訪問介護員(ヘルパー)|兵庫県川西市|時給1,400円~1,800円|多助
合同会社 多助|訪問介護員(ヘルパー)|求人番号:28070-03789261
この求人の要点
時給:
1,400〜1,800円
雇用形態:
パート労働者 正社員登用:あり
勤務地:
川西市
勤務時間:
(1)8時00分~17時00分 9時00分~18時00分の間の1時間…
残業:
なし
最寄り駅:
阪急川西能勢口駅から徒歩5分
車通勤:
不可
この求人について
この求人は、合同会社 多助が募集する「訪問介護員(ヘルパー)」の採用情報です。川西市エリア、介護職、パート労働者 正社員登用:ありで仕事を探している方にとって、条件を比較しやすい求人です。
条件面では、月給は1,400〜1,800円、勤務時間は「(1)8時00分~17時00分 9時00分~18時00分の間の1時間以上 「1つのサービスだけ」「1人の利用者様のみ」な…」、時間外労働は「なし」となっています。
通勤面では、最寄り駅として阪急川西能勢口駅から徒歩5分が記載されています。マイカー通勤については「マイカー通勤不可」とされています。
この求人は、仕事内容を確認しながら、長く働ける職場を探している方と条件面と働き方のバランスを重視したい方に向いています。
応募前に確認したい点として、必要な経験等は「不問」、必要な免許・資格は「介護職員初任者研修修了者|必須」、年齢条件は「不問 」が挙げられます。条件に不明点がある場合は、応募前に確認しておくと安心です。
ハローワーク求人は内容更新や募集終了となる場合があるため、応募前に最新状況を確認してください。
募集要項(ハローワーク原文)
合同会社 多助
兵庫県川西市栄根2-1-18-3ブロイド川西栄根403号
雇用形態 :パート労働者
給与:時間額(a+b)1,400円~1,800円
就業時間 : (1)8時00分~17時00分 9時00分~18時00分の間の1時間以上
休日:希望に応じてシフト調整。
受理日:2026/07/02 有効期限:2026/09/30
ポイント:年齢不問,学歴不問,未経験可,残業なし,賞与あり,昇給あり
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 訪問介護員(ヘルパー) |
| 仕事内容 | ・介護保険適用の在宅にお住いの利用者様にホームヘルパーとしてサービスに従事。 ・身体介助中心のサービス。 ※生活援助は少なめ ※副業可・兼業可 ※60歳以上歓迎!《シニア応援求人》パートの方々にも賞与支給あります! ※変更範囲:変更なし ※直行直帰可(事務所に寄ってからでないといけない事はありません。 ) ■介護職員初任者研修修了者の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用:あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり|~令和9年3月31日 |
| 就業場所 | 兵庫県川西市栄根2-1-18-3ブロイド川西栄根403号 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 阪急川西能勢口駅から徒歩5分 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なPCスキル | 特になし。これから覚えたい人・スキルアップしたい人も可能。(代表が元ITのSE・PGなので丁寧に教えます。) |
| 必要な免許・資格 | 介護職員初任者研修修了者|必須 |
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 時間額(a+b)1,400円~1,800円 |
| 基本給(a) | 1,400円~1,800円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 介護福祉士所持:訪問1件につき+30円その他の保持資格に関しても相談に応じて+が発生。 |
| 月平均労働日数 | |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | なし |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | 年2回 賞与金額 50,000 円 ~ 200,000 円(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)8時00分~17時00分 9時00分~18時00分の間の1時間以上 「1つのサービスだけ」「1人の利用者様のみ」など、希望に応じてシフト調整。 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | |
| 休日等 | 希望に応じてシフト調整。 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 労災 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体:6人/就業先従業員数6人 従業員数うち女性5人/従業員数うちパート4人 |
| 設立年 | 2023年 |
| 資本金 | 600万円 |
| 事業内容 | 居宅サービス事業(訪問介護・自費サービス) |
| 会社の特徴 | 「1つのサービスだけ」「1人の利用者様のみ」など、希望に応じてシフト調整。嫌な仕事はさせないがモットー。 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:あり |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休業取得実績 | 該当者なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 5人|募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒666-0021 兵庫県川西市栄根2-1-18-3ブロイド川西栄根403号 阪急川西能勢口駅から徒歩5分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 代表社員 梅田(ウメダ) 電話番号:072-774-0717 FAX番号:072-776-2012 メールアドレス:hiroyukiumeda74@gmail.com |
| 求人に関する特記事項 | *稼働しているヘルパー全員が介護福祉士免状所有者で介護業務経験10年以上。 *初めてのサービスでも不安が消えるまで何回でも先輩ヘルパーが同行・指導いたします。 *各種保険は労働条件により法定通り加入*6ヶ月経過後の年次有給休暇は労働条件により法定通り付与*中小企業退職金共済:小規模企業共済加入済※直行直帰可(事務所に寄ってからでないといけない事はありません。 ) |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 2807-617749-0 |
| 事業所名 | 合同会社 多助 |
| 所在地 | 〒666-0021 兵庫県川西市栄根2-1-18-3ブロイド川西栄根403号 |
| ホームページ | https://www.hito-tasuke.com/ |
| 求人番号 | 28070-03789261 |
| 受理安定所 | 伊丹公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| 産業分類 | P.老人福祉・介護事業 |
この求人についてよくある質問
求人票に記載されている内容をもとに、応募前に確認したいポイントをまとめました。
この介護職求人では、どのような仕事をしますか?
・介護保険適用の在宅にお住いの利用者様にホームヘルパーとしてサービスに従事。 ・身体介助中心のサービス。 ※生活援助は少なめ ※副業可・兼業可 ※60歳以上歓迎!《シニア応援求人》パートの方々にも賞与支給あります! ※変更範囲:変更なし ※直行直帰可(事務所に寄ってからでないといけない事はありません。 ) ■介護職員初任者研修修了者の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです
勤務地は川西市のどこですか?
兵庫県川西市栄根2-1-18-3ブロイド川西栄根403号 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。。最寄り駅は阪急川西能勢口駅から徒歩5分です。マイカー通勤は「不可」と記載されています。
応募に必要な資格や経験はありますか?
必要な免許・資格は「介護職員初任者研修修了者|必須」です。必要な経験は「不問」です。応募前に求人票の条件を確認してください。
雇用形態や雇用期間はどうなっていますか?
雇用形態は「パート労働者 正社員登用:あり」です。雇用期間は「雇用期間の定めあり|~令和9年3月31日」です。試用期間は「試用期間なし」です。
給与や手当、賞与の条件はどうなっていますか?
給与は「時間額(a+b)1,400円~1,800円」と記載されています。手当は「介護福祉士所持:訪問1件につき+30円その他の保持資格に関しても相談に応じて+が発生。」です。賞与は「年2回 賞与金額 50,000 円 ~ 200,000 円(前年度実績)」です。
勤務時間、残業、休日の条件を教えてください。
勤務時間は「(1)8時00分~17時00分 9時00分~18時00分の間の1時間以上 「1つのサービスだけ」「1人の利用者様のみ」など、希望に応じてシフト調整。」です。時間外労働は「なし」です。休日は「希望に応じてシフト調整。」と記載されています。
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