送迎業務(りんごの木)|兵庫県小野市|28050-01219861

送迎業務(りんごの木)
求人番号:28050-01219861

株式会社 ふたばこどもセンター
兵庫県小野市浄谷町1171番地2「りんごの木」
雇用形態 :パート労働者
給与:時間額(a+b)1,200円~1,200円
就業時間 :交替制(シフト制) (1)9時00分~10時00分 (2)14時00分~15時00分
休日:盆休み、年始年末の休みは業務休業日がある。日程は年度ごとに決定。
採用人数:1人 受理日:2026/01/08 有効期限:2026/03/31
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仕事内容
職種送迎業務(りんごの木)
仕事内容小野市での株式会社 ふたばこどもセンターの「送迎業務(りんごの木)」の求人です。

・発達のゆっくりな小学校入学までのお子様を保育園または自宅への送迎をする仕事です。
・送迎業務には添乗員がおり、運転に専念できます。
*土曜日出勤できる方歓迎します。
*60歳以上応募歓迎!*社用車:普通車(ミニバン)変更範囲:変更なし

 資格別の働き方 
※資格別の働き方の解説ページです

雇用形態パート労働者
正社員登用:なし
雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)|1年0ヶ月
就業場所〒675-1317
兵庫県小野市浄谷町1171番地2「りんごの木」

※クリックするとGoogleマップで確認できます。
最寄り駅
マイカー通勤可:駐車場 あり
転勤の可能性なし 
年齢不問  
学歴不問
必要な経験等不問
必要なPCスキル不問
必要な免許・資格不問
試用期間試用期間あり 3か月 同条件

賃金・手当
月額時間額(a+b)1,200円~1,200円
基本給(a)1,200円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)なし
その他の手当等付記事項(d)
月平均労働日数
賃金形態等時給
通勤手当実費支給(上限あり) 月額 20,000円
賃金締切日固定(月末)
賃金支払日固定(月末以外) 翌月 20 日
昇給前年度実績 あり 金額 1時間あたり 10 円 ~ 10 円(前年度実績)
賞与なし
労働時間
就業時間交替制(シフト制)
(1)9時00分~10時00分
(2)14時00分~15時00分
勤務時間、応相談学校休業日、土曜日は送迎時間が変動します送迎時間までの合間は、休憩または帰宅可
時間外労働時間なし
休憩時間0分
年間休日数
休日等盆休み、年始年末の休みは業務休業日がある。日程は年度ごとに決定。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日
その他労働条件
加入保険等労災
企業年金なし
退職金制度なし
定年制なし
再雇用制度なし
勤務延長なし
入居可能住宅なし
利用可能託児施設なし

会社の情報
従業員数企業全体:36人/就業先従業員数8人
従業員数うち女性7人/従業員数うちパート5人
設立年2015年
資本金1,000万円
事業内容児童発達支援、放課後等デイサービス、保育所等訪問を提供する
会社の特徴子どもたち一人ひとりの個性を大切にし、日常生活の適応能力を高めるよう成長をサポートします。保護者の方が抱く不安や悩みを軽減し、希望を持ち安心して子育てできるよう支援します。
就業規則フルタイム:あり | パートタイム:あり
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績なし
看護休業取得実績なし
選考等
採用人数1人|募集理由:未選択
選考方法面接(予定1回) 書類選考
選考結果通知面接後 7日以内
求職者への通知方法郵送
選考日時等随時
選考場所〒675-1317
兵庫県小野市浄谷町1171番地2「りんごの木」
応募書類等ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
応募書類の返戻求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項面接試験合格後、安全運転技能の確認を目的とした試験走行を実施いたします。
担当者採用担当 山本
電話番号:079-280-3619
FAX番号:079-280-3629
メールアドレス:yamamoto-h@himesapo-o.com
求人に関する特記事項☆子どもが好きで、この仕事をやりたい!と思われる方は是非ご連絡をください。☆就業時間・日数による各種保険、有給休暇、休憩時間等は法廷通りです。※ハローワークを通して応募してください。『求人票は契約書ではありません。採用時には書面などにより労働条件の明示を受けてください。』
求人・事業所情報
職務給制度なし
復職制度なし
トライアル雇用併用の希望なし
事業所番号2805-621123-6
事業所名株式会社 ふたばこどもセンター
所在地〒670-0803
兵庫県姫路市城見台4丁目12番地5
ホームページhttps://corp.futaba-kodomo.com
求人番号28050-01219861
受理安定所姫路公共職業安定所
求人区分パート
産業分類P.その他の社会保険・社会福祉・介護事業