来店型保険ショップ「ほけんの窓口」カウンター営業｜群馬県桐生市｜10030-04741551
helloworkjob来店型保険ショップ「ほけんの窓口」カウンター営業
求人番号：10030-04741551
株式会社 ダーウィン
群馬県桐生市相生町1－298－14ダーウィンスクエア1Ｆ
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)250,000円～1,000,000円
就業時間 ： (1)9時30分～18時30分
休日：シフト制で月10日の休日となります。 年間休日：121日
採用人数：2人 受理日：2025/12/17 有効期限：2026/02/28
ハローワークJOBでは、求職者の皆様に多くの求人情報をお伝えするため、
「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報をサイトに転載しております。
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 来店型保険ショップ「ほけんの窓口」カウンター営業 |
| 仕事内容 | 桐生市での株式会社 ダーウィンの「来店型保険ショップ「ほけんの窓口」カウンター営業」の求人です。 来店されたお客さまのご要望、ライフプランに合わせて、複数社の保険商品から保障プランを提案する店頭営業です。 資格別の働き方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし｜ |
| 就業場所 | 〒376-0011 群馬県桐生市相生町1－298－14ダーウィンスクエア1Ｆ ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 県内の弊社が経営する店舗 (桐生､前橋､太田) |
| 年齢 | 年齢制限 あり 59歳以下 60歳定年のため |
| 学歴 | 必須｜高校以上 |
| 必要な経験等 | 接客・サービス業の経験者も活躍中♪生命保険販売経験者、金融営業(銀行・証券会社)住宅・不動産の営業経験、その他営業経験｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | エクセル・ワード(一般的な入力程度) |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)250,000円～1,000,000円 |
| 基本給(a) | 189,000円～438,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 営業手当20,000円～400,000円 |
| 固定残業代(c) | あり(41,000円～162,000円) 残業の有無にかかわらず固定残業代として25時間分を支給します。超過した場合は別途支給します。 |
| その他の手当等付記事項(d) | 入社5年で1000万の高年収も可能(実績あり)・家族手当5,000円(被扶養者一人あたり)＊欠勤の際は、欠勤控除がある月給制です。＊通勤手当は、規定により算出した定額となります。 |
| 月平均労働日数 | 20.3 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 18,700円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末) |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 10,000 円 ~ 150,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
|---|---|
| 就業時間 | (1)9時30分～18時30分 就業時間は、配属先によって変わる場合があります。 |
| 時間外労働時間 | 月平均10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 121日 |
| 休日等 | シフト制で月10日の休日となります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：42人/就業先従業員数4人 従業員数うち女性2人/従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 1980年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 群馬県内の個人・法人のお客さまを対象として、損害保険・生命保険の募集をしています。桐生にある本店以外に、ほけんの窓口のお店を群馬県内に4店舗運営しています。 |
| 会社の特徴 | 家庭や企業に寄り添い、万が一の際のよきパートナーとして「保険事業を通じた社会貢献」を経営理念としています。桐生市と市内企業のＳＤＧｓ推進にかかる包括連携協定を締結しています。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 2人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒376-0011 群馬県桐生市相生町1丁目298－14ダーウィンスクエア2階※居住地によっては、近隣の店舗で面接を行う場合があります。 新桐生駅から車5分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | お住まいの地域によっては、面接場所が変更となる場合があります |
| 担当者 | 募集業務管理部 津久井(ツクイ) 電話番号：0277-53-0111 FAX番号：0277-53-0999 メールアドレス：a.tsukui@ii-hoken.co.jp |
| 求人に関する特記事項 | ・「就業場所」に記載された場所以外に配属となる場合があります詳細は以下の通りです。1．前橋国領店前橋市国領町2丁目13番地432．ガーデン前橋店前橋市小屋原町472番地1ガーデン前橋1階3．イオンモール太田店太田市石原町81番地未経験からでも安心して就業していただけます！「オンライン自主応募可」オンライン自主応募の場合：ハローワークの紹介状は不要です |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1003-502984-0 |
| 事業所名 | 株式会社 ダーウィン |
| 所在地 | 〒376-0011 群馬県桐生市相生町1丁目298－14ダーウィンスクエア2階 |
| ホームページ | https://www.ii-hoken.co.jp |
| 求人番号 | 10030-04741551 |
| 受理安定所 | 桐生公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | J.保険媒介代理業 |
お近くの関連する求人
【仕事内容】経験者の方 インセンティブあり 飛び込み営業ナシ!建設をもっと面白く。街をつくる“提案のプロ”へ!〇創業55年の総合建設会社〇地域密着で成長を続ける安定企業〇お客様の人生の大きなイベントに寄り添う仕事仕事内容当社が手がける戸建て住宅において、お客様へのご提案～完成後のフォローまで一貫して関わる住宅提案営業をお...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】経験者のみ募集 リフォーム増改築営業インセンティブあり”建設のプロフェッショナルとして様々な経験を積んでいきたい””チームで協力しながら新しいことに挑戦していきたい””誇りをもって街づくりに携わっていきたい”そんなあなたとの出会いをお待ちしております。...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】「地元の安定企業で働きたい!」
「趣味を仕事にしたい!」
そんな方にピッタリです
未経験OK! 完全人柄採用!
20代・30代の男性が多数活躍中
おすすめポイント
県内唯一のBMW正規ディーラー!
未経験から年収700~800万円が目指せる
ノルマ・テレアポ・飛び込み一切なし
未経験でも始めやすい反響営業
平均勤続年数約10年の安定企業!
仕事内容
...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】「地元の安定企業で働きたい!」
「趣味を仕事にしたい!」
そんな方にピッタリです
未経験OK! 完全人柄採用!
20代・30代の男性が多数活躍中
おすすめポイント
県内唯一のBMW正規ディーラー!
未経験から年収700~800万円が目指せる
ノルマ・テレアポ・飛び込み一切なし
未経験でも始めやすい反響営業
平均勤続年数約10年の安定企業!
仕事内容
...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】インセンティブあり|完全反響営業|テレアポ・飛び込みなどの営業活動一切ナシ
アピールポイント
会社の”集客力”が強み!あなたは提案に専念
～テレアポ・飛び込み不要の100%反響営業～
集客は専門部署が行うため、
テレアポ・飛び込みはございません!
厳しいノルマに縛られず、
顧客の提案に集中できる環境です。
新規のお客様を毎月会社から手配します。...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】
売り上げ拡大に伴い、買取・販売双方のお取引が多く、対応できる営業メンバーが不足しているため、人員拡大として採用します。また、2031年3月期までに1万件の販売を目標としており、この達成のための採用でもあります。
今期(2024年4月-2025年3月)は、営業部全体で20名の採用を目指しています。おうちの買取・リフォーム企画・販売/お引き渡しまでトータルプロデュース!
...
スポンサー:
求人ボックス
