技術スタッフ・セキュリティプランナー|群馬県前橋市|10010-12811051
技術スタッフ・セキュリティプランナー
求人番号:10010-12811051
セコム上信越株式会社 前橋統轄支社
群馬県前橋市総社町1-7-1
雇用形態 :正社員
給与:月額(a+b)244,000円~280,000円
就業時間 :変形労働時間制(1か月単位) (1)9時00分~18時00分 (2)20時00分~9時00分 (3)9時00分~20時00分
休日: 年間休日:111日
採用人数:2人 受理日:2025/12/03 有効期限:2026/02/28
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 技術スタッフ・セキュリティプランナー |
| 仕事内容 | 前橋市でのセコム上信越株式会社 前橋統轄支社の「技術スタッフ・セキュリティプランナー」の求人です。 ・機械警備に関する技術支援および業務部門、営業部門双方への支援・指導。保守点検実施管理業務。工事施工者指導および工事工法改善業務。工事進捗および新築物件管理業務。セキュリティシステム提案、プラニング等。大型案件、複合特殊案件に対する営業支援・設計支援等。但し、入社後12ヶ月間は、セキュリティスタッフとして勤務いただきます。※夜勤あり。【具体的な業務】・緊急対処・巡回・ATM障害対処・保守点検・警備強化の提案・初期消火・救急対応等変更の範囲:会社の定める業務 第二種電気工事士の働き方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし| |
| 就業場所 | 〒371-0853 群馬県前橋市総社町1-7-1 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | |
| マイカー通勤 | 可:駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 新潟県・群馬県・長野県 その他会社の定める場所 |
| 年齢 | 年齢制限 あり 18歳 ~ 39歳 警備業法による 長期勤続によるキャリア形成のため |
| 学歴 | 必須|高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 第二種電気工事士|必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり 原則3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)244,000円~280,000円 |
| 基本給(a) | 242,000円~278,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 都市手当2,000円~2,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ・深夜割増手当・超過勤務手当・扶養手当配偶者:17,000円第一子:12,500円第二子:6,500円・育児手当・単身赴任手当 |
| 月平均労働日数 | 21.1 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 9,000 円 ~ 19,950 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与金額 440,000 円 ~ 2,230,000 円(前年度実績) |
| 労働時間 | |
|---|---|
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)9時00分~18時00分 (2)20時00分~9時00分 (3)9時00分~20時00分 入社後12ヶ月間は、原則上記(2)(3)の就業時間となります。 |
| 時間外労働時間 | 月平均20時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 111日 |
| 休日等 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:11日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生,財形 |
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体:1,112人/就業先従業員数76人 従業員数うち女性14人/従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 1967年 |
| 資本金 | 35億3,002万円 |
| 事業内容 | “いつでも、どこでも、誰もが「安全・安心・快適・便利」に暮らせる社会”を実現する「社会システム産業」の構築を推進。セキュリティを中心に、防災・メディカルなど多彩な領域で事業を展開。 |
| 会社の特徴 | セコムは、日本初のセキュリティ会社として創業した、業界のリーディングカンパニーです。セコム上信越は、セコムグループの一員として、群馬新潟・長野の3県で事業展開をしています。 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 2人|募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 筆記試験 |
| 選考結果通知 | 面接後 14日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒371-0853 群馬県前橋市総社町1-7-1 JR新前橋駅から車9分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 管理部長 有本(アリモト) 電話番号:027-252-1611 FAX番号:027-252-1614 メールアドレス: |
| 求人に関する特記事項 | ・入社時の勤務地についてはご相談ください。・フレックス休暇制度(最長10日間と6日間の連続休暇)あり。・リフレッシュ休暇制度(勤続10年ごとに最長2週間の連続休暇)あり。・年収例3年:481万円10年:607万円15年:704万円・U・Iターン歓迎します。・能力・経験・適性により、営業、システム技術、保険担当、管理等への他職種変更も可能。「履歴書(写真付き)」「職務経歴書(※職歴のない方は自己PR書)」「紹介状」「個人情報に関する同意書」を郵送してください。書類選考後、ご連絡いたします。※「個人情報に関する同意書」については相談窓口までお申し出ください。 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1001-918347-0 |
| 事業所名 | セコム上信越株式会社 前橋統轄支社 |
| 所在地 | 〒371-0853 群馬県前橋市総社町1-7-1 |
| ホームページ | https://www.secom-joshinetsu.co.jp/ |
| 求人番号 | 10010-12811051 |
| 受理安定所 | 前橋公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | R.警備業 |

