看護師(管理者候補)｜京都府京都市北区｜26010-03893761｜ハローワーク求人
helloworkjob看護師(管理者候補)
求人番号：26010-03893761
この求人の要点
月給：
310,000〜345,000円
年間休日：
121日
残業：
ほぼなし
勤務地：
京都市北区
雇用形態：
正社員
勤務時間：
9:00-17:00(休憩45分)
この求人のポイント
【看護師】の正社員求人で、勤務地は京都府京都市北区です。
月額310,000円〜345,000円が目安となります。
年間休日は121日で多めの水準のため、ワークライフバランスを重視する方にも比較的検討しやすい条件と言えます。
残業はほぼなしです。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方（残業や休日）の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】安定して長く働きたい方の中でも、休日重視・残業少なめ・転勤なし・車通勤を重視したい方に向いた求人です。
募集要項（ハローワーク原文）
訪問看護ステーション のどか（Ｔ・Ｈ・Ｓグループ合同会社）
京都府京都市北区紫野南舟岡町70‐25
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)310,000円～345,000円
就業時間 ： (1)9時00分～17時00分
休日：年末年始、土、日祝日出勤の際は平日に代休振替
受理日：2026/02/04 有効期限：2026/04/30
ポイント：マイカー通勤可能,社保完備,60代応募可,賞与あり,昇給あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 看護師(管理者候補) |
| 仕事内容 | ◎利用者様の自宅で訪問看護業務を行って頂きます ＊心身の状態の観察・療養に関する相談・処置 ＊ご本人、ご家族からの相談支援、主治医、ケアマネジャーへの報告、計画、立案◎管理者候補者業務範囲(所長が別におりますのでフォローします) ＊スタッフの労務や勤怠管理・訪問スケジュールの管理・スタッフの教育および研修・看護記録や報告書類、計画書内容確認および修正 ＊各種請求業務・施設の運営指導・関係事業所への周知活動・医師等との地域連携の活動 ＊変更範囲：変更なし ■看護師の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒603-8225 京都府京都市北区紫野南舟岡町70‐25 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 地下鉄烏丸線・鞍馬口駅から徒歩17分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 64歳以下 定年の定めがある常用雇用のため |
| 学歴 | 必須｜専修学校以上 |
| 必要な経験等 | 病棟経験3年以上が望ましいコミュニケーションスキル｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | ＬＩＮＥ、パソコン、スマホ、タブレット入力 |
| 必要な免許・資格 | 看護師｜必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり 6ヶ月(短縮される可能性あり) 異なる:条件の内容 試用期間中業務手当3万、資格手当3万管理者手当3万 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)310,000円～345,000円 |
| 基本給(a) | 220,000円～220,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当30,000円～30,000円 業務手当30,000円～45,000円 管理者手当30,000円～50,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ＊オンコールされる場合1回1,000円(携帯当番)＊出動(しゅつどう)手当平日2,000円(1件)土日祝3,000円(1件) |
| 月平均労働日数 | 20.3 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 15,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 10 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 1ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)9時00分～17時00分 申請し通れば直行直帰あり |
| 時間外労働時間 | 月平均1時間 |
| 休憩時間 | 45分 |
| 年間休日数 | 121日 |
| 休日等 | 年末年始、土、日祝日出勤の際は平日に代休振替 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 70歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | あり / 提携託児所、保育士社内在籍 |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：10人/就業先従業員数10人 従業員数うち女性10人/従業員数うちパート8人 |
| 設立年 | 2015年 |
| 資本金 | 20万円 |
| 事業内容 | 訪問看護事業(看護) |
| 会社の特徴 | 医療・介護・福祉サービスを中心にご利用者の心身の健康をトータルにサポートします。《Ｔ(トータル)Ｈ(ヘルスケア)Ｓ(サポート)》 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒603-8225 京都府京都市北区紫野南舟岡町70‐25 地下鉄烏丸線・鞍馬口駅から徒歩17分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 管理者 吉田 電話番号：000-0000-0000 FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ＊トライアル雇用併用求人(期間中条件：同一)＊オンコール月8日以内＊昇給：今後は業績により有＊駐車場は各自で確保(全額自己負担)近隣にコインＰ多数あり。 ＊バイク・自転車通勤：可＊福利厚生制度有(1)ＫＰＣ(京都中小企業振興センター)(2)リゾートホテル系の優待割引チケット有＊研修制度有／京都府看護協会(訪問看護ｅ―ラーニング)・訪問看護研修ソフトＳ－ＱＵＥ※必要な免許・資格普通自動車免許(ＡＴ可)もしくはバイク(原付、小型)※自転車のみは要相談＊仕事と家庭の両立ができる職場環境です。 子育て中の方のご応募もお待ちしております。 【連絡先：求人管理情報(補足)参照】 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | トライアル雇用併用 |
| 事業所番号 | 2601-623179-7 |
| 事業所名 | 訪問看護ステーション のどか（Ｔ・Ｈ・Ｓグループ合同会社） |
| 所在地 | 〒603-8225 京都府京都市北区紫野南舟岡町70‐25 |
| ホームページ | |
| 求人番号 | 26010-03893761 |
| 受理安定所 | 京都西陣公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.老人福祉・介護事業 |
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