ナサフ株式会社 行橋|介護スタッフ(夜勤専門)|福岡県行橋市|40100-00903461
ナサフ株式会社 行橋|介護スタッフ(夜勤専門)|求人番号:40100-00903461
この求人の要点
想定年収:
255〜272万円
年間休日:
120日
勤務地:
行橋市
雇用形態:
正社員
この求人のポイント
【介護職】の正社員求人で、勤務地は福岡県行橋市です。
月額185,000円〜199,000円が目安となります。
想定年収は約255~272万円程度です(賞与を考慮した目安)。
当サイトでは求人票の賃金情報をもとに「月給×12ヶ月+賞与」を基準として独自に試算しており、求人比較の参考としてご活用いただけます。
※想定年収はあくまで参考値のため、実際の支給額は経験・評価・残業時間・各種手当・会社業績などにより変動する場合があります。応募時には最終条件をご確認ください。
年間休日は120日で多めの水準のため、ワークライフバランスを重視する方にも比較的検討しやすい条件と言えます。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方(残業や休日)の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】
安定して長く働きたい方の中でも、休日重視・残業少なめ・車通勤を重視したい方に向いた求人です。
募集要項(ハローワーク原文)
ナサフ株式会社 行橋
福岡県行橋市大字延永90番地1
雇用形態 :正社員
給与:月額(a+b)185,000円~199,000円
就業時間 :変形労働時間制(1か月単位) (1)17時00分~9時00分
休日:シフト制勤務日数相談可
受理日:2026/03/02 有効期限:2026/05/31
ポイント:資格不問,マイカー通勤可能,残業なし,社保完備,60代応募可,賞与あり,昇給あり
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は3日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(夜勤専門) |
| 仕事内容 | *有料老人ホームでの夜間専門介護員・高齢者(利用者)定員1号館20名、2号館30名の介護業務・夜間の巡回、食事、排泄介助等◎最初の2回は夜勤の練習を行います経験豊富な指導者がマンツーマンで(同行・巡回方法・記録・緊急対応)丁寧に指導します ※月11回程度の勤務で賃金総額は20万円(夜勤・処遇改善手当を含め)程度になります 【変更の範囲:法人内で定める業務】 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒824-0068 福岡県行橋市大字延永90番地1 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | JR日豊本線行橋駅から車7分 |
| マイカー通勤 | 可:駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 【変更の範囲:京築地区(法人内施設)】 |
| 年齢 | 年齢制限 あり 64歳以下 定年65歳のため |
| 学歴 | 必須|高校以上 |
| 必要な経験等 | 介護業務経験者|あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | 文字入力程度の基本的な操作ができれば良し |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヵ月 異なる:条件の内容 試用期間:時給1,057円(各種手当なし) |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)185,000円~199,000円 |
| 基本給(a) | 168,000円~182,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 処遇改善手当17,000円~17,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | *託児手当託児所にかかる実費のうち3歳未満1人目の子どもには月上限2万円まで3歳未満2人目以降は月上限1万円までを付与*資格手当3000円(詳細は面接時説明)※勤続年数3年以上より処遇改善手当をアップします |
| 月平均労働日数 | 20.4 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 20 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)17時00分~9時00分 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 120分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | シフト制勤務日数相談可 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 75歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり/世帯用あり/求人に関する特記事項 |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体:84人/就業先従業員数15人 従業員数うち女性10人/従業員数うちパート2人 |
| 設立年 | 2010年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | 福祉事業として、高齢者入所施設・デイサービス・ヘルパー事業と障害者就労支援事業を行っていますまた、障害者への就労の場所として飲食店を開業し委託施設で給食を提供しています |
| 会社の特徴 | 職員育成に取り組み、利用者により満足して頂けるサービス提供を実践し、地域NO.1の福祉施設を目指します |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 2人|募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 3日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒824-0068 福岡県行橋市大字延永90番地1 JR日豊本線行橋駅から車7分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 採用担当者 電話番号:0930-22-0732 FAX番号:0930-28-8302 メールアドレス: |
| 求人に関する特記事項 | *介護職員初任者研修受講をサポートします*賃金の幅は、経験・能力による*昇給、賞与は当社の業績及び評価による※1年以上勤務者対象*入居可能住宅弊社社宅アパート又は近隣アパートに1年間無料で入居可能(入居には保証金や火災保険加入等の条件あり、毎月の共益費駐車場代は有料※詳細は面接時説明)他に保証金10万円が必要で、保証金一括払いの方は初月より入居可能です※社宅アパートについて事前のお問い合わせも可能です◎夜勤中は自宅待機者(管理者・経験者)が常時バックアップしており必要時は応援要請ができます初めての夜勤でも安心して勤務できる環境です*警備会社と契約しており施設内には防犯カメラ設置・夜間もリアルタイムの映像を確認可能です*安心の教育・サポート体制を整えています |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 4010-614208-4 |
| 事業所名 | ナサフ株式会社 行橋 |
| 所在地 | 〒824-0068 福岡県行橋市大字延永90番地1 |
| ホームページ | https://nasafu.co.jp/ |
| 求人番号 | 40100-00903461 |
| 受理安定所 | 行橋公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.老人福祉・介護事業 |
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