デイサービスの機能訓練サポーター(九条・パート)｜宮城県気仙沼市｜時給1,100円｜ファースト・ケア
helloworkjob株式会社 ファースト・ケア｜デイサービスの機能訓練サポーター(九条・パート)｜求人番号：04080-02479561
この求人の要点
時給：
1,100円
雇用形態：
パート労働者 正社員登用：なし
勤務地：
気仙沼市
勤務時間：
(1)8時30分～16時00分 (2)9時00分～16時00分 8時…
残業：
なし
最寄り駅：
不動の沢(ＢＲＴ)駅から徒歩1分
車通勤：
可：駐車場 あり
この求人について
この求人は、「デイサービスの機能訓練サポーター(九条・パート)」として募集されている採用情報です。気仙沼市エリア、介護職、パート労働者 正社員登用：なしで仕事を探している方にとって、条件を比較しやすい求人です。
通勤面では、最寄り駅として不動の沢(ＢＲＴ)駅から徒歩1分が記載されています。マイカー通勤については「車通勤可（駐車場あり）」とされています。
この求人は、仕事内容を確認しながら、長く働ける職場を探している方と条件面と働き方のバランスを重視したい方に向いています。
応募前には、仕事内容の具体的な範囲、配属後の担当業務、勤務条件の詳細を確認しておくと安心です。
ハローワーク求人は内容更新や募集終了となる場合があるため、応募前に最新状況を確認してください。
募集要項（ハローワーク原文）
株式会社 ファースト・ケア
宮城県気仙沼市九条579－1「ディサービスあんしん館」
雇用形態 ：パート労働者
給与：時間額(a+b)1,100円～1,100円
就業時間 ： (1)8時30分～16時00分 (2)9時00分～16時00分8時00分～17時00分の間の4時間以上
休日：＊シフト表による＊お盆(8／14～16)＊年末年始(12／30～1／3)
受理日：2026/09/14 有効期限：2026/11/30
ポイント：年齢不問,学歴不問,未経験可,マイカー通勤可,残業なし
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は14日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
仕事内容・勤務条件 | |
|---|---|
| 職種 | デイサービスの機能訓練サポーター(九条・パート) |
| 仕事内容 | ○デイサービス利用者様の食事、排泄、入浴等の補助。 ○機能訓練の補助○利用者の送迎業務、自動車は社用車有り。 ＊運転可能な車で担当していただきます。 ※無資格の方も応募可能です。 入社後に認知症介護基礎研修を受講していただきます(受講費用は会社負担)。 「変更範囲：変更なし」 【採用担当者から】 未経験、ブランクがある方でも親切丁寧に指導します。 ■介護職員初任者研修修了者の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用：なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり｜1年 |
| 就業場所 | 宮城県気仙沼市九条579－1「ディサービスあんしん館」 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 不動の沢(ＢＲＴ)駅から徒歩1分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 気仙沼市内 |
応募条件 | |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護職員初任者研修修了者｜あれば尚可 普通自動車運転免許｜必須(AT限定可) |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
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| |
給与・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 時間額(a+b)1,100円～1,100円 |
| 基本給(a) | 900円～900円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当50円～50円 処遇手当150円～150円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ＊資格手当介護福祉士は時給＋50円 |
| 月平均労働日数 | |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 5,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 10 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | なし |
勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | (1)8時30分～16時00分 (2)9時00分～16時00分 8時00分～17時00分の間の4時間以上 ※(1)(2)からお選びいただけます。＊週1日からの勤務可能。勤務日数や時間は応相談。 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | |
| 休日等 | ＊シフト表による＊お盆(8／14～16)＊年末年始(12／30～1／3) |
待遇・福利厚生 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 労災 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし / 就業中、お子様が休憩室で待機できる環境があります。 |
会社情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：39人/就業先従業員数12人 従業員数うち女性8人/従業員数うちパート2人 |
| 設立年 | 1988年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | 居宅介護支援事業所1ヶ所、通所介護事業2ヶ所、認知症対応型共同生活介護事業1ヶ所 |
| 会社の特徴 | 私たちは、一人ひとりの利用者様を大切にし、充実した生活を送れるよう、寄り添ったケアを提供しています。レクリエーションやイベントなども開催し、楽しく過ごせる環境づくりに努めています。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | あり |
選考・応募方法 | |
|---|---|
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 14日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒988-0051 宮城県気仙沼市常楽203－2 不動の沢駅から徒歩3分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 担当窓口 鈴木(スズキ) 電話番号：0226-23-0804 FAX番号：0226-23-0828 メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ＊各種保険は条件を充たした場合加入いたします。 ＊有給休暇は法定通り付与いたします。 ＊未経験の方も安心して働けるよう、エルダーメンター制度を導入しています。 入社時研修や定期面談を通じて、業務習得をサポートします。 ＊有給休暇取得促進制度あり＊傷病休暇あり＊慶弔等の特別休暇あり＊産前産後休業・育児休業取得実績あり(復職率100％)＊お子様の急病や学校行事等の際は、シフト調整など柔軟に対応いたします。 。 ★★「仕事と子育てが両立しやすい求人です」★★＊応募書類(履歴書・ハローワーク紹介状)は面接日にご持参ください。 |
求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 0408-000643-2 |
| 事業所名 | 株式会社 ファースト・ケア |
| 所在地 | 〒988-0051 宮城県気仙沼市常楽203－2 |
| ホームページ | https://www.first-care.co.jp |
| 求人番号 | 04080-02479561 |
| 受理安定所 | 気仙沼公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| 産業分類 | P.施術業 |
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この求人についてよくある質問
求人票に記載されている内容をもとに、応募前に確認したいポイントをまとめました。
この介護職求人では、どのような仕事をしますか？
○デイサービス利用者様の食事、排泄、入浴等の補助。 ○機能訓練の補助○利用者の送迎業務、自動車は社用車有り。 ＊運転可能な車で担当していただきます。 ※無資格の方も応募可能です。 入社後に認知症介護基礎研修を受講していただきます(受講費用は会社負担)。 「変更範囲：変更なし」 【採用担当者から】 未経験、ブランクがある方でも親切丁寧に指導します。 ■介護職員初任者研修修了者の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです
勤務地は気仙沼市のどこですか？
宮城県気仙沼市九条579－1「ディサービスあんしん館」 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。。最寄り駅は不動の沢(ＢＲＴ)駅から徒歩1分です。マイカー通勤は「可：駐車場 あり」と記載されています。
雇用形態や雇用期間はどうなっていますか？
雇用形態は「パート労働者 正社員登用：なし」です。雇用期間は「雇用期間の定めあり｜1年」です。
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