時給：
1,120円
雇用形態：
パート労働者 正社員登用：あり
勤務地：
弘前市
勤務時間：
(1)8時30分～16時00分 8時30分～16時40分の間の6時間…
残業：
月平均2時間
最寄り駅：
弘南鉄道運動公園前駅から徒歩5分
車通勤：
可：駐車場 あり
この求人について
この求人は、「事務員健生病院健診科」として募集されている採用情報です。弘前市エリア、事務、パート労働者 正社員登用：ありで仕事を探している方にとって、条件を比較しやすい求人です。
通勤面では、最寄り駅として弘南鉄道運動公園前駅から徒歩5分が記載されています。マイカー通勤については「車通勤可（駐車場あり）」とされています。
この求人は、仕事内容を確認しながら、長く働ける職場を探している方と条件面と働き方のバランスを重視したい方に向いています。
応募前には、仕事内容の具体的な範囲、配属後の担当業務、勤務条件の詳細を確認しておくと安心です。
ハローワーク求人は内容更新や募集終了となる場合があるため、応募前に最新状況を確認してください。
募集要項（ハローワーク原文）
津軽保健生活協同組合
青森県弘前市大字扇町2丁目2番地2健生病院健診科
雇用形態 ：パート労働者
給与：時間額(a+b)1,120円～1,120円
就業時間 ： (1)8時30分～16時00分 8時30分～16時40分の間の6時間以上
休日：盆休み8／13～14、年末年始：12／30～1／3、その他の法人指定日
受理日：2026/09/15 有効期限：2026/11/30
ポイント：年齢不問,学歴不問,資格不問,未経験可,マイカー通勤可,社保完備,退職金あり,賞与あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
仕事内容・勤務条件 | |
|---|---|
| 職種 | 事務員健生病院健診科 |
| 仕事内容 | 健生病院健診科における事務業務窓口対応電話受付各種書類整理請求事務その他、不随する業務 ＊応募前職場見学可能です。 希望の方は事前にご連絡下さい。 【変更範囲：変更なし】 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用：あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり｜6ヶ月 |
| 就業場所 | 青森県弘前市大字扇町2丁目2番地2健生病院健診科 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 弘南鉄道運動公園前駅から徒歩5分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
応募条件 | |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 基本的なワード・エクセル操作 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間なし |
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| |
給与・手当 | |
|---|---|
| 月額・時間額 | 時間額(a+b)1,120円～1,120円 |
| 基本給(a) | 1,029円～1,029円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 処遇改善手当91円～91円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | |
| 月平均労働日数 | |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 2.16ヶ月分(前年度実績) |
勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | (1)8時30分～16時00分 8時30分～16時40分の間の6時間以上 ※1日の就業時間が4時間以上の場合、休憩60分あり。※就業時間については相談に応じます。 |
| 時間外労働時間 | 月平均2時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | |
| 休日等 | 盆休み8／13～14、年末年始：12／30～1／3、その他の法人指定日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇・福利厚生 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
会社情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：1,200人/就業先従業員数740人 従業員数うち女性550人/従業員数うちパート40人 |
| 設立年 | 1952年 |
| 資本金 | 15億7,599万円 |
| 事業内容 | 医療事業(病院・診療所)介護事業(訪問看護ステーション・通所デイケア)福祉事業(福祉用具貸与等)を行っている |
| 会社の特徴 | 健生病院、藤代健生病院の2病院、健生クリニックを含む5診療所、訪問看護ＳＴ3ケ所等を経営し、津軽一円で医療、介護、福祉事業を展開している。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
選考・応募方法 | |
|---|---|
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 〒036-8511 青森県弘前市大字扇町2丁目2ー2健生病院健診科 弘南鉄道運動公園前駅から徒歩5分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | 適性検査あり |
| 担当者 | 庶務課 課長 上野山 美聡(ウエノヤマ ミサト) 電話番号：0172-55-7717 FAX番号：0172-55-7718 メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ＊マイカー通勤可。 有料駐車場あり(月額800円)＊週所定労働時間によって加入保険が異なります。 「雇止め規定あり」【ハローワークからのお知らせ】求人票は雇用契約書ではありません。 採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。 (労働基準法第15条第1項に基づく) |
求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 0203-003205-1 |
| 事業所名 | 津軽保健生活協同組合 |
| 所在地 | 〒036-8045 青森県弘前市大字野田2丁目2番地1 |
| ホームページ | https://www.tugaru-health.coop/ |
| 求人番号 | 02030-08825761 |
| 受理安定所 | 弘前公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| 産業分類 | P.病院 |
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勤務地は弘前市のどこですか？
青森県弘前市大字扇町2丁目2番地2健生病院健診科 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。。最寄り駅は弘南鉄道運動公園前駅から徒歩5分です。マイカー通勤は「可：駐車場 あり」と記載されています。
雇用形態や雇用期間はどうなっていますか？
雇用形態は「パート労働者 正社員登用：あり」です。雇用期間は「雇用期間の定めあり｜6ヶ月」です。
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