静岡県内の医療介護業界向け人材サービス営業／静岡市葵区｜静岡県静岡市葵区｜22010-04692261｜ハローワーク求人
helloworkjob静岡県内の医療介護業界向け人材サービス営業／静岡市葵区
求人番号：22010-04692261
この求人の要点
月給：
250,000〜300,000円
年間休日：
120日
残業：
平均的
勤務地：
静岡市葵区
雇用形態：
正社員
勤務時間：
変形労働時間制(1か月単位) 8:30-17:30(休憩…
この求人のポイント
【営業】の正社員求人で、勤務地は静岡県静岡市葵区です。
月額250,000円〜300,000円が目安となります。
年間休日は120日で多めの水準のため、ワークライフバランスを重視する方にも比較的検討しやすい条件と言えます。
残業は平均的です。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方（残業や休日）の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】安定して長く働きたい方の中でも、休日重視・転勤なしを重視したい方に向いた求人です。
募集要項（ハローワーク原文）
株式会社 アクタガワ
静岡県静岡市葵区常磐町2－13－4本社
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)250,000円～300,000円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分～17時30分
休日：土日を基本とした月9～10日
受理日：2026/02/13 有効期限：2026/04/30
ポイント：学歴不問,資格不問,社保完備,60代応募可,賞与あり,昇給あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 筆記試験 → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 静岡県内の医療介護業界向け人材サービス営業／静岡市葵区 |
| 仕事内容 | 医療・介護業界における深刻な人材不足という社会課題の解決に向け、特定技能「介護」(外国人材)、人材派遣、職業紹介の提案を中心とした静岡県内の法人営業を行います。 ・介護施設・医療機関等への特定技能「介護」人材の採用提案・介護施設・医療機関等への人材派遣・職業紹介の提案・求人ニーズのヒアリング、条件整理・提案・就業開始後のフォロー、継続的な関係構築外国語ができなくても問題ありません。 介護業界での勤務経験を活かしてキャリアアップしたいという方もぜひご応募ください。 営業のお仕事が未経験の方も歓迎です。 変更範囲：変更なし ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒420-0034 静岡県静岡市葵区常磐町2－13－4本社 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ＪＲ東海道線静岡駅から徒歩10分 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 64歳以下 定年年齢を上限とする |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | ・医療・介護業界での業務経験・営業経験(業界問わず)｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | ワード、エクセル等 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヵ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)250,000円～300,000円 |
| 基本給(a) | 250,000円～300,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ・売上に応じたインセンティブあり・年齢や経験等を考慮した上で初任給額を決定・月収例30歳31万円(給与25万・インセンティブ6万) |
| 月平均労働日数 | 20.4 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり ~ 45,200 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分～17時30分 |
| 時間外労働時間 | 月平均20時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 土日を基本とした月9～10日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | あり |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：873人/就業先従業員数60人 従業員数うち女性10人/従業員数うちパート11人 |
| 設立年 | 1999年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | 〇ライフケア事業：介護施設運営〇ライフサポート事業：介護関連サービス〇子育て事業：保育園運営／グループ会社：株式会社アクタガワＨＲＭ〇メディカルスタッフ事業：医療福祉専門人材派遣 |
| 会社の特徴 | 静岡県内に28施設を展開、マスコミ各社にも紹介され注目されている企業です。今後も、静岡県内全域に新規施設開設を予定。派22－010039 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：未選択 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 筆記試験 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒420-0034 静岡県静岡市葵区常磐町2－13－4本社 ＪＲ東海道線静岡駅から徒歩10分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 人財開発グループ 採用チーム 電話番号：054-204-1388 FAX番号：054-204-1387 メールアドレス：jinji@akutagawa.co.jp |
| 求人に関する特記事項 | ◎昇給制度あり◎雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険◎定期健康診断◎インフルエンザ予防接種補助あり◎自社サービス利用時の従業員優遇制度◎家族介護支援制度◎保育所・託児所・学童補助(最大35,000円まで支給)◎シングルペアレント応援手当(支給条件あり)※加入保険、有給休暇は労働条件により変動あり、法定通りです。 ・この求人は「オンライン自主応募」が可能です。 求人情報画面右上に表示されている「自主応募」ボタンを押して応募してください。 「オンライン自主応募」の場合はハローワークの紹介状は不要です。 おって、選考について「求職者マイページ」あてメッセージをお送りします。 なお、メッセージが届かない場合には、担当者あてご連絡ください。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 2201-109760-6 |
| 事業所名 | 株式会社 アクタガワ |
| 所在地 | 〒422-8063 静岡県静岡市駿河区馬渕1丁目8－1 |
| ホームページ | https://www.akutagawa.co.jp |
| 求人番号 | 22010-04692261 |
| 受理安定所 | 静岡公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.老人福祉・介護事業 |
