医療法人社団 鴻愛会 こうのす共生病院｜施設管理職員｜埼玉県鴻巣市｜11030-10169061｜ハローワークの求人
helloworkjob医療法人社団 鴻愛会 こうのす共生病院｜施設管理職員｜求人番号：11030-10169061
この求人の要点
想定年収：
280〜351万円
年間休日：
115日
残業：
少なめ（傾向）
勤務地：
鴻巣市
雇用形態：
正社員
勤務時間：
変形労働時間制(1か月単位) 8:30-17:30(休憩…
この求人のポイント
【電気工事士】の正社員求人で、勤務地は埼玉県鴻巣市です。
月額203,300円〜262,900円が目安となります。
想定年収は約280～351万円程度です（賞与を考慮した目安）。
当サイトでは求人票の賃金情報をもとに「月給×12ヶ月＋賞与」を基準として独自に試算しており、求人比較の参考としてご活用いただけます。
※想定年収はあくまで参考値のため、実際の支給額は経験・評価・残業時間・各種手当・会社業績などにより変動する場合があります。応募時には最終条件をご確認ください。
年間休日は115日でやや多めの水準のため、働き方とのバランスを重視したい方にも検討しやすい条件です。
残業は少なめの傾向です。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方（残業や休日）の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】
安定して長く働きたい方の中でも、残業少なめ・転勤なし・未経験から挑戦・車通勤を重視したい方に向いた求人です。
募集要項（ハローワーク原文）
医療法人社団 鴻愛会 こうのす共生病院
埼玉県鴻巣市上谷2073－1
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)203,300円～262,900円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分～17時30分
休日：4週8休制
受理日：2026/03/25 有効期限：2026/05/31
ポイント：学歴不問,未経験可,マイカー通勤可能,社保完備,退職金あり,50代応募可,賞与あり,昇給あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定2回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 施設管理職員 |
| 仕事内容 | 業務内容病院の安全・快適な環境を支える設備管理業務全般備品や消耗品の発注、搬入、設置など電気、空調、給排水、ガス設備、オートクレーブなどの点検と保守消防、上下水道、エレベーター、ナースコール等の設備管理ベッド、冷蔵庫、病室ＴＶなど院内機器の修繕対応保健所、消防、行政対応(各種届出・立ち合い)廃棄物処理、清掃業務に関する業者調整車両管理(運転手勤怠管理、保険対応、必要時の送迎対応)変更範囲：変更なし ■第二種電気工事士の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒365-0027 埼玉県鴻巣市上谷2073－1 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ＪＲ高崎線鴻巣駅から車10分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 59歳以下 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用とした募集 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 第二種電気工事士｜必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)203,300円～262,900円 |
| 基本給(a) | 181,000円～240,600円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | インフレ手当6,100円～6,100円 ベースアップ手当6,200円～6,200円 住宅手当10,000円～10,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | |
| 月平均労働日数 | 20.8 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 28 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 1,200 円 ~(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分～17時30分 ※緊急時夜間呼び出しの可能性あり |
| 時間外労働時間 | 月平均10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 115日 |
| 休日等 | 4週8休制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：510人/就業先従業員数331人 従業員数うち女性136人/従業員数うちパート42人 |
| 設立年 | 2002年 |
| 資本金 | 3億2,448万円 |
| 事業内容 | 地域の中核病院(一般病棟102床)診療科目は、外科・内科・整形外科・泌尿器科・脳神経外科・眼科・リハビリテーション科・麻酔科・消化器外科・救急科・循環器内科・漢方内科・放射線科。 |
| 会社の特徴 | 地域に根ざし、支えられ、住民と共に歩む病院を目指し、予防から診察・検査・治療・福祉に至るまでの医療を提供しています。二次救急医療も担当し、鴻巣を中心とし広範囲で医療を展開しています |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒365-0027 埼玉県鴻巣市上谷2073－1 ＪＲ高崎線鴻巣駅から車10分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 人事課 採用担当 春山 冬海 電話番号：048-541-1131 FAX番号：048-541-2730 メールアドレス：f.haruyama@kouaikai.jp |
| 求人に関する特記事項 | ・マイカー通勤の場合、駐車場は無料です。 ※電話連絡の上、応募書類を送付して下さい。 選考の上、追って連絡致します。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1103-111371-8 |
| 事業所名 | 医療法人社団 鴻愛会 こうのす共生病院 |
| 所在地 | 〒365-0027 埼玉県鴻巣市上谷2073－1 |
| ホームページ | https://www.kouaikai.jp |
| 求人番号 | 11030-10169061 |
| 受理安定所 | 大宮公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.病院 |
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