栄養士パート(国分寺市／至誠ホームミンナ)｜東京都国分寺市｜時給1,350円｜ニフス
helloworkjob株式会社 ニフス｜栄養士パート(国分寺市／至誠ホームミンナ)｜求人番号：11040-17324061
この求人の要点
時給：
1,350円
雇用形態：
パート労働者 正社員登用：なし
勤務地：
国分寺市
勤務時間：
(1)9時00分～15時00分
残業：
なし
最寄り駅：
ＪＲ中央線国立駅から車10分
車通勤：
可：駐車場 あり
この求人について
この求人は、株式会社 ニフスが募集する「栄養士パート(国分寺市／至誠ホームミンナ)」の採用情報です。国分寺市エリア、栄養士、パート労働者 正社員登用：なしで仕事を探している方にとって、条件を比較しやすい求人です。
条件面では、月給は1,350〜1,350円、勤務時間は「(1)9時00分～15時00分」、時間外労働は「なし」となっています。
通勤面では、最寄り駅としてＪＲ中央線国立駅から車10分が記載されています。マイカー通勤については「車通勤可（駐車場あり）」とされています。
この求人は、仕事内容を確認しながら、長く働ける職場を探している方、条件面と働き方のバランスを重視したい方、記載されている経験条件に近い実務経験がある方に向いています。
応募前に確認したい点として、必要な経験等は「病院・福祉施設等で栄養士業務経験者歓迎｜あれば尚可」、必要な免許・資格は「栄養士｜必須 普通自動車運転免許｜あれば尚可(AT限定可)」、年齢条件は「不問 」が挙げられます。条件に不明点がある場合は、応募前に確認しておくと安心です。
ハローワーク求人は内容更新や募集終了となる場合があるため、応募前に最新状況を確認してください。
募集要項（ハローワーク原文）
株式会社 ニフス
東京都国分寺市並木町3－12－2至誠ホームミンナ
雇用形態 ：パート労働者
給与：時間額(a+b)1,350円～1,350円
就業時間 ： (1)9時00分～15時00分
休日：シフトによる
受理日：2026/09/10 有効期限：2026/11/30
ポイント：年齢不問,マイカー通勤可,残業なし,昇給あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 栄養士パート(国分寺市／至誠ホームミンナ) |
| 仕事内容 | 国分寺市内 【至誠ホームミンナ】 にて食事のサービス業務を受託しており、厨房における栄養士業務全般および調理補助を行っていただきます。 ＊ブランクのある方も大歓迎・丁寧な指導を行います。 ◆食材や備品の発注 ◆納品チェック ◆食材や食品の在庫チェックや棚卸し ◆献立確認 ◆現場補助等 ◆その他一般的な厨房業務を行っていただきます。 ※変更範囲：変更なし 【請負業務】 ■栄養士の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用：なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり｜～令和9年5月31日 |
| 就業場所 | 東京都国分寺市並木町3－12－2至誠ホームミンナ ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ＪＲ中央線国立駅から車10分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 近隣ｴﾘｱへの異動はありますが転居を伴う異動はありません｡ |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 必須｜専修学校以上 |
| 必要な経験等 | 病院・福祉施設等で栄養士業務経験者歓迎｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | 基本的なＰＣ操作できる方(Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ) |
| 必要な免許・資格 | 栄養士｜必須 普通自動車運転免許｜あれば尚可(AT限定可) |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
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【仕事内容】給食調理に付随する調理業務
食材の検収、検品、下処理作業
野菜の切菜、果物カット
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栄養士資格必須学校や保育園の集団給食、大量調理現場の経験者 【給与】月給 205,...
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| |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 時間額(a+b)1,350円～1,350円 |
| 基本給(a) | 1,350円～1,350円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | あなたの能力や経験に応じて決定いたします。 |
| 月平均労働日数 | |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | なし |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)9時00分～15時00分 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 30分 |
| 年間休日数 | |
| 休日等 | シフトによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 労災 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：3,300人/就業先従業員数8人 従業員数うち女性6人/従業員数うちパート6人 |
| 設立年 | 2001年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 医療・福祉施設における給食委託業務全般及び食事宅配業務＊事業所画像情報あり |
| 会社の特徴 | 関東一円の医療施設や福祉施設の食事サービスを提供する会社です。今後の発展性が高い業種です。(独)高齢障害求職者支援機構の高年齢者雇用開発コンテストの取り組み企業です。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒185-0005 東京都国分寺市並木町3－12－2 ＪＲ中央線国立駅から徒歩10分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | オンライン面接可(内定後応募書類提出) |
| 担当者 | 株式会社ニフス 採用担当 電話番号：049-234-8090 FAX番号：049-234-8099 メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ◆食に関する事が好きで興味がある方。 ◆丁寧な指導を致します。 ◆スタッフが働きやすい環境を心掛けています。 ◆皆様のお力とご応募をお待ちしております。 ※ハローワークにて紹介状の交付を受けて履歴書(写貼)をご準備ください。 ※応募を希望される方は、株式会社ニフス採用担当宛に電話連絡をして下さい。 ※面接の日時を連絡いたします。 ・雇い止め規定あり・契約は1年毎の更新となります(原則更新)・就業時間・就業日数により各種保険は法定通り適用します。 ・有給休暇は法定通り付与します・休憩時間は法定通り付与します。 ・労働組合賛助会費・テーマパーク、リゾート施設等各種割引 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1104-109250-7 |
| 事業所名 | 株式会社 ニフス |
| 所在地 | 〒350-1175 埼玉県川越市大字笠幡4527－1 |
| ホームページ | |
| 求人番号 | 11040-17324061 |
| 受理安定所 | 川越公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| 産業分類 | M.配達飲食サービス業 |
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この求人についてよくある質問
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勤務地は国分寺市のどこですか？
東京都国分寺市並木町3－12－2至誠ホームミンナ ※クリックするとGoogleマップで確認できます。。最寄り駅はＪＲ中央線国立駅から車10分です。マイカー通勤は「可：駐車場 あり」と記載されています。
応募に必要な資格や経験はありますか？
必要な免許・資格は「栄養士｜必須 普通自動車運転免許｜あれば尚可(AT限定可)」です。必要な経験は「病院・福祉施設等で栄養士業務経験者歓迎｜あれば尚可」です。応募前に求人票の条件を確認してください。
雇用形態や雇用期間はどうなっていますか？
雇用形態は「パート労働者 正社員登用：なし」です。雇用期間は「雇用期間の定めあり｜～令和9年5月31日」です。試用期間は「試用期間あり 3ヶ月 同条件」です。
給与や手当、賞与の条件はどうなっていますか？
給与は「時間額(a+b)1,350円～1,350円」と記載されています。手当は「あなたの能力や経験に応じて決定いたします。」です。賞与は「なし」です。
勤務時間、残業、休日の条件を教えてください。
勤務時間は「(1)9時00分～15時00分」です。時間外労働は「なし」です。休日は「シフトによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日」と記載されています。
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