老人ホームの夜勤専従介護職員(中津市上如水/正社員)|大分県中津市|44010-28859251

老人ホームの夜勤専従介護職員(中津市上如水/正社員)
求人番号:44010-28859251

有限会社 恵の会
大分県中津市大字上如水379番地「有料老人ホーム和奏(かなで)」
雇用形態 :正社員
給与:月額(a+b)186,500円~186,500円
就業時間 :変形労働時間制(1か月単位) (1)17時00分~9時00分  
休日:月8日~9日程度休み(交替制・曜日不定) 年間休日:107日
採用人数:1人 受理日:2025/11/06 有効期限:2026/01/31
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仕事内容
職種老人ホームの夜勤専従介護職員(中津市上如水/正社員)
仕事内容【総支給24万6,500円から(各種手当込)毎年昇給あり】◎中津市上如水にある施設です。有料老人ホーム「和奏(かなで)」とは?ご自宅での支援が難しくなった方がご入居される高齢者の為の住まいです。○居室数62床○仕事の内容は住んでいる方の(1)生活全般のサポート(2)介護サポートなど【安心のエルダー社員制度】で、しっかり貴方をフォローしますので、無資格・未経験でも安心してチャレンジできます。【変更の範囲:なし】
雇用形態正社員
雇用期間雇用期間の定めなし 
就業場所871-0004 大分県中津市大字上如水379番地「有料老人ホーム和奏(かなで)」
最寄り駅JR日豊本線東中津駅から車4分
マイカー通勤可:駐車場 あり
転勤の可能性あり 転勤範囲 宇佐市
年齢年齢制限 あり 18歳 ~ 64歳 定年が65歳のため *求人に関する特記事項欄参照
学歴不問
必要な経験等介護経験者優遇
必要なPCスキル
必要な免許・資格介護職員初任者研修修了者 必須
試用期間試用期間あり 3ヶ月 同条件
賃金・手当
月額月額(a+b)186,500円~186,500円
基本給(a)140,000円~140,000円
定額的に支払われる手当(b)職能手当26,000円~26,000円
処遇改善手当10,500円~10,500円
固定残業代(c)あり(10,000円~10,000円)
固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず7.7時間分を固定残業代として支給し、超える部分については追加で支給
その他の手当等付記事項(d)実務者研修手当:5,000円介護福祉士手当:14,000円※資格手当は、上位資格のみ支給夜勤手当:6,000円/回(月10~11回程度)
月平均労働日数22
賃金形態等月給
通勤手当実費支給(上限あり) 月額 7,000円
賃金締切日固定(月末)
賃金支払日固定(月末以外) 翌月 15 日
昇給前年度実績 あり 金額 1月あたり 1,000 円 ~ 8,000 円(前年度実績)
賞与2回 賞与金額 200,000 円 ~(前年度実績)
労働時間
就業時間変形労働時間制(1か月単位)
(1)17時00分~9時00分
時間外労働時間月平均8時間
休憩時間60分
年間休日数107日
休日等月8日~9日程度休み(交替制・曜日不定)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
その他労働条件
加入保険等雇用,労災,健康,厚生
企業年金
退職金制度なし
定年制あり (一律 65歳)
再雇用制度あり (上限 70歳まで)
勤務延長なし
入居可能住宅なし
利用可能託児施設なし
会社の情報
従業員数企業全体:205人/就業先従業員数25人
従業員数うち女性11人/従業員数うちパート5人
設立年2006年
資本金300万円
事業内容●介護事業・老人福祉(老人ホーム・通所介護・訪問介護)大分県に12施設の有料老人ホーム、サ高住を展開。株式会社ソラスト(東証プライム市場上場)のグループ会社です。
会社の特徴私たちが目指すのは、地域の高齢者様に「第二の我が家」と思ってもらえる施設の提供です。社員に対しても全社ベースでモチベーションを高く務められるように風土を整えています。
就業規則フルタイム:あり | パートタイム:あり
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績あり
看護休業取得実績あり
選考等
採用人数1人 /募集理由:増員
選考方法面接(予定1回) 書類選考
選考結果通知面接後 3日以内
求職者への通知方法郵送 電話
選考日時等その他
選考場所〒871-0004大分県中津市大字上如水379番地「有料老人ホーム和奏(かなで)」
JR日豊本線東中津駅から車4分
応募書類等ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
応募書類の返戻求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項事前に、履歴書・ハローワーク紹介状を送付下さい。到着後3日程度で書類選考結果及び面接日時等を連絡します。
担当者採用担当 園田(ソノダ)
電話番号:0120-54-2009
FAX番号:097-551-2024
メールアドレス:megumi.saiyou05@gmail.com
求人に関する特記事項*年齢制限:18歳以上を募集(労働基準法第61条により、18歳未満の深夜業務等が禁止/省令2号)*メールでのご応募の場合、履歴書など添付の上ご応募いただき、面接の際には原本をお持ちください。【各種待遇制度】・職員研修制度・制服貸与制度・ストレスチェック制度・初心者でも安心の「エルダー社員制度」・希望休制度・育児休業取得率100%・キャリアアップ制度(評価制度)・定期健康診断無料実施(年1回、夜勤者は年2回)・駐車場(無料)・資格取得支援制度など【介護記録効率化により残業時間削減】恵の会は、ほのぼのシステムの九州モデル企業です【恵の会】ソラストグループ(東証プライム市場上場)の一員です【最新見守り支援システム「眠りSCAN」導入施設】夜間帯において、お客様の体動(呼吸、心拍など)をリアルタイムで測定し睡眠状態を把握することで、不必要な訪室を減らすことができ、お客様の安心した睡眠(生活)とスタッフの負荷が軽減され、お客様にとっても職員にとっても、より安全で過ごしやすい環境が整っています♪
求人・事業所情報
職務給制度なし
復職制度なし
トライアル雇用併用の希望なし
事業所番号4401-613464-3
事業所名有限会社 恵の会
所在地870-1112 大分県大分市大字下判田205番地8
ホームページhttps://meguminokai.co.jp/
求人番号44010-28859251
受理安定所大分公共職業安定所
求人区分フルタイム
産業分類P.老人福祉・介護事業

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