「アル・プラザ鶴見」でのリーダー候補清掃スタッフ｜岐阜県大垣市｜25030-01126361｜ハローワーク求人
helloworkjob「アル・プラザ鶴見」でのリーダー候補清掃スタッフ
求人番号：25030-01126361
この求人の要点
月給：
200,000〜240,000円
年間休日：
125日
残業：
ほぼなし
勤務地：
大垣市
雇用形態：
契約社員
勤務時間：
8:00-17:00(休憩60分)
この求人のポイント
【清掃】の契約社員求人で、勤務地は岐阜県大垣市です。
月額200,000円〜240,000円が目安となります。
年間休日は125日で多めの水準のため、ワークライフバランスを重視する方にも比較的検討しやすい条件と言えます。
残業はほぼなしです。
契約社員等の場合は、雇用期間の有無や更新条件（更新の可能性・基準）を事前に確認しておくと安心です。
【向いている人】契約条件も確認しながら進めたい方の中でも、休日重視・残業少なめ・未経験から挑戦・車通勤を重視したい方に向いた求人です。
募集要項（ハローワーク原文）
株式会社 ナショナルメンテナンス
岐阜県大垣市鶴見町字上渡瀬641－2
雇用形態 ：契約社員
給与：月額(a+b)200,000円～240,000円
就業時間 ： (1)8時00分～17時00分
休日：勤務シフトにより休日を決定する場合あり※20日程度勤務
受理日：2026/02/03 有効期限：2026/04/30
ポイント：年齢不問,学歴不問,資格不問,未経験可,マイカー通勤可能,社保完備,賞与あり,昇給あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定2回) → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 「アル・プラザ鶴見」でのリーダー候補清掃スタッフ |
| 仕事内容 | 「アル・プラザ鶴見」でのリーダー候補清掃スタッフです。 ●館内清掃(基本作業)・床の掃き拭き清掃／「階段・通路の清掃・ゴミ回収など／出入口ガラスの拭き上げ ●ユニット作業(複数名での対応)・作業工程の調整／清掃品質チェック ●現場運営関連・スタッフの作業フォロー／業務連絡やシフト調整・お客様対応(簡単な問い合わせなど) ＊6ヶ月毎の契約更新(更新回数制限なしも、70歳雇止め規定) 【従事する業務の変更範囲：変更なし】 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 契約社員 正社員登用：あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)｜0年6ヶ月 |
| 就業場所 | 〒503-8523 岐阜県大垣市鶴見町字上渡瀬641－2 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 大垣駅から車10分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 本人同意のもと､通勤可能範囲での異動が極稀にあります｡ |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 2ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)200,000円～240,000円 |
| 基本給(a) | 200,000円～240,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 時給×8時間×20日で計算しています |
| 月平均労働日数 | 20 |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1時間あたり 0 円 ~ 20 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与金額 110,000 円 ～ 220,000 円(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)8時00分～17時00分 変形労働の為、それ以外の時間帯勤務もあります。 |
| 時間外労働時間 | 月平均5時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日等 | 勤務シフトにより休日を決定する場合あり※20日程度勤務 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：1,168人/就業先従業員数4人 従業員数うち女性1人/従業員数うちパート4人 |
| 設立年 | 1970年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | 総合ビル管理業施設保全、清掃管理、警備保安、環境衛生、人材派遣業、一般電気工事及び防犯設備工事等の建設工事■ＰＲ動画あり |
| 会社の特徴 | 総合ビルメンテナンス会社として施設を利用される皆様に清潔で安全・快適な環境づくりを実現します。・滋賀県女性活躍推進企業認証二つ星・健康経営優良法人2025中小規模法人部門の認定取得 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒000-0000 電話で説明します |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 人事総務部 採用担当 電話番号：0749-28-7300 FAX番号：0749-28-7380 メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | 【請負契約書確認済】◎賞与(勤続1年未満は当社規定率で支給)◎有給休暇は法定通り付与◎契約社員は65歳までその後社員区分変更しパートナー70歳雇止め規定あり。 ★採用時時給…本人の能力・年齢・経験・資格を判断し、当社人事制度に定める賃金テーブルにてこれを決定します。 ★昇給…当社人事制度に定める年2回の人事評価の結果を踏まえ、定期更新雇用契約時に見直しを実施します。 (福利厚生)★社員買物補填制度★グループ企業の平和堂でのお買物で10％補填(入社2ヶ月後～)(教育制度)★通信教育★資格取得支援制度(人事制度)★正社員登用制度人事評価の結果ならびに上長推薦により登用面接にて登用を決定。 ＊オンライン自主応募の場合、求職者マイページ使用、ハローワーク紹介状不要、応募書類データは弊社が責任をもって廃棄。 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者有 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 2503-020492-0 |
| 事業所名 | 株式会社 ナショナルメンテナンス |
| 所在地 | 〒522-0236 滋賀県彦根市犬方町790 |
| ホームページ | https://nasyomen.co.jp/ |
| 求人番号 | 25030-01126361 |
| 受理安定所 | 彦根公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | R.建物等維持管理業 |
