【8割が未経験入社】半導体材料の加工スタッフ｜秋田県能代市｜05020-04138151
helloworkjob【8割が未経験入社】半導体材料の加工スタッフ
求人番号：05020-04138151
株式会社 ＫＡＣテクノ
秋田県能代市扇田
雇用形態 ：無期雇用派遣労働者
給与：月額(a+b)205,000円～215,000円
就業時間 ： (1)8時00分～17時00分 (2)8時30分～17時30分 (3)7時30分～16時30分 又は7時00分～16時00分の間の8時間程度
休日：＊長期休暇あり。夏季冬季その他。(基本は月～金のお仕事)＊有給休暇が取りやすい環境と雰囲気があります。 年間休日：113日
採用人数：1人 受理日：2025/11/25 有効期限：2026/01/31
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 【8割が未経験入社】半導体材料の加工スタッフ |
| 仕事内容 | ◇半導体材料の加工スタッフ主な業務は、半導体の原材料となる、結晶の製造業務です。簡単な業務から習得していただき、少しずつレベルアップを目指していきます。ライン作業は一切ありません。基本的には製造機械の操作と材料の準備がメインです。直近入社8割の方が未経験での入社です。離職率の低さや働きやすい環境が自慢のひとつ！男女ともに活躍できます♪◎工場と研究所の間の様な、クリーンで落ち着いた職場です。◎将来的には、就業先企業への直接雇用を前提としています。・弊社正社員としての採用となります。変更範囲：変更なし |
| 雇用形態 | 無期雇用派遣労働者 正社員登用：なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし｜0 |
| 就業場所 | 016-0122 秋田県能代市扇田 |
| 最寄り駅 | |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし 0 |
| 年齢 | 年齢制限 あり 18歳 ～ 44歳 未成年者の深夜業の禁止/長期勤続によるｷｬﾘｱ形成を図るため |
| 学歴 | 必須｜高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | データ入力やファイル管理など一般的な操作ができる方。ご不安のある方には、入社前にパソコン研修を実施いたします。 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)205,000円～215,000円 |
| 基本給(a) | 205,000円～215,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ＊残業代は別途支給いたします。 |
| 月平均労働日数 | 21 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 10 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 500 円 ~ 2,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与金額 5,000 円 ～ 50,000 円(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)8時00分～17時00分 (2)8時30分～17時30分 (3)7時30分～16時30分 又は7時00分～16時00分の間の8時間程度 ＊時差出勤制の導入があります。就業時間1を起点に、前後1時間で30分単位で選択可能。面接時に詳細をお伝えします。 |
| 時間外労働時間 | 月平均5時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 113日 |
| 休日等 | ＊長期休暇あり。夏季冬季その他。(基本は月～金のお仕事)＊有給休暇が取りやすい環境と雰囲気があります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし/0 |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：125人/就業先従業員数7人 従業員数うち女性4人/従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 2006年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 派遣・請負業務、有料職業紹介業務医薬品の製造業務、包装業務、品質管理業務(派05－300142)(05－ユー300065) |
| 会社の特徴 | 実験動物の飼育・実験分野で関西ではトップクラスのシェアを誇る(株)ケー・エー・シーの100％出資の関連会社で、医薬品の製造ラインを中心とした派遣・請負業務 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 〒016-0804秋田県能代市万町2－20ＴＫビル2階 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | 【面接確約】【ポテンシャル重視の採用】【未経験入社実績多数】【入社時期相談可】 |
| 担当者 | 総務人事課 大高・吉田(オオタカ・ヨシダ) 電話番号：0185-52-0007 FAX番号：0185-74-8085 メールアドレス：kac-techno@kac-techno.co.jp |
| 求人に関する特記事項 | ☆企業風土について離職率が低い事と有給消化率が高い事が最大のポイントです。年齢層は30代～40代前半の方が多く、男女共に活躍中。明るく元気に挨拶できる方であれば、難無く馴染めます♪残業はほぼありません。※平均勤続年数約16年☆お仕事について教育期間中はマンツーマンで指導があります。ライン作業は一切ありません。機械操作が終わると時間が空いてしまう事もありますのでその間は機械のメンテナンスや、新しい業務を習得する為の事前勉強等をしています。機械を動かす準備が重要な仕事です。立ち仕事メインですが、冷暖房完備の工場ですので快適です。明るく挨拶できる方で、円滑なコミュニケーションが可能であれば経験は問いません。これまで入社した方も、ポテンシャル重視！☆キャリアアップについてリクルーターとの定期的な面談を実施し、直接雇用まで並走。仕事の悩み等、なんでも打ち明けてください♪※応募の方は、事前に連絡のうえ、面接の際に「ハローワークの紹介状」と「履歴書(写真添付)」を持参してください。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 0502-613756-9 |
| 事業所名 | 株式会社 ＫＡＣテクノ |
| 所在地 | 016-0804 秋田県能代市万町2－20ＴＫビル2階 |
| ホームページ | http://www.kac-techno.co.jp |
| 求人番号 | 05020-04138151 |
| 受理安定所 | 能代公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | R.労働者派遣業 |
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