施設運営管理者候補/音楽療法を取り入れた有料老人ホーム|神奈川県川崎市川崎区|14040-00491561
施設運営管理者候補/音楽療法を取り入れた有料老人ホーム
求人番号:14040-00491561
株式会社 ヒューマンテック
神奈川県川崎市川崎区浜町4-6-19当社施設住宅型有料老人ホーム「リュエル・シャンテール」JR川崎駅からバス浜町3丁目バス停下車徒歩3分
雇用形態 :正社員
給与:月額(a+b)400,000円~467,000円
就業時間 :交替制(シフト制) (1)8時00分~17時00分 (2)8時30分~17時30分 (3)9時00分~18時00分
休日:シフト制(月9休※2月のみ8休の場合有)★希望休制度あり(月4日)※連休取得も可能
採用人数:1人 受理日:2026/01/08 有効期限:2026/03/31
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 施設運営管理者候補/音楽療法を取り入れた有料老人ホーム |
| 仕事内容 | 川崎市川崎区での株式会社 ヒューマンテックの「施設運営管理者候補/音楽療法を取り入れた有料老人ホーム」の求人です。 事務業務全般(受付、入居者様・ご家族様対応、業者対応、各種書類管理、設備管理等)と並行して、各部署の現状把握からスタートします。 介護職員初任者研修修了者の働き方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒210-0851 神奈川県川崎市川崎区浜町4-6-19当社施設住宅型有料老人ホーム「リュエル・シャンテール」JR川崎駅からバス浜町3丁目バス停下車徒歩3分 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | |
| マイカー通勤 | 可:駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 神奈川県川崎市・横浜市内 の当社事業所 |
| 年齢 | 年齢制限 あり 59歳以下 定年年齢(60歳)未満の募集 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | ■介護サービス事業所での現場・運営サポート等の経験※年数不問■マネジメント経験のある方、多岐にわたるコミュニケーションを要す業務に従事していた方(業界・職種不問)|必須 |
| 必要なPCスキル | PC基本操作(Excelによる表計算、Wordによる文書作成等)が出来る方 |
| 必要な免許・資格 | 介護職員初任者研修修了者|必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり 6ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)400,000円~467,000円 |
| 基本給(a) | 278,000円~303,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 調整手当50,000円~80,000円 |
| 固定残業代(c) | あり(72,000円~84,000円) 時間外労働の有無に関わらず、固定残業手当を30時間分支給します。30時間を超える場合は、法廷通り別途支給します。 |
| その他の手当等付記事項(d) | ※下記手当別途支給●住宅手当:12000~24000円/月(規定有)●家族手当(被扶養者):配偶者12000円/月、子(18歳未満)2000円(1人につき)/月●資格手当など |
| 月平均労働日数 | 21.4 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末) |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 10,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与金額 300,000 円 ~ 500,000 円(前年度実績) |
| 労働時間 | |
|---|---|
| 就業時間 | 交替制(シフト制) (1)8時00分~17時00分 (2)8時30分~17時30分 (3)9時00分~18時00分 ※シフトにより(1)~(3)いずれかの勤務となります |
| 時間外労働時間 | 月平均25時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 休日等 | シフト制(月9休※2月のみ8休の場合有)★希望休制度あり(月4日)※連休取得も可能 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生,財形 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体:252人/就業先従業員数49人 従業員数うち女性38人/従業員数うちパート27人 |
| 設立年 | 2004年 |
| 資本金 | 3,500万円 |
| 事業内容 | 川崎・横浜に根差して、音楽療法を取り入れたデイサービス・住宅型有料老人ホームの運営をはじめとする介護福祉事業や、インフラ設備の保守・保全等のエネルギー事業を行っています。 |
| 会社の特徴 | 当社は大正初期創業の(株)シムラを中核企業とする「シムラグループ」の一員です。社会に欠かせない「エネルギー」「介護」の二つの事業領域を中心に展開し、安定成長を続けています。 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休業取得実績 | 該当者なし |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 1人|募集理由:未選択 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 筆記試験 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒210-0851 神奈川県川崎市川崎区浜町4-3-7(本社事務所)*川崎駅よりバス「浜町3丁目」バス停下車徒歩3分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | その他の選考方法:適性検査 |
| 担当者 | 総務人事部 採用担当(サノ ミツオ) 電話番号:044-344-1222 FAX番号:044-344-1365 メールアドレス:saiyou@hu-mantec.co.jp |
| 求人に関する特記事項 | 【待遇詳細】■給与:15日締め当月末日払い■制服貸与■研修・面談制度■外部福利厚生サービスへ加入(全額会社負担)/旅行・買い物・施設利用(映画館・飲食店等)割引などの福利厚生が充実!■引越し費用補助有(10~15万円支給)※規定有【募集ポジションについて】住宅型有料老人ホームにおける管理職候補として、施設運営全般に関わる幅広い業務をお任せします。最大72名の入居者様のより充実した生活と、60名を超えるスタッフが活き活きと働ける環境づくりに力を発揮してください。マネジメント業務は現在、主に施設長が行っていますが、これらを部分的に担っていただき、施設長のサポートをしてくださる方を募集しています。関係部署やスタッフとの連携を密に図りながら、介護現場や運営上の課題・改善点を明らかにし、解決策の検討・実行及び指導(指示)を通じて、一緒により良い施設をつくっていきましょう。他施設の運営に関わってきた方には、ピッタリのポジションです。また、人材開発や業務改善、安全品質向上等に関する業務の経験がある方(興味のある方)は優遇します。適性や発揮能力により、将来的に他事業所も含めた管理職、介護福祉事業部門全体の統括責任者、本社管理部門など、会社の幹部を目指していただきます。 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1404-208173-2 |
| 事業所名 | 株式会社 ヒューマンテック |
| 所在地 | 〒210-0851 神奈川県川崎市川崎区浜町4-6-19 |
| ホームページ | https://hu-mantec.co.jp/ |
| 求人番号 | 14040-00491561 |
| 受理安定所 | 川崎公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.老人福祉・介護事業 |

