電気工事作業員【施工管理】|秋田県秋田市|月給30.8万~40.0万円|TEAM CNA E&S

最終更新日:2026年09月12日

株式会社 TEAM CNA E&S|電気工事作業員【施工管理】|求人番号:05010-15907961

この求人の要点
月給: 307,900〜400,300円 雇用形態: 正社員 勤務地: 秋田市 勤務時間: (1)8時30分~17時30分 *工事内容により夜間作業があります(… 残業: 月平均10時間 年間休日: 114日 最寄り駅: 秋田駅から車15分 車通勤: 可:駐車場 あり

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この求人について

年間休日110日以上 残業月10時間以内 車通勤可(駐車場あり) 正社員求人 未経験相談可 退職金制度あり

この求人は、株式会社 TEAM CNA E&Sが募集する「電気工事作業員【施工管理】」の採用情報です。秋田市エリア、施工管理、正社員で仕事を探している方にとって、条件を比較しやすい求人です。

条件面では、月給は307,900〜400,300円、勤務時間は「(1)8時30分~17時30分 *工事内容により夜間作業があります(常時ではありません)」、年間休日は114日、時間外労働は「月平均10時間」となっています。

残業時間も極端に多い水準ではないため、働き方の安定性を確認しやすい求人です。通勤面では、最寄り駅として秋田駅から車15分が記載されています。マイカー通勤については「車通勤可(駐車場あり)」とされています。

この求人は、仕事内容を確認しながら、長く働ける職場を探している方と条件面と働き方のバランスを重視したい方に向いています。

応募前に確認したい点として、必要な経験等は「不問」、必要な免許・資格は「1級電気工事施工管理技士|必須 普通自動車運転免許|必須(AT限定不可)」、年齢条件は「年齢制限 あり 18歳 ~ 59歳 下限:年少者の高所作業の禁止、上限:60歳定年制のため」が挙げられます。条件に不明点がある場合は、応募前に確認しておくと安心です。

ハローワーク求人は内容更新や募集終了となる場合があるため、応募前に最新状況を確認してください。

募集要項(ハローワーク原文)

株式会社 TEAM CNA E&S
秋田県秋田市八橋南1丁目1-3
雇用形態 :正社員
給与:月額(a+b)307,900円~400,300円
就業時間 : (1)8時30分~17時30分
休日:夏季休暇:8/13~8/16年末年始休暇:12/29~1/4
受理日:2026/09/11 有効期限:2026/11/30
ポイント:未経験可,マイカー通勤可,社保完備,退職金あり,50代応募可,賞与あり,昇給あり
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は10日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス

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仕事内容
職種電気工事作業員【施工管理】
仕事内容公共工事及び民間工事における電気工事の施工・施工管理、積算・設計業務、見積書の作成、図面の作成などを行っていただきます。
*エリア:秋田県全域(業務により県外出張あり)
*県内外出張は、社内規程で定める該当市町での日当支給します。
*社用車使用変更範囲:会社の定める業務

