学童保育スタッフ／粕屋町粕屋中央小学童保育所｜福岡県糟屋郡粕屋町｜時給1,215円～1,235円｜共立ソリューションズ ＰＫＰ事業本部 西日本事業部
helloworkjob株式会社共立ソリューションズ ＰＫＰ事業本部 西日本事業部｜学童保育スタッフ／粕屋町粕屋中央小学童保育所｜求人番号：40120-23123261
この求人の要点
時給：
1,215〜1,235円
雇用形態：
パート労働者 正社員登用：なし
勤務地：
糟屋郡粕屋町
勤務時間：
交替制(シフト制) (1)14時00分～18時00分 (2)14時0…
残業：
なし
最寄り駅：
福北ゆたか線長者原駅から徒歩5分
車通勤：
可：駐車場 あり
この求人について
この求人は、株式会社共立ソリューションズ ＰＫＰ事業本部 西日本事業部が募集する「学童保育スタッフ／粕屋町粕屋中央小学童保育所」の採用情報です。糟屋郡粕屋町エリア、保育スタッフ、パート労働者 正社員登用：なしで仕事を探している方にとって、条件を比較しやすい求人です。
条件面では、月給は1,215〜1,235円、勤務時間は「交替制(シフト制) (1)14時00分～18時00分 (2)14時00分～19時00分 8時00分～18時00分の間の8…」、時間外労働は「なし」となっています。
通勤面では、最寄り駅として福北ゆたか線長者原駅から徒歩5分が記載されています。マイカー通勤については「車通勤可（駐車場あり）」とされています。
この求人は、仕事内容を確認しながら、長く働ける職場を探している方、条件面と働き方のバランスを重視したい方、記載されている経験条件に近い実務経験がある方に向いています。
応募前に確認したい点として、必要な経験等は「学童保育経験者であり、学童支援員資格であれば優遇あります(手当あり)｜あれば尚可」、必要な免許・資格は「不問」、年齢条件は「不問 」が挙げられます。条件に不明点がある場合は、応募前に確認しておくと安心です。
ハローワーク求人は内容更新や募集終了となる場合があるため、応募前に最新状況を確認してください。
募集要項（ハローワーク原文）
株式会社共立ソリューションズ ＰＫＰ事業本部 西日本事業部
福岡県糟屋郡粕屋町若宮2丁目2－1『粕屋中央小学校』
雇用形態 ：パート労働者
給与：時間額(a+b)1,215円～1,235円
就業時間 ：交替制(シフト制) (1)14時00分～18時00分 (2)14時00分～19時00分8時00分～18時00分の間の8時間程度
休日：休日等も要相談になります。
受理日：2026/09/07 有効期限：2026/11/30
ポイント：年齢不問,学歴不問,資格不問,マイカー通勤可,残業なし,昇給あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は5日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 学童保育スタッフ／粕屋町粕屋中央小学童保育所 |
| 仕事内容 | 粕屋町内小学校の学童保育所で主に子ども達の見守りを行ってもらいます。 【将来的な業務の変更の範囲】 変更なし ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用：なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり｜～令和9年3月31日 |
| 就業場所 | 福岡県糟屋郡粕屋町若宮2丁目2－1『粕屋中央小学校』 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | 福北ゆたか線長者原駅から徒歩5分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 粕屋町町内3学童 |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 学童保育経験者であり、学童支援員資格であれば優遇あります(手当あり)｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3か月 同条件 |
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| |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 時間額(a+b)1,215円～1,235円 |
| 基本給(a) | 1,215円～1,235円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 学童支援員資格者には月1500円の手当が時給と別途でます。 |
| 月平均労働日数 | |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1時間あたり 20 円 ~ 50 円(前年度実績) |
| 賞与 | なし |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 交替制(シフト制) (1)14時00分～18時00分 (2)14時00分～19時00分 8時00分～18時00分の間の8時間程度 (又は)土曜日、長期休み(春、夏、冬)／休憩60分 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 年間休日数 | |
| 休日等 | 休日等も要相談になります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 労災 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：4,771人/就業先従業員数15人 従業員数うち女性15人/従業員数うちパート15人 |
| 設立年 | 1999年 |
| 資本金 | 1億6,498万円 |
| 事業内容 | 自治体向けのアウトソーシング業務業務受託(窓口業務・車両運行管理業・給食調理業務など)や施設運営管理(温浴・宿泊施設) |
| 会社の特徴 | 共立メンテナンス(東証一部上場、ホテル・寮の運営)グループ。「人を大事に、人が育つ会社」をポリシーとし、社員一人ひとりが「いきいき働く」ことを大切にしています。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 2人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 5日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒811-2307 福岡県糟屋郡粕屋町原町2丁目2－152Ｆ 福北ゆたか線原町駅から徒歩4分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 営業所所長 千葉 聖誠(チバ ショウセイ) 電話番号：092-410-7097 FAX番号：092-938-0088 メールアドレス：chiba-shosei@dormy.co.jp |
| 求人に関する特記事項 | ＊採用条件により、各種加入保険・有給休暇数は異なります。 (法定どおり)＊マイカー通勤：無料駐車場あり(近隣) |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 4012-921451-1 |
| 事業所名 | 株式会社共立ソリューションズ ＰＫＰ事業本部 西日本事業部 |
| 所在地 | 〒811-2307 福岡県糟屋郡粕屋町原町2丁目2－152Ｆ |
| ホームページ | https://www.ksol.co.jp |
| 求人番号 | 40120-23123261 |
| 受理安定所 | 福岡東公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| 産業分類 | R.他に分類されない事業サービス業 |
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この求人についてよくある質問
求人票に記載されている内容をもとに、応募前に確認したいポイントをまとめました。
この保育スタッフ求人では、どのような仕事をしますか？
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勤務地は糟屋郡粕屋町のどこですか？
福岡県糟屋郡粕屋町若宮2丁目2－1『粕屋中央小学校』 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。。最寄り駅は福北ゆたか線長者原駅から徒歩5分です。マイカー通勤は「可：駐車場 あり」と記載されています。
応募に必要な資格や経験はありますか？
必要な免許・資格は「不問」です。必要な経験は「学童保育経験者であり、学童支援員資格であれば優遇あります(手当あり)｜あれば尚可」です。応募前に求人票の条件を確認してください。
雇用形態や雇用期間はどうなっていますか？
雇用形態は「パート労働者 正社員登用：なし」です。雇用期間は「雇用期間の定めあり｜～令和9年3月31日」です。試用期間は「試用期間あり 3か月 同条件」です。
給与や手当、賞与の条件はどうなっていますか？
給与は「時間額(a+b)1,215円～1,235円」と記載されています。手当は「学童支援員資格者には月1500円の手当が時給と別途でます。」です。賞与は「なし」です。
勤務時間、残業、休日の条件を教えてください。
勤務時間は「交替制(シフト制) (1)14時00分～18時00分 (2)14時00分～19時00分 8時00分～18時00分の間の8時間程度 (又は)土曜日、長期休み(春、夏、冬)／休憩60分」です。時間外労働は「なし」です。休日は「休日等も要相談になります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日」と記載されています。
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