株式会社 クリーン＆クリーン｜フォークリフト作業〔鴻巣市〕｜埼玉県鴻巣市｜04010-13822161
helloworkjob株式会社 クリーン＆クリーン｜フォークリフト作業〔鴻巣市〕｜求人番号：04010-13822161
この求人の要点
想定年収：
303〜440万円
年間休日：
120日
残業：
少なめ（傾向）
勤務地：
鴻巣市
雇用形態：
正社員
勤務時間：
8:45-17:45(休憩60分)
この求人のポイント
【フォークリフト】の正社員求人で、勤務地は埼玉県鴻巣市です。
月額250,000円〜350,000円が目安となります。
想定年収は約303～440万円程度です（賞与を考慮した目安）。
当サイトでは求人票の賃金情報をもとに「月給×12ヶ月＋賞与」を基準として独自に試算しており、求人比較の参考としてご活用いただけます。
※想定年収はあくまで参考値のため、実際の支給額は経験・評価・残業時間・各種手当・会社業績などにより変動する場合があります。応募時には最終条件をご確認ください。
年間休日は120日で多めの水準のため、ワークライフバランスを重視する方にも比較的検討しやすい条件と言えます。
残業は少なめの傾向です。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方（残業や休日）の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】
安定して長く働きたい方の中でも、休日重視・残業少なめ・転勤なし・車通勤を重視したい方に向いた求人です。
募集要項（ハローワーク原文）
株式会社 クリーン＆クリーン
埼玉県鴻巣市
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)250,000円～350,000円
就業時間 ： (1)8時45分～17時45分
休日：
受理日：2026/03/04 有効期限：2026/05/31
ポイント：学歴不問,マイカー通勤可能,社保完備,50代応募可,賞与あり,昇給あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | フォークリフト作業〔鴻巣市〕 |
| 仕事内容 | 建設現場で使用されるレンタル保安資材(カラーコーン・バリケード・保安灯・安全看板等)の洗浄・検査・出荷工程を統括する管理業務です。 変更範囲：変更なし ■フォークリフト運転技能者の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 埼玉県鴻巣市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 59歳以下 定年年齢を上限とする |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 製造・物流現場での管理経験、工程管理経験、安全衛生管理経験、請負現場管理経験いずれかあれば尚可｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | 基本的な操作 |
| 必要な免許・資格 | フォークリフト運転技能者｜必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 異なる:条件の内容 試用期間中の賃金：時給1,500円～1,650円※資格手当、通勤費、残業代は別途支給 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)250,000円～350,000円 |
| 基本給(a) | 175,000円～200,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 役職手当5,000円～40,000円 変動手当31,000円～54,000円 資格手当1,000円～1,000円 |
| 固定残業代(c) | あり(38,000円～55,000円) ＊みなし残業時間20Ｈ分として支給＊超過分は別途支給 |
| その他の手当等付記事項(d) | ＊夜勤手当は別途支給＊残業手当は別途支給＊通勤費別途支給(上限15,000円) |
| 月平均労働日数 | 20.4 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 15,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1時間あたり 0 円 ~ 100 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与金額 30,000 円 ～ 200,000 円(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)8時45分～17時45分 |
| 時間外労働時間 | 月平均10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 土日祝日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：250人/就業先従業員数0人 従業員数うち女性0人/従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 2010年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 各種プラスチック製品の洗浄準備及び洗浄(シール剥がし、仕分け、洗浄機への投入・受取など) |
| 会社の特徴 | 当社は地域に根ざした企業として、障害者雇用を積極的に支援・展開していく事を大きな目的としています。洗浄業務を中心としており、東洋ワークグループの障害者雇用の中核を担う企業です。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 2人｜募集理由：新規事業所設立 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 管理部 針生 なぎさ(オガワ ヤスヒロ) 電話番号：022-259-3606 FAX番号：022-259-3607 メールアドレス：n-hariu@toyowork.co.jp |
| 求人に関する特記事項 | ＊2026年4月1日新規現場オープニングスタッフの募集になります。 ＊昇給：会社の経営状況によります。 ＊賞与：利益分配金制度になります。 ＊外国籍の方は、日本語が話せる方(日常会話が出来る程度のレベル)を対象とします。 ＊年次有給休暇付与は1回目の付与は法定通りの付与となりますが、2回目の付与からは、付与日の属する月の1日の付与となります。 ＊マイカー通勤：無料駐車場あり◆2021年11月に厚生労働省より『もにす認定』を受けました。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | |
| 事業所名 | 株式会社 クリーン＆クリーン |
| 所在地 | 〒983-0013 宮城県仙台市宮城野区中野4丁目2－38 |
| ホームページ | https://clean-and-clean.co.jp/ |
| 求人番号 | 04010-13822161 |
| 受理安定所 | 仙台公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | R.他に分類されない事業サービス業 |
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