支援員｜岐阜県多治見市｜時給1,121円～1,300円｜Ｃ－ＰＯＷＥＲ
helloworkjob株式会社 Ｃ－ＰＯＷＥＲ｜支援員｜求人番号：21030-11618361
この求人の要点
時給：
1,121〜1,300円
雇用形態：
パート労働者 正社員登用：なし
勤務地：
多治見市
勤務時間：
9時00分～16時00分の間の3時間以上 休憩は法定通り
残業：
なし
最寄り駅：
ＪＲ多治見駅から徒歩10分
車通勤：
可：駐車場 あり
この求人について
この求人は、株式会社 Ｃ－ＰＯＷＥＲが募集する「支援員」の採用情報です。多治見市エリアとパート労働者 正社員登用：なしで仕事を探している方にとって、条件を比較しやすい求人です。
条件面では、月給は1,121〜1,300円、勤務時間は「9時00分～16時00分の間の3時間以上 休憩は法定通り」、時間外労働は「なし」となっています。
通勤面では、最寄り駅としてＪＲ多治見駅から徒歩10分が記載されています。マイカー通勤については「車通勤可（駐車場あり）」とされています。
この求人は、仕事内容を確認しながら、長く働ける職場を探している方、条件面と働き方のバランスを重視したい方、記載されている経験条件に近い実務経験がある方に向いています。
応募前に確認したい点として、必要な経験等は「障がい者施設、介護施設での実務経験｜あれば尚可」、必要な免許・資格は「社会福祉士｜あれば尚可 普通自動車運転免許｜必須(AT限定可)」、年齢条件は「年齢制限 あり 64歳以下 定年年齢が65歳のため」が挙げられます。条件に不明点がある場合は、応募前に確認しておくと安心です。
ハローワーク求人は内容更新や募集終了となる場合があるため、応募前に最新状況を確認してください。
募集要項（ハローワーク原文）
株式会社 Ｃ－ＰＯＷＥＲ
岐阜県多治見市白山町4－43－1ＴＲＩＤ
雇用形態 ：パート労働者
給与：時間額(a+b)1,121円～1,300円
就業時間 ： 9時00分～16時00分の間の3時間以上
休日：会社カレンダーに準ずる休日応相談
受理日：2026/09/11 有効期限：2026/11/30
ポイント：学歴不問,マイカー通勤可,残業なし,60代応募可,昇給あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定2回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 支援員 |
| 仕事内容 | 就労移行支援施設(ＴＲＩＤ)では障がいをもった利用者さんが社会で活躍するための支援を行っています。 ＴＲＩＤでは企業さんから依頼を受けてホームページやＤＭ発送に向けてのリスト管理をします。 利用者さんが職員のアシスタントにつくので仕事がうまくいっているかどうかのマネジメントをお願いしています。 アシスタントについた利用者さんに困っている仕事について教えることがメインです。 ＰＣを使う仕事になるので基礎的なＩＴスキルが必要です。 変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。 ■社会福祉士の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用：なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 岐阜県多治見市白山町4－43－1ＴＲＩＤ ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ＪＲ多治見駅から徒歩10分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 64歳以下 定年年齢が65歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 障がい者施設、介護施設での実務経験｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | ワード・エクセル基本操作 |
| 必要な免許・資格 | 社会福祉士｜あれば尚可 普通自動車運転免許｜必須(AT限定可) |
| 試用期間 | 試用期間なし |
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求人ボックス
| |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 時間額(a+b)1,121円～1,300円 |
| 基本給(a) | 1,121円～1,300円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 資格手当・管理職手当資格・スキルに応じ当社規定にて支給 |
| 月平均労働日数 | |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 15,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | なし |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 9時00分～16時00分の間の3時間以上 休憩は法定通り |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | |
| 休日等 | 会社カレンダーに準ずる休日応相談 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 労災 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：46人/就業先従業員数20人 従業員数うち女性10人/従業員数うちパート8人 |
| 設立年 | 2011年 |
| 資本金 | 200万円 |
| 事業内容 | 障がい者福祉事業○ |
| 会社の特徴 | 障がいによって希望する生き方が困難な人に対して、その本人の人生をともに創造し、自ら選択できる生活スタイルの維持を目的とし、それを支援します。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休業取得実績 | 該当者なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒507-0025 岐阜県多治見市宮前町2－47－1 ＪＲ多治見駅から徒歩9分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 総務課 人事採用担当 電話番号：0572-26-7707 FAX番号：0572-24-5387 メールアドレス：honbu@c-power.jp |
| 求人に関する特記事項 | マイカー通勤での無料駐車場あり働き方によって加入保険、年次有給休暇付与日数が変わります |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 2103-614512-5 |
| 事業所名 | 株式会社 Ｃ－ＰＯＷＥＲ |
| 所在地 | 〒507-0025 岐阜県多治見市宮前町2－47－1 |
| ホームページ | https://c-power.jp |
| 求人番号 | 21030-11618361 |
| 受理安定所 | 多治見公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| 産業分類 | L.デザイン業 |
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この求人についてよくある質問
求人票に記載されている内容をもとに、応募前に確認したいポイントをまとめました。
この求人では、どのような仕事をしますか？
就労移行支援施設(ＴＲＩＤ)では障がいをもった利用者さんが社会で活躍するための支援を行っています。 ＴＲＩＤでは企業さんから依頼を受けてホームページやＤＭ発送に向けてのリスト管理をします。 利用者さんが職員のアシスタントにつくので仕事がうまくいっているかどうかのマネジメントをお願いしています。 アシスタントについた利用者さんに困っている仕事について教えることがメインです。 ＰＣを使う仕事になるので基礎的なＩＴスキルが必要です。 変更範囲…
勤務地は多治見市のどこですか？
岐阜県多治見市白山町4－43－1ＴＲＩＤ ※クリックするとGoogleマップで確認できます。。最寄り駅はＪＲ多治見駅から徒歩10分です。マイカー通勤は「可：駐車場 あり」と記載されています。
応募に必要な資格や経験はありますか？
必要な免許・資格は「社会福祉士｜あれば尚可 普通自動車運転免許｜必須(AT限定可)」です。必要な経験は「障がい者施設、介護施設での実務経験｜あれば尚可」です。応募前に求人票の条件を確認してください。
雇用形態や雇用期間はどうなっていますか？
雇用形態は「パート労働者 正社員登用：なし」です。雇用期間は「雇用期間の定めなし」です。試用期間は「試用期間なし」です。
給与や手当、賞与の条件はどうなっていますか？
給与は「時間額(a+b)1,121円～1,300円」と記載されています。手当は「資格手当・管理職手当資格・スキルに応じ当社規定にて支給」です。賞与は「なし」です。
勤務時間、残業、休日の条件を教えてください。
勤務時間は「9時00分～16時00分の間の3時間以上 休憩は法定通り」です。時間外労働は「なし」です。休日は「会社カレンダーに準ずる休日応相談 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日」と記載されています。