配送・セールス(熊野営業所)7時間勤務/年間休日118日|三重県熊野市|30020-00392461|ハローワーク求人
配送・セールス(熊野営業所)7時間勤務/年間休日118日
求人番号:30020-00392461
この求人の要点
月給:
202,000〜252,000円
年間休日:
118日
勤務地:
熊野市
雇用形態:
正社員
勤務時間:
変形労働時間制(1年単位) 8:00-17:00(休憩1…
最寄り駅:
JR熊野市駅から徒歩3分
この求人のポイント
【営業】の正社員求人で、勤務地は三重県熊野市です。
月額202,000円〜252,000円が目安となります。
年間休日は118日でやや多めの水準のため、働き方とのバランスを重視したい方にも検討しやすい条件です。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方(残業や休日)の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】安定して長く働きたい方の中でも、残業少なめ・転勤なし・未経験から挑戦・車通勤を重視したい方に向いた求人です。
募集要項(ハローワーク原文)
株式会社 下田商店
三重県熊野市井戸町800株式会社下田商店熊野営業所
雇用形態 :正社員
給与:月額(a+b)202,000円~252,000円
就業時間 :変形労働時間制(1年単位) (1)8時00分~17時00分
休日:◆土曜日は月1日だけ出勤します(第3土曜日)年末年始、お盆
受理日:2026/02/09 有効期限:2026/04/30
ポイント:学歴不問,資格不問,未経験可,マイカー通勤可能,残業なし,社保完備,50代応募可,賞与あり,昇給あり,退職金あり
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 配送・セールス(熊野営業所)7時間勤務/年間休日118日 |
| 仕事内容 | 『良い仕事は十分な休息から』という考えのもと、業界でも珍しい実働7時間(145h/月)、年間休日118日を実現しています。 定時退社がスタンダード、仕事後のプライベートも大切にできる職場です。 ノルマ・単独での新規営業訪問のようなものはございません。 ◆金属建材、雨樋等を現場や作業場へ配達1日数件程度の配達で一つひとつの納品に集中できる環境です。 軽量物から重量物まであり。 社用車使用(軽トラ、2t車)エリアは主に熊野市・尾鷲市近郊顧客への商品価格回答・注文ヒアリング変更範囲:会社が定める業務全般 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒519-4324 三重県熊野市井戸町800株式会社下田商店熊野営業所 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | JR熊野市駅から徒歩3分 |
| マイカー通勤 | 可:駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 59歳以下 定年を上限として期間の定めのない労働条件の対象 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)202,000円~252,000円 |
| 基本給(a) | 200,000円~250,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 通信手当2,000円~2,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ・皆勤手当3,000円・家族手当1人につき2,000円・資格手当1資格につき1,000円・職務手当能力に応じて支給◆昇給、賞与は会社業績及び個人貢献度によります。 |
| 月平均労働日数 | 20.6 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 10,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末) |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 2,000 円 ~ 3,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1年単位) (1)8時00分~17時00分 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 120分 |
| 年間休日数 | 118日 |
| 休日等 | ◆土曜日は月1日だけ出勤します(第3土曜日)年末年始、お盆 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続期間不問) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体:9人/就業先従業員数2人 従業員数うち女性0人/従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 1947年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 和歌山県紀南地区で建築資材の卸販売業を営み70年超。現在では金属外装材の加工販売を主業とし、大手メーカーより仕入れた建築資材を販売しています。 |
| 会社の特徴 | 社員それぞれが活躍できるよう業務改善や職場環境改善に力を入れています。有能な人材は経験や年齢を問わず抜擢し、“未経験でもスキルを磨いてキャリアアップできる環境”を目指しています。 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人|募集理由:その他 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 〒647-0019 和歌山県新宮市新町1丁目1-15 JR新宮駅から徒歩10分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | *応募書類持参の場合は、事前にご連絡をお願いします。 |
| 担当者 | 代表取締役 下田 裕介(タカジ トオル) 電話番号:0735-22-6168 FAX番号:0735-22-6169 メールアドレス:y-shimoda@shimoda-co.com |
| 求人に関する特記事項 | ≪仕事のビジョン≫品質で選ばれる、対等な「パートナー」へ私たちは、単なる建材屋ではなく「お客様の誠実なパートナー」であることを掲げています。 ◆「数」より「質」:ノルマに追われる日々や過剰な安売り競争とは決別しました。 ◆誠実な納品:梱包一つ、傷一つにこだわる「プロの仕事」を追求します。 ◆協働の精神:地域の施工業者様と対等に語り合い、共に成長できる関係を大切にします。 「安さ」ではなく、下田商店の「品質」と「人」で選ばれる。 そんな誇り高い仕事を共に作り上げましょう【職場環境】「実働7時間」が生む、心と身体のゆとり「良い仕事は十分な休息から」という考えのもと、業界でも珍しい【実働7時間・年間休日118日】を実現しています。 ◆30代の若きリーダーと共に:社長も30代。 新卒、転職、Uターンと多様な経験を歩んできたからこそ、新しい仲間の不安やフォローには誰よりも真剣に向き合います。 ◆30~40代が主役:現場を支えるのは誠実な技術を持つプロの社員たち。 あなたの挑戦を全員でバックアップします。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 3002-001785-6 |
| 事業所名 | 株式会社 下田商店 |
| 所在地 | 〒647-0019 和歌山県新宮市新町1丁目1-15 |
| ホームページ | https://shimoda-co.com |
| 求人番号 | 30020-00392461 |
| 受理安定所 | 新宮公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | I.鉄鋼製品卸売業 |

