介護職員｜福島県いわき市｜07020-00755261｜ハローワーク求人
helloworkjob介護職員
求人番号：07020-00755261
この求人のポイント
【ヘルパー】の正社員求人で、勤務地は福島県いわき市です。
月額193,000円〜257,000円が目安となります。
年間休日は108日で働き方の希望に合うか事前に確認しておくと安心です。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方（残業や休日）の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】安定して長く働きたい方の中でも、残業少なめ・転勤なし・車通勤を重視したい方に向いた求人です。
小松電工株式会社 幸福の家 桜の里
福島県いわき市平谷川瀬字根木作62番地
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)193,000円～257,000円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)7時00分～16時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)16時30分～9時30分
休日：・シフト制・年中無休のサービス提供のため、交代で休日を取得することになります。
受理日：2026/02/02 有効期限：2026/04/30
ポイント：学歴不問,マイカー通勤可能,残業なし,社保完備,60代応募可,賞与あり,昇給あり,退職金あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 筆記試験 → ④内定
※面接結果は3日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 介護職員 |
| 仕事内容 | ・特定施設入居者生活介護事業＝介護付有料老人ホーム「幸福の家桜の里」においての入居者様の介護業務全般になります。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等の業務及び日常生活全般に係るお世話と各種レクリエーションの運営、リハビリ業務の補助等々です。 【トライアル雇用併用求人】 変更範囲：なし ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒970-8036 福島県いわき市平谷川瀬字根木作62番地 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | いわき駅から車10分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 18歳 ～ 64歳 定年年齢を上限とする･年少者の深夜業務禁止(労基法61条) |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 介護施設、デイサービス等での勤務経験あれば尚可｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | ホームヘルパー2級｜あれば尚可 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)193,000円～257,000円 |
| 基本給(a) | 140,000円～185,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 処遇改善加算手当43,000円～57,000円 |
| 固定残業代(c) | あり(10,000円～15,000円) 時間外労働相当分手当：時間外の有無に関わらず、賃金額により6時間～8時間相当分を固定給として支給となります。超勤分は、別途支給があります。 |
| その他の手当等付記事項(d) | ・夜勤手当1年目5,000円2年目6,000円3年目8,000円6年目10,000円・夜勤リーダー手当1,000円／回・資格手当3,000円～5,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.4 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 10,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 30 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 300 円 ~ 1,500 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 2.8ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)7時00分～16時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)16時30分～9時30分 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 休日等 | ・シフト制・年中無休のサービス提供のため、交代で休日を取得することになります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 1年以上) |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 70歳まで) |
| 勤務延長 | あり (上限 70歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：46人/就業先従業員数38人 従業員数うち女性32人/従業員数うちパート19人 |
| 設立年 | 1972年 |
| 資本金 | 7,000万円 |
| 事業内容 | 小松電工株式会社の介護事業部平成24年4月新規開設介護付有料老人ホーム、デイサービスの2事業 |
| 会社の特徴 | 全員協力、協調の考えの元「チーム桜の里」が基本となっています職員が働きやすいよう労働環境の整備に努めております。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休業取得実績 | 該当者なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 2人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 筆記試験 |
| 選考結果通知 | 面接後 3日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒970-8036 福島県いわき市平谷川瀬字根木作62 いわき駅から徒歩20分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 簡単な筆記試験 |
| 担当者 | 管理者 金成 佑子(カナリ ユウコ) 電話番号：0246-23-2077 FAX番号：0246-25-3077 メールアドレス：info@sakuranosato23-2077.jp |
| 求人に関する特記事項 | 〇福島県次世代育成支援企業認証施設(1)「働く女性応援」中小企業認証(第320号)(2)「仕事と生活の調和」推進企業認証(第480号)〇いわき市女性活躍推進企業認証施設(第33号)〇福島県「家庭教育応援企業」認証(Ｒ4．4．25)【事業運営の考え方】1．職員の満足＝入居者様の満足という考え方で、職員の労働環境の整備に努めています。 2．「チーム桜の里」を基本に、協調・協力体制を重視しています3．明るい職場づくりをめざしています。 【福利厚生について】1．リフレッシュ休暇制度(4連休)2．旅行休暇(2～3連休)3・体調管理休暇(1日／月)4．福利厚生倶楽部(リロクラブ)加入※トライアル雇用について期間：3ヶ月同条件・トライアル対象者としての紹介は求人数の5倍まで。 ・求人数を超えたトライアル雇用は実施できません。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
| トライアル雇用併用の希望 | トライアル雇用併用 |
| 事業所番号 | 0702-615588-0 |
| 事業所名 | 小松電工株式会社 幸福の家 桜の里 |
| 所在地 | 〒970-8036 福島県いわき市平谷川瀬字根木作62番地 |
| ホームページ | https://sakuranosato-iwaki.com/ |
| 求人番号 | 07020-00755261 |
| 受理安定所 | いわき公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.老人福祉・介護事業 |
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