保育士/葵区城北【子育て中や幅広い世代の方が活躍中】|静岡県静岡市葵区|時給1,200円~1,550円|AVANTI

最終更新日:2026年09月12日

合同会社 AVANTI|保育士/葵区城北【子育て中や幅広い世代の方が活躍中】|求人番号:22010-22543761

この求人の要点
時給: 1,200〜1,550円 雇用形態: パート労働者 正社員登用:あり 勤務地: 静岡市葵区 勤務時間: 交替制(シフト制) (1)8時45分~17時30分 8時45分~17… 残業: 月平均4時間 車通勤: 可:駐車場 あり

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この求人について

残業月10時間以内 車通勤可(駐車場あり) 正社員求人 未経験相談可 退職金制度あり 賞与あり

この求人は、合同会社 AVANTIが募集する「保育士/葵区城北【子育て中や幅広い世代の方が活躍中】」の採用情報です。静岡市葵区エリア、保育士、パート労働者 正社員登用:ありで仕事を探している方にとって、条件を比較しやすい求人です。

条件面では、月給は1,200〜1,550円、勤務時間は「交替制(シフト制) (1)8時45分~17時30分 8時45分~17時30分の間の6時間程度」、時間外労働は「月平均4時間」となっています。

残業時間も極端に多い水準ではないため、働き方の安定性を確認しやすい求人です。通勤面では、最寄り駅としてなしが記載されています。マイカー通勤については「車通勤可(駐車場あり)」とされています。

この求人は、仕事内容を確認しながら、長く働ける職場を探している方、条件面と働き方のバランスを重視したい方、記載されている経験条件に近い実務経験がある方に向いています。

応募前に確認したい点として、必要な経験等は「児童福祉施設での実務経験|あれば尚可」、必要な免許・資格は「保育士|必須 普通自動車運転免許|あれば尚可(AT限定可)」、年齢条件は「不問 」が挙げられます。条件に不明点がある場合は、応募前に確認しておくと安心です。

ハローワーク求人は内容更新や募集終了となる場合があるため、応募前に最新状況を確認してください。

募集要項(ハローワーク原文)

合同会社 AVANTI
静岡県静岡市葵区城北93-2
雇用形態 :パート労働者
給与:時間額(a+b)1,200円~1,550円
就業時間 :交替制(シフト制) (1)8時45分~17時30分 8時45分~17時30分の間の6時間程度
休日:年末年始、夏季休暇有給休暇は入社6か月後、出勤日数に応じて付与
受理日:2026/09/11 有効期限:2026/11/30
ポイント:年齢不問,学歴不問,マイカー通勤可,昇給あり
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス

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仕事内容
職種保育士/葵区城北【子育て中や幅広い世代の方が活躍中】
仕事内容■児童発達支援(就学前)・放課後等デイサービス(小1~高3)・生活介護(18歳以上)の通所施設で、重い障がいを持った利用児者の日常生活支援を担当していただきます。
・製作活動・課外イベントの企画・活動支援・排泄・入浴・移乗・食事の介助・送迎者の添乗・一日の利用児定員は児童発達支援・放課後等デイサービス合わせて7名+生活介護5名。
様々な体験、経験の中で利用児者に沿った療育活動の支援を行います。
*変更範囲:変更なし
※事前の事業所見学必須です!見学だけでも大歓迎です!

