介護士(デイサービス)|静岡県沼津市|22030-01272961
介護士(デイサービス)
求人番号:22030-01272961
この求人のポイント
【介護職】の正社員求人で、勤務地は静岡県沼津市です。
月額204,790円〜296,698円が目安となります。
年間休日は112日でやや多めの水準のため、働き方とのバランスを重視したい方にも検討しやすい条件です。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方(残業や休日)の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】安定して長く働きたい方の中でも、残業少なめ・未経験から挑戦・車通勤を重視したい方に向いた求人です。
社会福祉法人 青空
静岡県沼津市小諏訪15-1
雇用形態 :正社員
給与:月額(a+b)204,790円~296,698円
就業時間 :変形労働時間制(1か月単位) (1)8時00分~17時00分
休日:会社カレンダーによる。土日は行事により出勤日あり。※基本的には休日です
受理日:2026/02/02 有効期限:2026/04/30
ポイント:学歴不問,未経験可,マイカー通勤可能,残業なし,社保完備,50代応募可,賞与あり,昇給あり,退職金あり
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定2回) → ④内定
※面接結果は10日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 介護士(デイサービス) |
| 仕事内容 | 定員18名の地域密着型通所介護のお仕事です。 保育園併設で、園児と合同の季節ごとの行事などでの交流があり、子どもたちから元気をもらっています。 利用者とじっくり向き合い、毎日楽しみながら仕事ができます。 チームの雰囲気も良く、一人一人の経験を生かせる職場です。 ★主な仕事当日業務準備、配車確認/送迎/送迎車到着/バイタル測定補助・薬、お便りチェック/体操・レクレーション/休憩/昼食支援・口腔ケア・トイレ誘導/看護師と機能訓練補助ipad入力/入浴支援レクレーション・体操/おやつトイレ誘導お便り/帰りの挨拶/配車、送迎/清掃・備品補充翌日準備様々なレクレーションや活動を通じて生活を活性化し、利用者と社会をつなげるお仕事です。 【変更範囲:現在予定なし】 ■介護福祉士の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒410-0872 静岡県沼津市小諏訪15-1 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 沼津駅から車10分 |
| マイカー通勤 | 可:駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 併設の介護事業所 |
| 年齢 | 年齢制限 あり 18歳 ~ 59歳 ・定年年齢未満の方を募集・法令により(深夜業務) |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護福祉士|必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり 1~3ヶ月 異なる:条件の内容 1~3ヶ月:時給1097円~資格・経験に応じ変動 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)204,790円~296,698円 |
| 基本給(a) | 184,790円~253,650円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当5,000円~5,000円 処遇改善手当15,000円~38,048円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ・扶養手当:5000円・管理当直手当:5000円/回*処遇改善費を支給します。額については基本給の5%~(個々の能力や経験等により変わります)主任手当50000円 |
| 月平均労働日数 | 21 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 4,200円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 昇給率 1月あたり 3.00% ~ 3.00%(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 2.7ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時00分~17時00分 祝日勤務土日休み(行事により出勤日あり) |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 休日等 | 会社カレンダーによる。土日は行事により出勤日あり。※基本的には休日です 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続期間不問) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 70歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし / 応相談 |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体:58人/就業先従業員数50人 従業員数うち女性45人/従業員数うちパート20人 |
| 設立年 | 2003年 |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 認可保育園、有料老人ホーム、デイサービスの複合施設です。経営理念「信愛和誠(しあわせ)」を通じて、社員の、園児の、利用者のしあわせな生活を支えていきます。* |
| 会社の特徴 | 保育園・高齢者とのふれあい・支えあいを大切にしています。利用者・園児のしあわせを支える職員のしあわせを大切にできるよう、法人として努力を続けていきます。 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人|募集理由:その他 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) |
| 選考結果通知 | 面接後 10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒410-0872 静岡県沼津市小諏訪15-1 沼津駅から車10分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 採用担当 勝又 電話番号:055-926-9600 FAX番号:055-927-2600 メールアドレス: |
| 求人に関する特記事項 | ☆法人理念しあわせ(信愛和誠)が巡り、みんなが安心して暮らせる社会を創る新・・・一人一人の存在そのものを大切にします愛・・・自分自身も相手も大切にし、愛と理解をもって接します和・・・協力し合い、安心できる環境を築きます誠・・・誠実に向き合い、信頼される支援を行います★求める人材像1.高い倫理観を持って行動できる人2.法人の理念を理解し、実現に向けて動ける人3.自分のこととしてチームや利用者のために行動できる人4.指示を待たずに、自分から動ける人5.法人の理念に共感し仲間として信頼施される人6.責任感を言葉でなく行動で示せる人7.躓いても立ち上がり、前を向ける人*駐車場代・互助会費各月500円自己負担*昇給、賞与は業績及び本人能力による。 *処遇改善費は国から支給されるので国からの支給が廃止された場合は支給しません。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 2203-614664-2 |
| 事業所名 | 社会福祉法人 青空 |
| 所在地 | 〒410-0872 静岡県沼津市小諏訪15-1 |
| ホームページ | |
| 求人番号 | 22030-01272961 |
| 受理安定所 | 沼津公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.老人福祉・介護事業 |
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