■資格別の働き方■ 
※資格別の働き方の解説ページです
雇用形態正社員
雇用期間雇用期間の定めなし
就業場所秋田県秋田市八橋南1丁目1-3
※クリックするとGoogleマップで確認できます。
最寄り駅秋田駅から車15分
マイカー通勤可:駐車場 あり
転勤の可能性なし 
年齢年齢制限 あり 18歳 ~ 59歳 下限:年少者の高所作業の禁止、上限:60歳定年制のため
学歴必須|高校以上
必要な経験等不問
必要なPCスキル不問
必要な免許・資格1級電気工事施工管理技士|必須
普通自動車運転免許|必須(AT限定不可)
試用期間試用期間あり 3か月 同条件
賃金・手当
月額月額(a+b)307,900円~400,300円
基本給(a)250,000円~325,000円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)あり(57,900円~75,300円)
固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代30時間分として支給し、30時間を超える時間外労働分は追加で支給。
その他の手当等付記事項(d)・役職手当:5,000円~12,000円・資格手当:2,000円~15,000円/資格・家族手当:5,000円~10,000円/人・当番手当:1,000円~3,000円/日・保育補助手当:10,000円~13,000円※いずれも当社規定に基づき該当者に支給
月平均労働日数20.9
賃金形態等月給
通勤手当実費支給(上限なし)
賃金締切日固定(月末以外) 毎月 15 日
賃金支払日固定(月末以外) 当月 25 日
昇給前年度実績 あり 昇給率 1月あたり 0.00% ~ 4.00%(前年度実績)
賞与年3回 賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間(1)8時30分~17時30分
*工事内容により夜間作業があります(常時ではありません)
時間外労働時間月平均10時間
休憩時間60分
年間休日数114日
休日等夏季休暇:8/13~8/16年末年始休暇:12/29~1/4
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
その他労働条件
加入保険等雇用,労災,健康,厚生
企業年金なし
退職金制度あり(勤続 3年以上)
定年制あり (一律 60歳)
再雇用制度あり (上限 65歳まで)
勤務延長なし
入居可能住宅なし
利用可能託児施設あり / 詳細は求人に関する特記事項欄をご覧下さい。
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会社の情報
従業員数企業全体:42人/就業先従業員数40人
従業員数うち女性12人/従業員数うちパート1人
設立年2017年
資本金2,000万円
事業内容・電気通信事業・電気事業・IT事業・再生可能エネルギー事業
会社の特徴株式会社秋田ケーブルテレビのグループ会社として、地域に根ざした事業を展開しています。秋田の暮らしを支えるやりがいある仕事を通じて、若手が成長しながら活躍できる職場です。
就業規則フルタイム:あり | パートタイム:あり
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績なし
看護休業取得実績あり
選考等
採用人数1人|募集理由:増員
選考方法面接(予定1回) 書類選考
選考結果通知面接後 10日以内
求職者への通知方法郵送 電話
選考日時等その他
選考場所〒010-0976
秋田県秋田市八橋南1丁目1-3
秋田駅から車15分
応募書類等ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
応募書類の返戻選考後は返却
選考に関する特記事項面接時、適性検査あり
担当者総務課 係長 舩木(フナキ)
電話番号:018-827-6090
FAX番号:018-811-2292
メールアドレス:
求人に関する特記事項*平均年齢:39歳*平均有給休暇取得日数:13.61日*作業服、工具、社用携帯電話貸与*県内(該当市町村)および県外への出張について、社内規定で定める日当を支給します。
*資格取得支援制度あり会社が認めた資格について、取得費用を全額会社が負担します。
*託児施設あり敷地内にあるグループ会社運営の保育園を、0歳から満3歳に到達する年度末まで利用可能です。
当該保育園を利用する場合は、保育補助手当を支給します。
■秋田市元気な子どものまちづくり企業認定■秋田県健康経営優良法人認定企業【応募前見学可能求人】B93見学をご希望の方はハローワーク経由でご連絡をお願いします
求人・事業所情報
職務給制度なし
復職制度なし
トライアル雇用併用の希望なし
事業所番号0501-615888-1
事業所名株式会社 TEAM CNA E&S
所在地〒010-0976
秋田県秋田市八橋南1丁目1-3
ホームページhttps://tce-s.com/
求人番号05010-15907961
受理安定所秋田公共職業安定所
求人区分フルタイム
産業分類D.電気通信・信号装置工事業

この求人についてよくある質問

求人票に記載されている内容をもとに、応募前に確認したいポイントをまとめました。

この建設・技術系求人では、どのような仕事をしますか?

公共工事及び民間工事における電気工事の施工・施工管理、積算・設計業務、見積書の作成、図面の作成などを行っていただきます。 *エリア:秋田県全域(業務により県外出張あり) *県内外出張は、社内規程で定める該当市町での日当支給します。 *社用車使用変更範囲:会社の定める業務 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです

勤務地は秋田市のどこですか?

秋田県秋田市八橋南1丁目1-3 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。。最寄り駅は秋田駅から車15分です。マイカー通勤は「可:駐車場 あり」と記載されています。

応募に必要な資格や経験はありますか?

必要な免許・資格は「1級電気工事施工管理技士|必須 普通自動車運転免許|必須(AT限定不可)」です。必要な経験は「不問」です。応募前に求人票の条件を確認してください。

雇用形態や雇用期間はどうなっていますか?

雇用形態は「正社員」です。雇用期間は「雇用期間の定めなし」です。試用期間は「試用期間あり 3か月 同条件」です。

給与や手当、賞与の条件はどうなっていますか?

給与は「月額(a+b)307,900円~400,300円」と記載されています。手当は「・役職手当:5,000円~12,000円・資格手当:2,000円~15,000円/資格・家族手当:5,000円~10,000円/人・当番手当:1,000円~3,000円/日・保育補助手当:10,000円~13,000円※いずれも当社規定に基づき該当者に支給」です。賞与は「年3回 賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)」です。

勤務時間、残業、休日の条件を教えてください。

勤務時間は「(1)8時30分~17時30分 *工事内容により夜間作業があります(常時ではありません)」です。時間外労働は「月平均10時間」です。休日は「114日」と記載されています。

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