■保育士の働き方■ 
※資格別の働き方の解説ページです
雇用形態パート労働者
正社員登用:あり
雇用期間雇用期間の定めあり|1年
就業場所静岡県静岡市葵区城北93-2
※クリックするとGoogleマップで確認できます。
最寄り駅なし
マイカー通勤可:駐車場 あり
転勤の可能性なし 
年齢不問  
学歴不問
必要な経験等児童福祉施設での実務経験|あれば尚可
必要なPCスキル不問
必要な免許・資格保育士|必須
普通自動車運転免許|あれば尚可(AT限定可)
試用期間試用期間あり 3ヶ月間 同条件
賃金・手当
月額時間額(a+b)1,200円~1,550円
基本給(a)1,200円~1,550円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)なし
その他の手当等付記事項(d)
月平均労働日数
賃金形態等時給
通勤手当実費支給(上限あり) 月額 4,200円
賃金締切日固定(月末以外) 毎月 15 日
賃金支払日固定(月末以外) 当月 25 日
昇給前年度実績 あり 金額 1時間あたり 50 円 ~ 150 円(前年度実績)
賞与なし
労働時間
就業時間交替制(シフト制)
(1)8時45分~17時30分
8時45分~17時30分の間の6時間程度
時間外労働時間月平均4時間
休憩時間45分
年間休日数
休日等年末年始、夏季休暇有給休暇は入社6か月後、出勤日数に応じて付与
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日
その他労働条件
加入保険等労災
企業年金なし
退職金制度なし
定年制なし
再雇用制度なし
勤務延長なし
入居可能住宅なし
利用可能託児施設なし
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会社の情報
従業員数企業全体:16人/就業先従業員数15人
従業員数うち女性11人/従業員数うちパート10人
設立年2015年
資本金30万円
事業内容0歳~18歳以上の重症心身障がい児者及び医療的ケア児者を対象とした児童発達支援・放課後等デイサービス・生活介護事業、相談支援(障害児・特定)、訪問看護ステーションを運営しています。
会社の特徴医療・福祉・保育の専門職が連携し、重症心身障がい児者一人一人の成長発達と地域生活に伴走しています。女性スタッフを中心に、未経験の方も安心して働ける環境を整え、子育て世代も活躍中です
就業規則フルタイム:あり | パートタイム:あり
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績該当者なし
看護休業取得実績あり
選考等
採用人数1人|募集理由:増員
選考方法面接(予定1回)
選考結果通知面接後 7日以内
求職者への通知方法求職者マイページに連絡 郵送 電話
選考日時等随時
選考場所〒420-0805
静岡県静岡市葵区城北93-2
応募書類等ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
応募書類の返戻選考後は返却
選考に関する特記事項応募前の事業所見学は必須です。見学後、面接希望の方は上記送付方法にて応募書類をお送りください。
担当者事業統括 神山 貴行(カミヤマ タカユキ)
電話番号:054-277-9681
FAX番号:054-298-9191
メールアドレス:info@avanti-llc.jp
求人に関する特記事項☆ブランクのある方・重症心身障がい児者の看護が初めてでも、先輩看護師が丁寧にサポートします。
福祉分野が初めての方も安心です。
☆子育て世代も活躍中!産休・育休取得実績あり。
お子様の急な体調不良や学校行事にも配慮します。
☆働き方や職場での困りごとは顧問社労士へ相談できる環境を整えています。
☆家族の急病や押し活、海外旅行など、休暇の取得しやすい職場環境にしています。
☆OJT・OFFJTあり業務に慣れてからは、スキルアップを目的とした外部研修の受講も可能です。
外部研修を受講する場合の費用は全額会社負担とします。
☆マイカー通勤可:無料駐車場あり☆加入保険・年次有給休暇は労働条件により変動あり
求人・事業所情報
職務給制度なし
復職制度なし
トライアル雇用併用の希望なし
事業所番号2201-617300-8
事業所名合同会社 AVANTI
所在地〒420-0805
静岡県静岡市葵区城北93-2
ホームページhttps://avanti-happiness.studio.site
求人番号22010-22543761
受理安定所静岡公共職業安定所
求人区分パート
産業分類P.障害者福祉事業

この求人についてよくある質問

求人票に記載されている内容をもとに、応募前に確認したいポイントをまとめました。

この保育士求人では、どのような仕事をしますか?

■児童発達支援(就学前)・放課後等デイサービス(小1~高3)・生活介護(18歳以上)の通所施設で、重い障がいを持った利用児者の日常生活支援を担当していただきます。 ・製作活動・課外イベントの企画・活動支援・排泄・入浴・移乗・食事の介助・送迎者の添乗・一日の利用児定員は児童発達支援・放課後等デイサービス合わせて7名+生活介護5名。 様々な体験、経験の中で利用児者に沿った療育活動の支援を行います。 *変更範囲:変更なし ※事前の事業所見学必…

勤務地は静岡市葵区のどこですか?

静岡県静岡市葵区城北93-2 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。。最寄り駅はなしです。マイカー通勤は「可:駐車場 あり」と記載されています。

応募に必要な資格や経験はありますか?

必要な免許・資格は「保育士|必須 普通自動車運転免許|あれば尚可(AT限定可)」です。必要な経験は「児童福祉施設での実務経験|あれば尚可」です。応募前に求人票の条件を確認してください。

雇用形態や雇用期間はどうなっていますか?

雇用形態は「パート労働者 正社員登用:あり」です。雇用期間は「雇用期間の定めあり|1年」です。試用期間は「試用期間あり 3ヶ月間 同条件」です。

給与や手当、賞与の条件はどうなっていますか?

給与は「時間額(a+b)1,200円~1,550円」と記載されています。賞与は「なし」です。

勤務時間、残業、休日の条件を教えてください。

勤務時間は「交替制(シフト制) (1)8時45分~17時30分 8時45分~17時30分の間の6時間程度」です。時間外労働は「月平均4時間」です。休日は「年末年始、夏季休暇有給休暇は入社6か月後、出勤日数に応じて付与 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日」と記載されています。

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