支配人候補ホテル正社員|愛媛県松山市|38010-02662761
支配人候補ホテル正社員
求人番号:38010-02662761
ホテルルートイン松山中央
愛媛県松山市旭町107
雇用形態 :正社員
給与:月額(a+b)310,000円~410,000円
就業時間 :変形労働時間制(1か月単位) (1)8時00分~17時00分 (2)13時00分~22時00分 22時00分~8時00分の間の8時間程度
休日:シフト制による
採用人数:1人
受理日:2026/01/19 有効期限:2026/03/31
仕事内容:フロント業務、店舗の売上管理等、ホテル経営に関する業務全般。
【具体的には】
・スタッフマネジメント、採用、育成・シフト管理・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理(クレジット決済や仕入れ額などの計算)・建物や施設内設備の管理、修繕計画・収益の計算、原価の計算その他月次業務
【キャリアステップ】
まずはフロント接客や客室清掃など、現場の仕事を知ることから。
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 筆記試験 → ④内定
※面接結果は14日以内通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 支配人候補ホテル正社員 |
| 仕事内容 | 松山市でのホテルルートイン松山中央の「支配人候補ホテル正社員」の求人です。 フロント業務、店舗の売上管理等、ホテル経営に関する業務全般。 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒790-0876 愛媛県松山市旭町107 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 伊予鉄道市内線勝山町駅から徒歩5分 |
| マイカー通勤 | 可:駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 広域職:全国/地域職A:四国4県/地域職B:愛媛県内 |
| 年齢 | 年齢制限 あり 18歳 ~ 64歳 役職定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約として募集 |
| 学歴 | 必須|高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なPCスキル | 文字入力等基本操作 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3か月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)310,000円~410,000円 |
| 基本給(a) | 300,000円~400,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | あり(10,000円~10,000円) ・時間外労働の有無に関わらず3時間22分~4時間30分の残業代として毎月支給・上記時間を超えることがあれば、別途残業代を支給 |
| その他の手当等付記事項(d) | ・各種資格手当/深夜手当他、手当有※手当について、詳しくは面接時にご確認下さい。 |
| 月平均労働日数 | 21 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 1,000 円 ~ 1,500 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 1ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時00分~17時00分 (2)13時00分~22時00分 22時00分~8時00分の間の8時間程度 (3)のシフトについては、休憩120分※職域・配属先によっては、勤務時間が異なる場合があります。 |
| 時間外労働時間 | 月平均20時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 休日等 | シフト制による 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 70歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり/世帯用あり/借上社宅(弊社規定による) |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体:21,061人/就業先従業員数85人 従業員数うち女性68人/従業員数うちパート78人 |
| 設立年 | 1977年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | ホテルルートインをはじめとした、ホテルの開発・設計・運営・管理・企画及び旅行企画全般 |
| 会社の特徴 | 全国365店舗(令和8年1月現在)のホテルを運営。ルートインホテルズの企画提案から出店開発・設計・建築、そして運営に至るまで、一貫した事業展開を行っています。 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人|募集理由:未選択 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 筆記試験 |
| 選考結果通知 | 面接後 14日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒790-0876 愛媛県松山市旭町107 伊予鉄道市内線勝山町駅から徒歩5分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | ルートイン松山中央 マネージャー 岡崎 康大(シミズ ハジメ) 電話番号:050-5211-5788 FAX番号:089-915-6512 メールアドレス:matsuyama@route-inn.co.jp |
| 求人に関する特記事項 | ●職域は、下記1~4のいずれか選択となります。1.広域職:全国転勤可2.地域職A:愛媛県・香川県・徳島県・高知県4県で転勤可能3.地域職B:愛媛県内範囲で転勤可能●待遇・福利厚生(社内規定有/条件・詳細は面接にて)・賞与年2回昇給年1回(賃金規則有)・交通費全額支給・各種社会保険完備・各種手当家族手当・地域手当など・資格援助制度受験料負担制度あり英検・TOEIC・秘書技能検定など・退職金制度・社員割引あり・スタッフ紹介手当支給QUOカード20,000円分*労働基準法等法令の規定により年齢制限が設けられているため、18歳以上の方を募集・採用(深夜業)*事前に履歴書(写真貼付)・職務経歴書・ハローワークの紹介状を送付してください。書類選考後、面接日等を連絡いたします。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 3801-926241-6 |
| 事業所名 | ホテルルートイン松山中央 |
| 所在地 | 〒790-0876 愛媛県松山市旭町107 |
| ホームページ | https://www.route-inn.co.jp/ |
| 求人番号 | 38010-02662761 |
| 受理安定所 | 松山公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | M.旅館,ホテル |

