セントケア茨城 株式会社｜訪問入浴看護師／取手市｜茨城県取手市｜08010-06025861｜ハローワークの求人
helloworkjobセントケア茨城 株式会社｜訪問入浴看護師／取手市｜求人番号：08010-06025861
この求人の要点
想定年収：
353〜407万円
年間休日：
112日
残業：
平均的
勤務地：
取手市
雇用形態：
正社員
勤務時間：
変形労働時間制(1か月単位) 9:00-18:00(休憩…
この求人のポイント
【看護師】の正社員求人で、勤務地は茨城県取手市です。
月額271,500円〜317,000円が目安となります。
想定年収は約353～407万円程度です（賞与を考慮した目安）。
当サイトでは求人票の賃金情報をもとに「月給×12ヶ月＋賞与」を基準として独自に試算しており、求人比較の参考としてご活用いただけます。
※想定年収はあくまで参考値のため、実際の支給額は経験・評価・残業時間・各種手当・会社業績などにより変動する場合があります。応募時には最終条件をご確認ください。
年間休日は112日でやや多めの水準のため、働き方とのバランスを重視したい方にも検討しやすい条件です。
残業は平均的です。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方（残業や休日）の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】
安定して長く働きたい方の中でも、未経験から挑戦・車通勤を重視したい方に向いた求人です。
募集要項（ハローワーク原文）
セントケア茨城 株式会社
茨城県取手市新町3－2－8菊地ビルＥ号室取手訪問入浴センター
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)271,500円～317,000円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)9時00分～18時00分
休日：会社カレンダーによるシフト制(希望休考慮)
受理日：2026/03/12 有効期限：2026/05/31
ポイント：学歴不問,未経験可,マイカー通勤可能,社保完備,退職金あり,60代応募可,賞与あり,昇給あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 訪問入浴看護師／取手市 |
| 仕事内容 | 3人1組のチーム(看護師・入浴オペレーター)でお客様のご自宅に訪問します。 ・バイタルチェック、全身状態の観察・着替え、入浴介助住み慣れたご自宅で安心してご入浴いただけるよう安全を最優先に考えてケアを行います。 「変更範囲：変更なし」 ■看護師の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒302-0024 茨城県取手市新町3－2－8菊地ビルＥ号室取手訪問入浴センター ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 取手駅から徒歩10分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 茨城県内(通勤可能範囲) |
| 年齢 | 年齢制限 あり 67歳以下 定年年齢68歳の為 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 看護師｜必須 |
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)271,500円～317,000円 |
| 基本給(a) | 152,000円～197,500円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 職種手当81,500円～81,500円 資格手当30,000円～30,000円 地域手当8,000円～8,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | |
| 月平均労働日数 | 21 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 100,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 3,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 1.8ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)9時00分～18時00分 シフト制 |
| 時間外労働時間 | 月平均15時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 休日等 | 会社カレンダーによるシフト制(希望休考慮) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生,財形 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 68歳) |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：200人/就業先従業員数15人 従業員数うち女性13人/従業員数うちパート10人 |
| 設立年 | 2007年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | 介護保険制度下における訪問介護・入浴・看護サービス、居宅介護と、在宅で住み続けられる様に、お一人お一人の在宅介護生活をサポートする会社です。 |
| 会社の特徴 | 入社をしたら、先ずは採用時研修から始まります。安心してお客様と接することが出来る様にサポートします。又、スタッフのプライベートの充実のために余暇利用の支援制度あり！ |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休業取得実績 | 該当者なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：未選択 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒302-0024 茨城県取手市新町3－2－8菊地ビルＥ号室取手入浴センター 取手駅から徒歩10分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 採用担当 村松・大山 電話番号：029-302-8777 FAX番号：029-231-8441 メールアドレス：scibarakisaiyou@saint-care.com |
| 求人に関する特記事項 | 【多彩な福利厚生で働きやすさを重視しています】≪セントケアの福利厚生≫・賞与年2回・社会保険完備・健康診断・長期障害所得補償制度(けがや病気で働けなくなっても給与を保証します)・車通勤可(無料駐車場あり)・父子・母子家庭奨学金制度・制服貸与・有給休暇・産前、産後、育児休暇・介護休暇※半日単位で有給休暇使用可能・スタッフ紹介制度手当・ほっとライン(相談通報窓口)あり・インフルエンザ予防接種補助・資格取得費用補助金制度あり・年一回の社内評価による昇給制度看護師向けの社内研修の一部をオンラインセミナーで外部公開中！ご不明点等はお気軽にお問い合わせください。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 0801-622486-1 |
| 事業所名 | セントケア茨城 株式会社 |
| 所在地 | 〒310-0062 茨城県水戸市大町1丁目2番6号水戸プライムビル403号 |
| ホームページ | https://care-net.biz/08/saintcare-i/ |
| 求人番号 | 08010-06025861 |
| 受理安定所 | 水戸公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.老人福祉・介護事業 |
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