パートナーセールス・マーケティング活動の支援に関する業務|愛知県名古屋市中区|23020-10029461|ハローワーク求人
パートナーセールス・マーケティング活動の支援に関する業務
求人番号:23020-10029461
この求人の要点
月給:
630,000円
年間休日:
125日
残業:
やや多めの傾向があります
勤務地:
名古屋市中区
雇用形態:
パート
勤務時間:
8:45-17:30(休憩60分)
この求人のポイント
【マーケティング】の固有職員求人で、勤務地は愛知県名古屋市中区です。
月額630,000円〜630,000円が目安となります。
年間休日は125日で多めの水準のため、ワークライフバランスを重視する方にも比較的検討しやすい条件と言えます。
残業はやや多めの傾向があります。
契約社員等の場合は、雇用期間の有無や更新条件(更新の可能性・基準)を事前に確認しておくと安心です。
【向いている人】契約条件も確認しながら進めたい方の中でも、休日重視・転勤なしを重視したい方に向いた求人です。
募集要項(ハローワーク原文)
公益財団法人愛知・名古屋アジア・アジアパラ競技大会組織委員会
愛知県名古屋市中区三の丸3丁目2番1号愛知県東大手庁舎内
雇用形態 :固有職員
給与:月額(a+b)630,000円~630,000円
就業時間 : (1)8時45分~17時30分
休日:有給休暇4月採用の方は入社時に20日付与入社時期により有給休暇日数変動あり
受理日:2026/02/05 有効期限:2026/02/13
ポイント:年齢不問,学歴不問,資格不問,社保完備,賞与あり
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は20日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | パートナーセールス・マーケティング活動の支援に関する業務 |
| 仕事内容 | 【担当課長】 ・パートナー(スポンサー)契約交渉・契約書の調整・契約締結業務・パートナー(スポンサー)のマーケティング活動(プロモーション等)支援業務・その他上記に伴う業務の統括及びマネジメント業務(従事すべき業務の変更範囲:面接時等に別途明示) *当組織は職員の大部分が自治体からの派遣職員(約800人)です。 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 固有職員 正社員登用:なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)|令和8年4月1日~令和8年10月31日 |
| 就業場所 | 〒460-0001 愛知県名古屋市中区三の丸3丁目2番1号愛知県東大手庁舎内 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 名古屋城駅から徒歩5分 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | パートナーセールス分野で2026年3月1日時点において原則通算3年以上の実務経験のあること。|必須 |
| 必要なPCスキル | 業務上必要なコンピュータースキル(Word、Excel等)を有すること。 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 6か月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)630,000円~630,000円 |
| 基本給(a) | 630,000円~630,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 通勤手当、住居手当、期末手当等が支給要件に応じて支給されます。※詳細はHP上の職員募集案内を参照 |
| 月平均労働日数 | 20 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 150,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 16 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 4.6ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)8時45分~17時30分 時差勤務制度あり |
| 時間外労働時間 | 月平均25時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日等 | 有給休暇4月採用の方は入社時に20日付与入社時期により有給休暇日数変動あり |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体:/就業先従業員数92人 従業員数うち女性22人/従業員数うちパート26人 |
| 設立年 | 2019年 |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 2026年に開催されるアジア競技大会を成功させることを目的とし、その目的を達成するため、競技大会の準備及び運営や国内外の関係機関との調整等に関する事業を行う。 |
| 会社の特徴 | アジア諸国との交流を深める機会となるなど、日本全体にとっても大変意義のある大会に関わることができます。 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:あり |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休業取得実績 | 該当者なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人|募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 20日以内 |
| 求職者への通知方法 | Eメール |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 〒460-0001 愛知県名古屋市中区三の丸3丁目2番1号愛知県東大手庁舎内 名古屋城駅から徒歩5分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 人事課(アンドウ) 電話番号:052-746-9160 FAX番号:052-746-9114 メールアドレス:ainagoc-recruit@aichi-nagoya2026.org |
| 求人に関する特記事項 | ●求める人材・パートナーの経営層に対し、パートナー契約及びパートナーのマーケティング活動について直接提言できる論理的思考力とプレゼンテーション能力を有する方・パートナーセールス及びマーケティング活動業務の知見を持ち、ブランド戦略からメディア及びプロモーションまで幅広い領域の業務の経験を有する方・代理店業務などを通じてマーケティングの基礎的スキルを身に着け、パートナー企業に対して企画提案や要望に応じたマーケティング活動の運営・管理の経験があり、本大会でパートナーのマーケティング活動を推進できる方※詳細はHP上の職員募集案内をご確認ください。 ●雇用期間・雇用開始時期は応相談・当法人の主たる事業の終了日(2026年10月末(予定))に退職となります。 ●申込方法・申込期間:2026年2月5日(木)~2月13日(金)・提出書類:様式1~3(職員選考申込書、職務経歴書、実績調書)※様式はホームページに掲載しています。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 2302-644429-7 |
| 事業所名 | 公益財団法人愛知・名古屋アジア・アジアパラ競技大会組織委員会 |
| 所在地 | 〒460-0001 愛知県名古屋市中区三の丸3丁目2番1号愛知県東大手庁舎内 |
| ホームページ | https://www.aichi-nagoya2026.org/ |
| 求人番号 | 23020-10029461 |
| 受理安定所 | 名古屋中公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | R.他に分類されない非営利的団体 |
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