オープニング産婦人科厨房調理スタッフ／横浜市鶴見区矢向｜神奈川県横浜市鶴見区｜13010-16273061｜ハローワーク求人
helloworkjobオープニング産婦人科厨房調理スタッフ／横浜市鶴見区矢向
求人番号：13010-16273061
この求人の要点
月給：
300,000〜350,000円
年間休日：
110日
残業：
やや多めの傾向があります
勤務地：
横浜市鶴見区
雇用形態：
正社員
勤務時間：
交替制(シフト制) 6:30-15:30,10:30-1…
この求人のポイント
【調理師】の正社員求人で、勤務地は神奈川県横浜市鶴見区です。
月額300,000円〜350,000円が目安となります。
年間休日は110日でやや多めの水準のため、働き方とのバランスを重視したい方にも検討しやすい条件です。
残業はやや多めの傾向があります。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方（残業や休日）の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】安定して長く働きたい方の中でも、転勤なし・車通勤を重視したい方に向いた求人です。
募集要項（ハローワーク原文）
株式会社マンマグラッチェ
神奈川県横浜市鶴見区矢向6丁目
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)300,000円～350,000円
就業時間 ：交替制(シフト制) (1)6時30分～15時30分 (2)10時30分～19時30分
休日：シフト制(4週8休・月8～10日)有給休暇・特別休暇年間休日110日
受理日：2026/02/09 有効期限：2026/04/30
ポイント：年齢不問,学歴不問,マイカー通勤可能,社保完備,賞与あり,昇給あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定2回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は10日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | オープニング産婦人科厨房調理スタッフ／横浜市鶴見区矢向 |
| 仕事内容 | 当社は産婦人科施設内にて、心に響く、記憶に残る、特別な料理をお作りしています。 病院の食事とは全く異なるイメージで、ホテルやレストランで提供される料理と空間を演出します。 料理長作成のメニューを基に、料理長と相談しながら、あなたの意見も取り入れつつ、気持ちを込めた丁寧な調理をして頂きます。 ご出産は、一生に何度とない大切な時間だと考え、相手の気持ちを思いやれる方を求めています。 調理経験も大事ですが、接客接遇も大変重要です。 常に、おもてなしの気持ちを大切にして下さい。 ママたちを応援する温かな想いが大切です。 新規開業のオープニングスタッフとなります。 ※就業場所は窓口まで(変更範囲：変更なし) ■調理師の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒230-0001 神奈川県横浜市鶴見区矢向6丁目 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ＪＲ南武線矢向駅から徒歩3分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 調理実務経験者(7～8年以上)ホテル・レストラン・ハウスウェディング等で調理経験者歓迎和食、アジアン、チャイニーズ等ジャンルは問いません｜必須 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 調理師｜必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)300,000円～350,000円 |
| 基本給(a) | 200,000円～200,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 役職手当40,000円～40,000円 職務手当5,000円～45,000円 |
| 固定残業代(c) | あり(55,000円～65,000円) 時間外労働の有無を問わず30時間分の手当として定額支給、超過分は別途支給。 |
| その他の手当等付記事項(d) | |
| 月平均労働日数 | 21.2 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 20,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年1回 賞与金額 0 円 ～ 300,000 円(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 交替制(シフト制) (1)6時30分～15時30分 (2)10時30分～19時30分 6：30～19：30の間で実働8ｈ、シフト制(1)(2)は例 |
| 時間外労働時間 | 月平均30時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 休日等 | シフト制(4週8休・月8～10日)有給休暇・特別休暇年間休日110日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：240人/就業先従業員数0人 従業員数うち女性0人/従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 2012年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 産婦人科施設給食受託運営業務厨房設計、設備コンサルティング業務飲食店コンサルティング業務 |
| 会社の特徴 | ありがとうの感謝の気持で、向上心のある人達が働きます。ホテル、レストラン等の経験者で人間性や技術の高さを優先し、産婦人科での調理業務をしています。思い出に残る大切な食事を作ります。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：新規事業所設立 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒102-0076 東京都千代田区五番町5－6210 ＪＲ・東京メトロ市ヶ谷駅から徒歩5分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 運営本部 採用担当 電話番号：03-6380-8282 FAX番号：03-3556-8286 メールアドレス：info@mamma-g.jp |
| 求人に関する特記事項 | ※就業時間について責任者公休日、週2回の通し勤務あり(6：30～18：30／内残業3Ｈ／休憩1Ｈ)※業務に慣れるまでは本社スタッフがお手伝いいたします。 ※マイカー通勤は応相談とします。 ※企業業績により、決算賞与支給します。 (入社後1年経過者)※令和8年3月3日開業(入社日ご相談ください)※ハローワークより事前連絡の上、応募書類を本社宛に郵送して下さい。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ※感染症予防対策の実行および衛生管理に協力していただきます。 ※就業先への直接のご連絡はお止めください。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1301-643750-1 |
| 事業所名 | 株式会社マンマグラッチェ |
| 所在地 | 〒102-0076 東京都千代田区五番町5－6210 |
| ホームページ | https://www.mamma-g.jp |
| 求人番号 | 13010-16273061 |
| 受理安定所 | 飯田橋公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | M.その他の飲食店 |
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