電気設備改良等の工事における補修計画・設計・試運転等|東京都江東区|13130-03712261|ハローワーク求人
電気設備改良等の工事における補修計画・設計・試運転等
求人番号:13130-03712261
この求人の要点
月給:
215,500〜300,500円
年間休日:
124日
残業:
ほぼなし
勤務地:
江東区
雇用形態:
正社員
勤務時間:
8:30-17:10(休憩50分)
この求人のポイント
【電気工事士】の正社員求人で、勤務地は東京都江東区です。
月額215,500円〜300,500円が目安となります。
年間休日は124日で多めの水準のため、ワークライフバランスを重視する方にも比較的検討しやすい条件と言えます。
残業はほぼなしです。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方(残業や休日)の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】安定して長く働きたい方の中でも、休日重視・残業少なめ・未経験から挑戦を重視したい方に向いた求人です。
募集要項(ハローワーク原文)
月島ジェイテクノメンテサービス 株式会社
東京都江東区佐賀1丁目3-7月島ホールディングス永代ビル
雇用形態 :正社員
給与:月額(a+b)215,500円~300,500円
就業時間 : (1)8時30分~17時10分
休日:年末年始12・30~1・4設立記念日4・30
受理日:2026/02/03 有効期限:2026/04/30
ポイント:未経験可,社保完備,50代応募可,賞与あり,昇給あり,退職金あり
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定2回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 電気設備改良等の工事における補修計画・設計・試運転等 |
| 仕事内容 | 〇プラント電気課にて以下のお仕事となります。 ・電気計装設備の点検・補修・改良改善・更新の各工事における補修計画・設計、試運転及びアフターサービスに携わる業務・電気計装設備の整備履歴のデータベース化及びこれに基づく補修計画の作成や活用に携わる業務 *週休二日、休みも多く働きやすいです! *技術資格やその他各種お手当も充実しております! *東証プライム上場企業グループで一緒に働きませんか!変更範囲:会社の定める業務 ■第二種電気工事士の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒135-0031 東京都江東区佐賀1丁目3-7月島ホールディングス永代ビル ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 東京メトロ東西線・都営大江戸線門前仲町駅から徒歩10分 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 大阪支社 |
| 年齢 | 年齢制限 あり 60歳以下 定年年齢が61歳のため |
| 学歴 | 必須|高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 第二種電気工事士|あれば尚可 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)215,500円~300,500円 |
| 基本給(a) | 190,000円~275,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 地域手当25,500円~25,500円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 住宅手当世帯主13,000円家族手当第一扶養者6,000円配偶者の場合は5,000円加算技術資格手当最高30,000円 |
| 月平均労働日数 | 20 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 1,800 円 ~ 10,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 4.6ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)8時30分~17時10分 |
| 時間外労働時間 | 月平均5時間 |
| 休憩時間 | 50分 |
| 年間休日数 | 124日 |
| 休日等 | 年末年始12・30~1・4設立記念日4・30 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生,財形 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 61歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体:1,807人/就業先従業員数297人 従業員数うち女性48人/従業員数うちパート6人 |
| 設立年 | 1971年 |
| 資本金 | 1億8,000万円 |
| 事業内容 | 上下水道施設の保守維持管理、補修・改造工事、水質分析、工業薬品・環境関連機器の販売、発電事業 |
| 会社の特徴 | 東証プライム上場・月島ホールディングス(株)のグループ企業として、上下水道処理施設の運転管理や設備補修を手掛け、全国約120箇所の事業所を有する。 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人|募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒135-0031 東京都江東区佐賀1丁目3-7月島ホールディングス永代ビル 東京メトロ東西線・都営大江戸線門前仲町駅から徒歩10分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | 選考方法その他:アンケート記入、適性検査 |
| 担当者 | 人事部 原、三瓶(ハラ、 サンペイ) 電話番号:03-5245-7161 FAX番号:03-5245-7166 メールアドレス:tjtm_saiyo@tjtm.tjas.co.jp |
| 求人に関する特記事項 | *遠方により転居が必要な場合は、引越費用を負担いたします*公的資格保有者には、技術資格手当を支給します。 ※応募を希望される方はハローワークにて紹介状の交付を受けて下さい。 書類選考後、面接日時等のご案内を差し上げます※メールアドレスをお持ちの方は、履歴書にメールアドレスの記載をお願いいたしますオンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。 マイページより直接エントリして下さい。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1313-621209-0 |
| 事業所名 | 月島ジェイテクノメンテサービス 株式会社 |
| 所在地 | 〒135-0031 東京都江東区佐賀1丁目3-7月島ホールディングス永代ビル |
| ホームページ | https://www.tjtm.tjas.co.jp/ |
| 求人番号 | 13130-03712261 |
| 受理安定所 | 木場公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | F.下水道業 |
他の求人も確認する

