介護スタッフ／正社員／はなことば練馬平和台｜東京都練馬区｜14040-02586061｜ハローワーク求人
helloworkjob介護スタッフ／正社員／はなことば練馬平和台
求人番号：14040-02586061
この求人の要点
月給：
264,500〜319,500円
年間休日：
115日
残業：
少なめ（傾向）
勤務地：
練馬区
雇用形態：
正社員
勤務時間：
変形労働時間制(1か月単位) 7:00-16:00,9:…
この求人のポイント
【介護職】の正社員求人で、勤務地は東京都練馬区です。
月額264,500円〜319,500円が目安となります。
年間休日は115日でやや多めの水準のため、働き方とのバランスを重視したい方にも検討しやすい条件です。
残業は少なめの傾向です。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方（残業や休日）の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】安定して長く働きたい方の中でも、残業少なめ・転勤なし・未経験から挑戦を重視したい方に向いた求人です。
募集要項（ハローワーク原文）
プラウドライフ 株式会社
東京都練馬区平和台4丁目20番3号はなことば練馬平和台(当社施設)
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)264,500円～319,500円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)7時00分～16時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)10時00分～19時00分
休日：各月9～10日※うるう年以外の2月は8日有給休暇入社6ヶ月後に付与
受理日：2026/02/06 有効期限：2026/04/30
ポイント：学歴不問,未経験可,社保完備,60代応募可,賞与あり,昇給あり,退職金あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ／正社員／はなことば練馬平和台 |
| 仕事内容 | ・入居者の食事、入浴、排せつ等の介助・外出イベントや地域交流の企画実施・レクリエーションのサポート等「変更範囲：あり(会社の定める業務)」 ■介護職員初任者研修修了者の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒179-0083 東京都練馬区平和台4丁目20番3号はなことば練馬平和台(当社施設) ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 平和台駅から徒歩7分 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 18歳 ～ 64歳 定年年齢(65歳)未満の募集のため､深夜業務 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護職員初任者研修修了者｜必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)264,500円～319,500円 |
| 基本給(a) | 211,000円～241,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当15,000円～40,000円 処遇改善1手当38,500円～38,500円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 〇別途夜勤手当支給6,000円／回※月平均5回程度〇処遇改善手当216,000円／月※計画シフトを遵守した場合に支給〇居住支援手当10,000円／月※支給条件にルールあり |
| 月平均労働日数 | 20.8 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 100,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 昇給率 1月あたり 1.00% ~ 5.00%(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与金額 300,000 円 ～ 600,000 円(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)7時00分～16時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)10時00分～19時00分 (4)17：15～翌09：15休憩120分(1)～(4)のシフト制 |
| 時間外労働時間 | 月平均10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 115日 |
| 休日等 | 各月9～10日※うるう年以外の2月は8日有給休暇入社6ヶ月後に付与 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 1年以上) |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：963人/就業先従業員数23人 従業員数うち女性18人/従業員数うちパート7人 |
| 設立年 | 2006年 |
| 資本金 | 3,300万円 |
| 事業内容 | 有料老人ホーム「はなことば」等の管理・運営・企画＜企業理念＞出逢いを共に過ごす時間を互いの「人生の誇り」に |
| 会社の特徴 | 当社はお客様の満足度、スタッフの満足度、地域からの信頼度を徹底的に高め、介護業界ナンバーワンの「人が集まる、人が成長する、人が活きる会社」を目指しています。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：未選択 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒179-0083 東京都練馬区平和台4丁目20番3号はなことば練馬平和台(当社施設) 平和台駅から徒歩7分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 【選考方法】その他：性格検査実施 |
| 担当者 | 採用企画推進部 採用担当 電話番号：0120-978-771 FAX番号：044-589-2714 メールアドレス：pli-saiyo@sonylifecare.co.jp |
| 求人に関する特記事項 | 有給休暇付与日数、保険加入は雇用条件により法定どおり〇昇給年1回〇賞与年2回〇福利厚生サービス「リロクラブ」加入〇年末年始手当〇永年勤続者表彰制度〇退職金共済加入〇資格取得支援制度〇ユニフォーム貸与〇インフルエンザ等の予防接種〇健康診断〇年次有給休暇〇交通費支給(上限100,000円／月)〇自転車、バイク通勤可(駐車料金の自己負担なし)〇社会保険完備(ソニー健保加入)ソニー健保、育児、介護に関しましては、事業所情報から詳細をご確認ください。 【オンライン自主応募可・自主応募の場合は紹介状を不要とする】 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1404-627039-5 |
| 事業所名 | プラウドライフ 株式会社 |
| 所在地 | 〒210-0006 神奈川県川崎市川崎区砂子1－2－4川崎砂子ビルディング8階 |
| ホームページ | https://hanakotoba.co.jp/ |
| 求人番号 | 14040-02586061 |
| 受理安定所 | 川崎公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.老人福祉・介護事業 |
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