生産技術・設備保全(可児市)【在籍出向】｜岐阜県可児市｜21030-04060561｜ハローワークの求人
helloworkjob生産技術・設備保全(可児市)【在籍出向】｜求人番号：21030-04060561
この求人の要点
想定年収：
315〜423万円
年間休日：
115日
残業：
平均的
勤務地：
可児市
雇用形態：
正社員
勤務時間：
変形労働時間制(1年単位) 8:00-17:15(休憩7…
この求人のポイント
【メンテナンス】の正社員求人で、勤務地は岐阜県可児市です。
月額210,000円〜300,000円が目安となります。
想定年収は約315～423万円程度です（賞与を考慮した目安）。
当サイトでは求人票の賃金情報をもとに「月給×12ヶ月＋賞与」を基準として独自に試算しており、求人比較の参考としてご活用いただけます。
※想定年収はあくまで参考値のため、実際の支給額は経験・評価・残業時間・各種手当・会社業績などにより変動する場合があります。応募時には最終条件をご確認ください。
年間休日は115日でやや多めの水準のため、働き方とのバランスを重視したい方にも検討しやすい条件です。
残業は平均的です。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方（残業や休日）の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】
安定して長く働きたい方の中でも、転勤なし・車通勤を重視したい方に向いた求人です。
募集要項（ハローワーク原文）
事業所名非公開
岐阜県可児市
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)210,000円～300,000円
就業時間 ：変形労働時間制(1年単位) (1)8時00分～17時15分
休日：年末年始、お盆、ＧＷ(会社カレンダーによる)※年に1、2回程度、土曜日に出勤していただくことがあります。
受理日：2026/03/18 有効期限：2026/05/31
ポイント：資格不問,マイカー通勤可能,社保完備,退職金あり,50代応募可,賞与あり,昇給あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定2回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 生産技術・設備保全(可児市)【在籍出向】 |
| 仕事内容 | (主な業務内容)・新規設備の導入計画および立ち上げ対応・既存設備の点検、メンテナンス、修理対応・設備トラブルの原因分析と再発防止・生産効率向上に向けた設備改善(原価改善)・製造現場と連携した安全・品質・生産性向上活動 【変更範囲：会社の定める業務】 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 岐阜県可児市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 59歳以下 定年が60歳のため |
| 学歴 | 必須｜高校以上 |
| 必要な経験等 | 生産技術・設備保全に関する業務経験｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)210,000円～300,000円 |
| 基本給(a) | 210,000円～300,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ・子ども手当5千円／1人(18歳以下の健康保険の被扶養者)・住宅手当(上限3万円、条件あり)・借り上げ社宅制度(条件あり)・資格手当(上限5万円)、資格取得祝金制度・役職手当 |
| 月平均労働日数 | 20.8 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 昇給率 1月あたり 2.00% ~ 2.00%(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1年単位) (1)8時00分～17時15分 1年変形所定労働時間2000時間／年以内 |
| 時間外労働時間 | 月平均20時間 |
| 休憩時間 | 75分 |
| 年間休日数 | 115日 |
| 休日等 | 年末年始、お盆、ＧＷ(会社カレンダーによる)※年に1、2回程度、土曜日に出勤していただくことがあります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生,財形 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし / 企業主導型保育園(岐阜県可児市)への優先入園 |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：300人/就業先従業員数71人 従業員数うち女性14人/従業員数うちパート10人 |
| 設立年 | 1948年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 創業から77年以上の歴史を持ち、金属製品製造業として主に外装建材、鋼材、鋼板、住宅建材の事業を展開。多柱経営を推進し、鐵を通じて社会の発展および社員の幸福に貢献している。 |
| 会社の特徴 | ＴＳＲによる全国上位8％の優良企業、経済産業省による健康経営優良法人に認定。現状に満足することなく、社員教育の拡充により一人ひとりの価値を高め、企業価値の向上と更なる成長を目指す。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ・人事異動により、部署が変更となる場合があります。 ・必要な資格等が無い場合は、入社後に当社負担で取得していただけます。 ・欠勤した場合は日割計算で賃金を控除します。 ・賞与：会社業績と本人の業績により賞与を決定します。 ・給与：前職での経験、能力を考慮し、個別相談の上決定します。 ・マイカー通勤での無料駐車場あり★採用後は株式会社カケフホールディングスから就業場所へ在籍出向になります。 一次面接：直属上司二次面接：役員面接 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 所在地 | 岐阜県可児市 |
| ホームページ | |
| 求人番号 | 21030-04060561 |
| 受理安定所 | 多治見公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | E.その他の金属製品製造業 |
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