株式会社 セレクティ 東京支店｜【Ｃｏｂｏｌ】開発エンジニア在宅勤務可／多摩市｜東京都多摩市｜13090-12090461｜ハローワークの求人
helloworkjob株式会社 セレクティ 東京支店｜【Ｃｏｂｏｌ】開発エンジニア在宅勤務可／多摩市｜求人番号：13090-12090461
この求人の要点
想定年収：
336〜456万円
年間休日：
116日
残業：
平均的
勤務地：
多摩市
雇用形態：
派遣
勤務時間：
9:00-17:30(休憩60分)
この求人のポイント
【エンジニア】の無期雇用派遣求人で、勤務地は東京都多摩市です。
月額280,000円〜380,000円が目安となります。
想定年収は約336～456万円程度です（賞与を考慮した目安）。
当サイトでは求人票の賃金情報をもとに「月給×12ヶ月＋賞与」を基準として独自に試算しており、求人比較の参考としてご活用いただけます。
※想定年収はあくまで参考値のため、実際の支給額は経験・評価・残業時間・各種手当・会社業績などにより変動する場合があります。応募時には最終条件をご確認ください。
年間休日は116日でやや多めの水準のため、働き方とのバランスを重視したい方にも検討しやすい条件です。
残業は平均的です。
派遣求人のため、契約期間や更新条件は事前に確認しておくと安心です。
【向いている人】
期間や働き方を区切って働きたい方の中でも、転勤なしを重視したい方に向いた求人です。
募集要項（ハローワーク原文）
株式会社 セレクティ 東京支店
東京都多摩市鶴牧2丁目
雇用形態 ：無期雇用派遣労働者
給与：月額(a+b)280,000円～380,000円
就業時間 ： (1)9時00分～17時30分
休日：
受理日：2026/03/25 有効期限：2026/05/31
ポイント：年齢不問,学歴不問,資格不問,社保完備,退職金あり,昇給あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は5日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 【Ｃｏｂｏｌ】開発エンジニア在宅勤務可／多摩市 |
| 仕事内容 | 大手保険会社のシステム保守開発プロジェクトにおいて、社員支援業務をご担当いただきます。 システムに関する問い合わせ対応や調査、照会応答および調査結果の報告などを行います。 また、本番環境で発生したトラブルに対する影響調査や対応、各種定例作業などの運用・保守業務にも携わっていただきます。 【キャリアパス】 システム保守・運用の経験を積みながら、業務知識やシステム理解を深めることが可能です。 将来的には保守開発案件への参画や、リーダーとしての業務調整・管理など、より上流の業務へステップアップすることも目指せます。 ※在宅勤務可能(週2～3回)変更範囲：会社の定める業務 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 無期雇用派遣労働者 正社員登用：あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒206-0034 東京都多摩市鶴牧2丁目 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 多摩モノレール多摩センター駅から徒歩7分 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | Ｃｏｂｏｌを用いた開発経験1年以上｜必須 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)280,000円～380,000円 |
| 基本給(a) | 200,000円～280,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 職務担当手当80,000円～100,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ■資格手当(資格取得支援制度あり)■家族手当配偶者・第二子まで：月5,000円第三子：月2,500円■住宅手当、社宅制度(規定あり)■給与前払い制度 |
| 月平均労働日数 | 20.7 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末) |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | なし |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)9時00分～17時30分 |
| 時間外労働時間 | 月平均20時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 116日 |
| 休日等 | 土日祝日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 70歳) |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：642人/就業先従業員数10人 従業員数うち女性2人/従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 2010年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 労働者派遣事業／有料職業紹介事業／教育研修事業／ＩＴシステム関連事業／各種アウトソーシング事業派04‐300205、04‐ユ‐300124 |
| 会社の特徴 | ＩＴ・建設・製造業界向けての派遣や紹介の他、受託事業、教育研修事業も展開しております。社員一人ひとりの人生を広げ、歩み続けられる未来をつくるため、労働環境の整備に取り組んでいます |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 2人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 5日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1丁目25－6ＰＭＯ池袋2階 各線池袋駅から徒歩8分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | ＨＲ戦略部 採用課 採用担当(ハヤシ) 電話番号：03-5985-6158 FAX番号：03-5985-6156 メールアドレス：hw.saiyou@selecty-hd.co.jp |
| 求人に関する特記事項 | ＜当社の強み＞■一人ひとりの社員と向き合う対応力社員個人の意見を大切にしており、担当社員との面談や、モチベーションのヒアリング、悩み事などを聞く機会が数多くあります。 そのため、社員の声を反映していく体制が根付いています。 定期的な面談による、社員のモチベーション管理や、現場での状況を把握し、時には現場への改善提案や、新たな就業先の確保などといった適切なサポートを行っています。 ■キャリアアップ支援資格取得支援制度(業務と関連した資格を取得する際に費用負担)資格手当(約80種類の資格が対象・上限なし)※休日休暇について土曜日のうち年間9日間は申請により取得できる休日となります。 (社内呼称：許可制特休)許可制特休を含めた年間休日は125日その他、アニバーサリー休暇、シックリーブ休暇あり。 ＃23区 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1309-623049-1 |
| 事業所名 | 株式会社 セレクティ 東京支店 |
| 所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1丁目25－6ＰＭＯ池袋2階 |
| ホームページ | https://www.selecty-hd.co.jp |
| 求人番号 | 13090-12090461 |
| 受理安定所 | 池袋公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | R.他に分類されない事業サービス業 |
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