介護職員｜新潟県三条市｜15040-01051861｜ハローワーク求人
helloworkjob介護職員
求人番号：15040-01051861
この求人の要点
月給：
180,200〜194,300円
年間休日：
119日
残業：
ほぼなし
勤務地：
三条市
雇用形態：
正社員
勤務時間：
変形労働時間制(1か月単位) 8:30-17:30,10…
この求人のポイント
【介護職】の正社員求人で、勤務地は新潟県三条市です。
月額180,200円〜194,300円が目安となります。
年間休日は119日でやや多めの水準のため、働き方とのバランスを重視したい方にも検討しやすい条件です。
残業はほぼなしです。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方（残業や休日）の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】安定して長く働きたい方の中でも、残業少なめ・未経験から挑戦・車通勤を重視したい方に向いた求人です。
募集要項（ハローワーク原文）
医療法人社団しただ
(1)かもしか病院三条市南五百川80番(2)介護老人保健施設いっぷく三条市長野337番地(3)介護老人保健施設いっぷく2番館三条市帯織800番地
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)180,200円～194,300円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分～17時30分 (2)10時00分～19時00分 (3)17時00分～9時00分
休日：勤務表による※年間休日数はカレンダーの休日数により毎年変更になります。
受理日：2026/02/03 有効期限：2026/04/30
ポイント：学歴不問,資格不問,未経験可,マイカー通勤可能,社保完備,50代応募可,賞与あり,昇給あり,退職金あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は5日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 介護職員 |
| 仕事内容 | 利用者さんの日常生活を支援(食事・入浴・排泄介助など)するお仕事です。 利用者さんとお話をしたり、協力して作品を作ったり、利用者さんと一緒に生活を楽しむ、魅力あるお仕事です。 半数以上の方が資格なし・経験なしから介護を始めています。 一人ひとりに合わせて、一からじっくりサポートします。 施設見学も随時行なっております。 ※夜勤不可などの勤務制限がある場合は、賃金条件が異なります。 詳細はお問合せください。 変更の範囲：会社の定める業務 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒000-0000 (1)かもしか病院三条市南五百川80番(2)介護老人保健施設いっぷく三条市長野337番地(3)介護老人保健施設いっぷく2番館三条市帯織800番地 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ＪＲ信越線東三条駅から車35分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 市内の法人各施設 |
| 年齢 | 年齢制限 あり 59歳以下 定年年齢が60歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)180,200円～194,300円 |
| 基本給(a) | 149,900円～164,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 処遇改善手当19,000円～19,000円 支援手当11,300円～11,300円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 夜勤手当：5,000円／回(月平均4回)※夜勤手当は1回600円の加算有家族手当：配偶者8,000円子5,000円／人(支給条件あり)通勤手当 |
| 月平均労働日数 | 20.5 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 28 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 1,200 円 ~(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 2.3ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分～17時30分 (2)10時00分～19時00分 (3)17時00分～9時00分 上記はかもしか病院の場合。(1)(3)は全事業所共通です。●いっぷく‐早番：7時15分～16時15分、遅番：10時30分～19時30分●いっぷく2番館‐早番：7時30分～16時30分、遅番：10時00分～19時00分 |
| 時間外労働時間 | 月平均1時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 119日 |
| 休日等 | 勤務表による※年間休日数はカレンダーの休日数により毎年変更になります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | あり (上限 65歳まで) |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：330人/就業先従業員数137人 従業員数うち女性78人/従業員数うちパート19人 |
| 設立年 | 1997年 |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 医療法人社団しただかもしか病院／かもしか病院介護医療院、介護老人保健施設いっぷく、介護老人保健施設いっぷく2番館、じろう歯科診療所の運営 |
| 会社の特徴 | かもしか病院(全室個室・ユニット型180床)老健いっぷく(100床・通所リハビリテーション併設)老健いっぷく2番館(全室個室・ユニット型100床・通所リハビリテーション併設) |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 3人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 5日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒955-0128 新潟県三条市南五百川80番地かもしか病院 ＪＲ信越線東三条駅から車35分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 総務部 桑原・大竹(ヒライシ) 電話番号：0256-46-0452 FAX番号：0256-46-0457 メールアドレス：saiyou@shitada.jp |
| 求人に関する特記事項 | ・前年度の有給休暇の平均取得日数：10．9日・前年度の育児休業取得率：女性100％／男性100％※この求人の賃金形態は「日給月給制」です。 ※取得資格に応じて基本給が決まります。 実務者研修：164,000円初任者研修：156,400円※賞与月数は全体の平均で基本給ベースに計算しています。 ※賞与が満額支給となるのは2年目以降です。 ※処遇改善手当、支援手当は介護職員等処遇改善加算およびベースアップ評価料によるもので、毎月変動する可能性があります。 ※その他、勤務状況に応じて手当の加算があります。 ※年次有給休暇は入職日に3日、6ヶ月経過後に7日(計10日)付与されます。 ※応募希望の方は、履歴書・紹介状を郵送して下さい。 ※トライアル雇用併用求人期間中の賃金：求人票記載通り終了後の試用期間：無＊オンライン自主応募可 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | トライアル雇用併用 |
| 事業所番号 | 1504-213311-2 |
| 事業所名 | 医療法人社団しただ |
| 所在地 | 〒955-0132 新潟県三条市長野337番地 |
| ホームページ | https://www.shitada.jp |
| 求人番号 | 15040-01051861 |
| 受理安定所 | 三条公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.病院 |
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