営業職(マネージャー候補)(郡山営業所)年間休日126日｜福島県郡山市｜12080-03548261
helloworkjob営業職(マネージャー候補)(郡山営業所)年間休日126日
求人番号：12080-03548261
この求人の要点
月給：
257,000〜324,000円
年間休日：
126日
残業：
平均的
勤務地：
郡山市
雇用形態：
正社員
勤務時間：
8:30-17:00(休憩60分)
この求人のポイント
【営業】の正社員求人で、勤務地は福島県郡山市です。
月額257,000円〜324,000円が目安となります。
年間休日は126日で多めの水準のため、ワークライフバランスを重視する方にも比較的検討しやすい条件と言えます。
残業は平均的です。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方（残業や休日）の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】安定して長く働きたい方の中でも、休日重視・転勤なし・車通勤を重視したい方に向いた求人です。
募集要項（ハローワーク原文）
三協フロンテア 株式会社
福島県郡山市字下亀田1－10
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)257,000円～324,000円
就業時間 ： (1)8時30分～17時00分
休日：ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇
受理日：2026/02/16 有効期限：2026/04/30
ポイント：資格不問,マイカー通勤可能,社保完備,退職金あり,50代応募可,賞与あり,昇給あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定2回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 営業職(マネージャー候補)(郡山営業所)年間休日126日 |
| 仕事内容 | ・ゼネコンや官公庁などの法人のお客様への提案営業・ユニットハウス展示販売場に来訪したお客様への対応・現場を訪問し設置可否の判断、工事の管理・広告作成などの販売企画提案・展示販売場の店長・スタッフへの教育・指導など《ハウスメーカー出身者歓迎／社会貢献性の高い地域密着型営業》イベントで一時的に出店する店舗からオフィス、公共施設まで様々な空間ニーズに対応できるユニットハウスの営業や店舗マネジメントのお仕事です。 入社後まずは営業の仕事をしていただき、業務内容や製品知識を理解していただいたら管理業務もお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし｜0 |
| 就業場所 | 〒963-8032 福島県郡山市字下亀田1－10 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 磐越西線郡山富田駅から車8分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし 0 |
| 年齢 | 年齢制限 あり 59歳以下 定年年齢が60歳の為 |
| 学歴 | 必須｜大学以上 |
| 必要な経験等 | 営業経験(業種不問)｜必須 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)257,000円～324,000円 |
| 基本給(a) | 249,000円～316,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 食事手当8,000円～8,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ・住宅手当・家族手当・時間外手当等※マネジメント職に就任した場合は別途マネジメント手当を支給します。金額：8万円～11万円 |
| 月平均労働日数 | 19.9 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 6,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 6ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)8時30分～17時00分 |
| 時間外労働時間 | 月平均20時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 126日 |
| 休日等 | ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし/0 |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：1,612人/就業先従業員数10人 従業員数うち女性5人/従業員数うちパート3人 |
| 設立年 | 1969年 |
| 資本金 | 15億4,545万円 |
| 事業内容 | ユニットハウス・トランクルーム・立体駐車装置の製造、販売、レンタルなど、空間の価値を高める多彩な事業を展開しています。 |
| 会社の特徴 | 循環型社会に根ざした商品の開発を通じ、社会環境の改善を提案している会社です。福利厚生としてベネフィットステーション、星野リゾートと契約しています。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：未選択 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒963-8032 福島県郡山市字下亀田1－10 磐越西線郡山富田駅から車8分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 二次選考はＷＥＢ面接の予定です。ＷＥＢ適性検査有(スマートフォンでの受験可)。 |
| 担当者 | 人事部 採用グループ 採用担当者(・) 電話番号：090-6562-5821 FAX番号：04-7133-5118 メールアドレス：jin@sankyofrontier.com |
| 求人に関する特記事項 | ＊会社業績と評価により賞与を支給します。 ＊昇給給与調整：年1回＊マイカー通勤可：無料駐車場あり＊スキルアップを目指せるよう電気工事士や施工管理の資格等の資格取得推奨制度＆各種研修の開催。 ＊面接前にＺＯＯＭを利用したＷＥＢ面談を行うことがあります。 ＊一次面接は就業場所もしくは近隣事業所を予定しています。 ※応募ご希望の方は下記メールアドレスに履歴書(写真貼)・職務経歴書・紹介状を送付して下さい。 〔オンライン自主応募可、自主応募の場合はハローワーク紹介状を不要とします〕［応募書類送付先］ｊｉｎ＠ｓａｎｋｙｏｆｒｏｎｔｉｅｒ．ｃｏｍ※メールでの提出が難しい場合は下記住所に郵送願います。 〒277－8539千葉県柏市新十余二5番地三協フロンテア株式会社採用グループ宛※弊社ホームページをご一読頂き、履歴書に志望動機及び必ず連絡の取れるメールアドレスをご明記ください。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1208-002688-8 |
| 事業所名 | 三協フロンテア 株式会社 |
| 所在地 | 〒277-8539 千葉県柏市新十余二5 |
| ホームページ | https://www.sankyofrontier.com |
| 求人番号 | 12080-03548261 |
| 受理安定所 | 松戸公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | E.建設用・建築用金属製品製造業 |
