看護師｜千葉県君津市｜12050-02256061｜ハローワークの求人
helloworkjob看護師｜求人番号：12050-02256061
この求人の要点
想定年収：
402〜402万円
年間休日：
108日
残業：
ほぼなし
勤務地：
君津市
雇用形態：
正社員
勤務時間：
8:30-17:30(休憩60分)
この求人のポイント
【看護師】の正社員求人で、勤務地は千葉県君津市です。
月額300,000円〜300,000円が目安となります。
想定年収は約402～402万円程度です（賞与を考慮した目安）。
当サイトでは求人票の賃金情報をもとに「月給×12ヶ月＋賞与」を基準として独自に試算しており、求人比較の参考としてご活用いただけます。
※想定年収はあくまで参考値のため、実際の支給額は経験・評価・残業時間・各種手当・会社業績などにより変動する場合があります。応募時には最終条件をご確認ください。
年間休日は108日で働き方の希望に合うか事前に確認しておくと安心です。
残業はほぼなしです。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方（残業や休日）の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】
安定して長く働きたい方の中でも、残業少なめ・転勤なし・車通勤を重視したい方に向いた求人です。
募集要項（ハローワーク原文）
事業所名非公開
千葉県君津市
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)300,000円～300,000円
就業時間 ： (1)8時30分～17時30分
休日：月8日休み(＋月1回指定休)勤務カレンダーによる
受理日：2026/03/06 有効期限：2026/05/31
ポイント：学歴不問,マイカー通勤可能,社保完備,50代応募可,賞与あり,昇給あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 看護師 |
| 仕事内容 | 訪問看護師として、ご利用者様の心の健康と安心した生活を支える看護業務をお任せします■病状の観察・モニタリング：精神状態や生活状況を丁寧に観察日々の変化を確認します■服薬管理・アドバイス服薬状況や副作用を確認し支援■ご家族へのサポート状況説明や不安への相談対応■地域との連携医療・福祉機関と連携し生活支援［業務の変更範囲：変更なし］ ■看護師の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 千葉県君津市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 59歳以下 定年60歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 看護師の実務経験｜必須 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 看護師｜必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり 6か月間 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)300,000円～300,000円 |
| 基本給(a) | 210,000円～210,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 業務手当10,000円～10,000円 看護資格手当40,000円～40,000円 処遇改善手当10,000円～10,000円 |
| 固定残業代(c) | あり(30,000円～30,000円) 時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し10時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
| その他の手当等付記事項(d) | 訪問手当(インセンティブ)110件以降2000円／1件例：月132件(1日6件)＝44000円オンコール手当20000円／週例：2週担当＝40000円昇給年1回・賞与年2回(基本給2回分) |
| 月平均労働日数 | 21.4 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 4,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 10 円 ~ 10,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)8時30分～17時30分 |
| 時間外労働時間 | 月平均5時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 休日等 | 月8日休み(＋月1回指定休)勤務カレンダーによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：5人/就業先従業員数1人 従業員数うち女性1人/従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 2019年 |
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 | ・就労継続支援Ｂ型事業所(3事業所)・介護包括型グループホーム(令和6年5月オープン)を運営 |
| 会社の特徴 | 私たちはＷＩＮ(相手)ＷＩＮ(自分)ＷＩＮ(そこで生まれる影響)で創る笑顔のループの起源であり、信頼のその先を約束する存在でありたいです。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：新規事業所設立 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ※オンライン自主応募可：応募にはハローワークの紹介状が必要ですが、オンライン自主応募の場合は不要。 但し、ハローワークの紹介状が必要となる助成金や給付金の対象外となります。 ＜メッセージ＞当事業所は、2026年6月1日開設予定の訪問看護ステーションです。 オープニングスタッフとして、事業所づくりのスタートから関わっていただける仲間を募集しています。 訪問看護は、ご利用者様が住み慣れたご自宅や地域で安心して生活できるよう支える大切な役割があります。 一人ひとりの生活に寄り添いながら、医療・福祉・地域と連携し、その人らしい暮らしを支えていく仕事です。 新しい事業所だからこそ、職員同士で意見を出し合いながら、働きやすい環境づくりやチームづくりを一緒に進めていきたいと考えています。 訪問看護の経験がある方はもちろん、地域医療に関心のある方や、これから訪問看護に挑戦したい方も歓迎いたします。 皆さまと一緒に地域に根ざした訪問看護ステーションをつくっていけることを楽しみにしております。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 所在地 | 千葉県君津市 |
| ホームページ | |
| 求人番号 | 12050-02256061 |
| 受理安定所 | 木更津公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.障害者福祉事業 |
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