レシービング(経理部検収担当)|富山県富山市|16010-02179861
レシービング(経理部検収担当)
求人番号:16010-02179861
株式会社 池田ホテルマネジメント(ダブルツリーbyヒルトン富 山)
富山県富山市新富町1-1-10
雇用形態 :正社員
給与:月額(a+b)200,000円~220,000円
就業時間 : (1)9時00分~18時00分
休日:原則、水・日・祝日休み
受理日:2026/01/23 有効期限:2026/03/31
ポイント:学歴不問,資格不問,社保完備,50代応募可,賞与あり,昇給あり,退職金あり
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定2回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | レシービング(経理部検収担当) |
| 仕事内容 | 富山市での株式会社 池田ホテルマネジメント(ダブルツリーbyヒルトン富 山)の「レシービング(経理部検収担当)」の求人です。 ・入荷商品の受入、品質と数量に関する管理・入荷商品の動向をシステム内で管理・月次棚卸の実施・物品の正確な配送の確認・イベント資材の受け入れと引き渡し・担当エリア内の整理整頓と清潔の確保 【変更範囲:会社の定める業務】 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒930-0002 富山県富山市新富町1-1-10 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 富山駅から徒歩3分 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 59歳以下 定年年齢を上限として募集 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 所属長が外国人のため英語スキルがあれば尚可|あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | ワード、エクセル、パワーポイント等 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3か月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)200,000円~220,000円 |
| 基本給(a) | 200,000円~220,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | |
| 月平均労働日数 | 20.4 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末) |
| 昇給 | 前年度実績 あり |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 2.2ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)9時00分~18時00分 |
| 時間外労働時間 | 月平均1時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 原則、水・日・祝日休み 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金制度 | あり(勤続期間不問) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体:71人/就業先従業員数71人 従業員数うち女性44人/従業員数うちパート11人 |
| 設立年 | 2019年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | ホテル業 |
| 会社の特徴 | 世界140ヶ国以上で展開しているヒルトングループ。多様性に富み、働きやすいホテルとして世界中で取り組んでいます北陸初ヒルトン、富山初の外資系ホテルとして2023年1月開業 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人|募集理由:欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒930-0002 富山県富山市新富町1-1-10 富山駅から徒歩3分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 人事業務部部長(モリタ) 電話番号:076-403-9702 FAX番号:076-403-9701 メールアドレス:DoubleTreebyHiltonToyama.Recruitment@Hilton.com |
| 求人に関する特記事項 | ●ヒルトンの福利厚生の大まかなご案内●・年間休日数:120日(公休日107日+特別休暇13日)・年次有給休暇入社日付与・子および家族の看護休暇(年間最大5日)・父親の配偶者分娩休暇(5日)・妊娠中通院休暇(妊娠毎に最大9日)・傷病休暇(年間最大12日)・食事現物支給(勤務日)・退職金制度有・国内外のヒルトングループのホテルに従業員価格で宿泊可能・昇給・賞与あり(業績連動性)・団体長期障害所得補償保険●選考スケジュール●オンライン面接対応可まずは履歴書・職務経歴書を郵送またはメールで送信ください質問がない場合は事前連絡なしの応募も大歓迎オンライン自主応募可(自主応募の場合は、紹介状不要です) |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1601-619315-7 |
| 事業所名 | 株式会社 池田ホテルマネジメント(ダブルツリーbyヒルトン富 山) |
| 所在地 | 〒930-0002 富山県富山市新富町1-1-10 |
| ホームページ | http://doubletree.hiltonhotels.jp |
| 求人番号 | 16010-02179861 |
| 受理安定所 | 富山公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | M.旅館,ホテル |

