株式会社 仲偉|価値の流通をつくるバイヤー【トライアル雇用併用求人】|兵庫県神戸市垂水区|28010-07238061|ハローワークの求人
株式会社 仲偉|価値の流通をつくるバイヤー【トライアル雇用併用求人】|求人番号:28010-07238061
この求人の要点
想定年収:
329〜401万円
年間休日:
116日
残業:
平均的
勤務地:
神戸市垂水区
雇用形態:
正社員
勤務時間:
変形労働時間制(1か月単位) 8:30-17:30(休憩…
この求人のポイント
【中型ドライバー】の正社員求人で、勤務地は兵庫県神戸市垂水区です。
月額248,000円〜308,000円が目安となります。
想定年収は約329~401万円程度です(賞与を考慮した目安)。
当サイトでは求人票の賃金情報をもとに「月給×12ヶ月+賞与」を基準として独自に試算しており、求人比較の参考としてご活用いただけます。
※想定年収はあくまで参考値のため、実際の支給額は経験・評価・残業時間・各種手当・会社業績などにより変動する場合があります。応募時には最終条件をご確認ください。
年間休日は116日でやや多めの水準のため、働き方とのバランスを重視したい方にも検討しやすい条件です。
残業は平均的です。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方(残業や休日)の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】
安定して長く働きたい方の中でも、転勤なし・車通勤を重視したい方に向いた求人です。
募集要項(ハローワーク原文)
株式会社 仲偉
兵庫県神戸市垂水区西脇2丁目3-18
雇用形態 :正社員
給与:月額(a+b)248,000円~308,000円
就業時間 :変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分~17時30分
休日:火曜日は固定、それ以外は要相談
受理日:2026/03/09 有効期限:2026/05/31
ポイント:年齢不問,学歴不問,マイカー通勤可能,社保完備,賞与あり,昇給あり
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定2回) → ④内定
※面接結果は5日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 価値の流通をつくるバイヤー【トライアル雇用併用求人】 |
| 仕事内容 | 入社当初は現場責任者の補助として、以下の業務からスタート!・出張買取・引取り先への同行・搬出・積込み作業・現場作業の補助・帰社後の簡単な事務作業・日報記入慣れてきたら、・現場の流れを理解し、段取りを考える・現場全体を見て、進め方を整理する・現場責任者を補佐しながら判断業務を学ぶ *将来的には、1日の現場を任される現場責任者として活躍していただきます! 【業務の変更範囲:会社が定める業務】 ※トライアル雇用併用求人(制度の利用には安定所の紹介状が必要です) ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒655-0042 兵庫県神戸市垂水区西脇2丁目3-18 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | なし |
| マイカー通勤 | 可:駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 引越業・接客業など|あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 中型自動車免許|あれば尚可 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3カ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)248,000円~308,000円 |
| 基本給(a) | 212,530円~264,680円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 作業備品手当3,000円~3,000円 |
| 固定残業代(c) | あり(32,470円~40,320円) ※固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働分は追加で支給本欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 |
| その他の手当等付記事項(d) | 役職手当時間外手当作業手当無事故手当 |
| 月平均労働日数 | 20.7 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 5,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 昇給率 1月あたり 2.00% ~ 8.00%(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 1.5ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分~17時30分 |
| 時間外労働時間 | 月平均15時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 116日 |
| 休日等 | 火曜日は固定、それ以外は要相談 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体:6人/就業先従業員数5人 従業員数うち女性3人/従業員数うちパート3人 |
| 設立年 | 2007年 |
| 資本金 | |
| 事業内容 | リサイクル業 |
| 会社の特徴 | * |
| 就業規則 | フルタイム:なし | パートタイム:なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人|募集理由:欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) |
| 選考結果通知 | 面接後 5日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒655-0042 兵庫県神戸市垂水区西脇2丁目3-18 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 代表取締役 *応募の際の連絡先は求人補足情報を参照のこと 清瀬 電話番号:078-798-5550 FAX番号: メールアドレス:2960@re-group.jp |
| 求人に関する特記事項 | 出張専門のリサイクルショップの業務になります。 家具や家電、小物などの搬出や商品の掃除など、リサイクル業務全般。 現場責任者の補助からスタートし、現場を理解し、判断力を身につけた方を現場責任者へ育てていく募集です。 *トライアル雇用期間中:試用期間中の労働条件と同じ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫≪オンライン自主応募可(紹介状は不要です)≫ |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | トライアル雇用併用 |
| 事業所番号 | 2801-620977-4 |
| 事業所名 | 株式会社 仲偉 |
| 所在地 | 〒655-0042 兵庫県神戸市垂水区西脇2丁目3-18 |
| ホームページ | |
| 求人番号 | 28010-07238061 |
| 受理安定所 | 神戸公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | I.他に分類されない小売業 |
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