児童発達支援管理責任者／板橋区｜東京都板橋区｜13090-05003061｜ハローワーク求人
helloworkjob児童発達支援管理責任者／板橋区
求人番号：13090-05003061
この求人の要点
月給：
296,100〜343,600円
年間休日：
119日
残業：
ほぼなし
勤務地：
板橋区
雇用形態：
正社員
勤務時間：
交替制(シフト制) 9:00-18:00(休憩60分)
この求人のポイント
【営業】の正社員求人で、勤務地は東京都板橋区です。
月額296,100円〜343,600円が目安となります。
年間休日は119日でやや多めの水準のため、働き方とのバランスを重視したい方にも検討しやすい条件です。
残業はほぼなしです。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方（残業や休日）の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】安定して長く働きたい方の中でも、残業少なめ・転勤なしを重視したい方に向いた求人です。
募集要項（ハローワーク原文）
ＳＴＡＲＴＬＩＮＥ 合同会社
東京都板橋区高島平8－20－8ロイヤルコーポ高島平102当社『すたーとらいん』
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)296,100円～343,600円
就業時間 ：交替制(シフト制) (1)9時00分～18時00分
休日：年末年始
受理日：2026/02/03 有効期限：2026/04/30
ポイント：資格不問,社保完備,60代応募可,賞与あり,昇給あり,退職金あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 児童発達支援管理責任者／板橋区 |
| 仕事内容 | ・個別支援計画の作成・モニタリング・関係機関との連絡調整・保護者対応・営業回り・各職員へ法定義務研修への参加促し・法定研修の取りまとめ・新規見学対応・稼働率調整〈変更範囲：変更なし〉 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒175-0082 東京都板橋区高島平8－20－8ロイヤルコーポ高島平102当社『すたーとらいん』 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 都営三田線「高島平」駅から徒歩5分 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 64歳以下 定年年齢が65歳の為 |
| 学歴 | 必須｜高校以上 |
| 必要な経験等 | ・児童発達支援事業所での経験ありの方歓迎・児童福祉施設で5年以上経験の方優遇・未経験の方も歓迎｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | ・簡単なパソコンスキル(エクセル、ワード) |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3カ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)296,100円～343,600円 |
| 基本給(a) | 206,100円～253,600円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当15,000円～15,000円 役職手当30,000円～30,000円 居住支援特別手当20,000円～20,000円 処遇改善手当25,000円～25,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ※給与は経験に応じ当社規定により支給※居住支援特別手当は「東京都障害サービス等職員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準拠し支給する※定着支援金あり(当社規定により支給) |
| 月平均労働日数 | 20.5 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 10,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 昇給率 1月あたり 4.45% ~(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 交替制(シフト制) (1)9時00分～18時00分 ・残業ほぼなし |
| 時間外労働時間 | 月平均1時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 119日 |
| 休日等 | 年末年始 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 1年以上) |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 75歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：8人/就業先従業員数8人 従業員数うち女性6人/従業員数うちパート4人 |
| 設立年 | 2023年 |
| 資本金 | 100万円 |
| 事業内容 | 児童発達支援事業 |
| 会社の特徴 | 職員、お子さん、保護者の方一人一人を大切に、親身に関わりみんなで最初の一歩を進めていく会社としています |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒175-0082 東京都板橋区高島平8－20－8ロイヤルコーポ高島平102当社『すたーとらいん』 都営三田線「高島平」駅から徒歩5分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ※面接場所は変更の能性があります。別途ご案内いたします。 |
| 担当者 | 事務 山後 貴幸(ヤマゴ タカユキ) 電話番号：03-6906-5929 FAX番号：03-6906-5939 メールアドレス：start-line0308@outlook.jp |
| 求人に関する特記事項 | こんにちは！ＳＴＡＲＴＬＩＮＥ合同会社の求人に目を通していたき、ありがとうございます！会社名なのですが、誰しもが何かを始めるときにはスタートラインに立ち、そこからいろんなことにチャレンジすることとなります。 そんなわたしたちの事業所でお子さん、保護者様、職員達とともに次のステップを恐れず一緒にスタートを切り出していきませんか？わたしたちが求める3つの柱として「楽しく思える場所作り」「専門職としての誇り」「地域福祉への貢献・開拓」としています。 少しでも、興味が沸いて、ＳＴＡＲＴＬＩＮＥ合同会社の成長のお手伝いをしてくだされば幸いです。 ハローワークからの事前連絡の上、あらかじめ履歴書・職務経歴書・資格証明書・紹介状をＥメールにて送付してください。 追って面接日・面接場所をご連絡いたします。 ＊オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。 ＃23区 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1309-644873-8 |
| 事業所名 | ＳＴＡＲＴＬＩＮＥ 合同会社 |
| 所在地 | 〒175-0082 東京都板橋区高島平8－20－8ロイヤルコーポ102 |
| ホームページ | https://startline-lcc.amebaownd.com/ |
| 求人番号 | 13090-05003061 |
| 受理安定所 | 池袋公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.児童福祉事業 |
