有限会社 江原タイヤ｜補助・助成金申請【経験者】(相模原)｜神奈川県相模原市中央区｜13160-02422461｜ハローワークの求人

2026/03/10 最終更新日時 : 2026/03/10 helloworkjob

有限会社 江原タイヤ｜補助・助成金申請【経験者】(相模原)｜求人番号：13160-02422461

この求人の要点
想定年収： 460〜470万円 年間休日： 96日 残業： やや多めの傾向があります 勤務地： 相模原市中央区 雇用形態： 正社員 勤務時間： 変形労働時間制(1か月単位) 9:00-18:00,9:…

この求人のポイント
【事務】の正社員求人で、勤務地は神奈川県相模原市中央区です。
月額375,000円〜375,000円が目安となります。
想定年収は約460～470万円程度です（賞与を考慮した目安）。
当サイトでは求人票の賃金情報をもとに「月給×12ヶ月＋賞与」を基準として独自に試算しており、求人比較の参考としてご活用いただけます。
※想定年収はあくまで参考値のため、実際の支給額は経験・評価・残業時間・各種手当・会社業績などにより変動する場合があります。応募時には最終条件をご確認ください。
年間休日は96日で休日の取り方やシフトの詳細は、応募前に確認しておくと安心です。
残業はやや多めの傾向があります。
正社員求人のため、配属・業務範囲・働き方（残業や休日）の詳細は応募時に確認しておくと安心です。
【向いている人】
安定して長く働きたい方の中でも、転勤なし・車通勤を重視したい方に向いた求人です。

募集要項（ハローワーク原文）

有限会社 江原タイヤ
神奈川県相模原市中央区田名8317－1当社「相模原営業所」
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)375,000円～375,000円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)9時00分～18時00分 (2)9時30分～18時30分
休日：シフト制・会社スケジュールによる
受理日：2026/03/09　有効期限：2026/05/31
ポイント：年齢不問,学歴不問,資格不問,マイカー通勤可能,社保完備,退職金あり,賞与あり
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は10日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
仕事内容
職種 補助・助成金申請【経験者】(相模原)
仕事内容 ■補助金・助成金が対象かを調査、実際に適用出来る確認。
■管轄する省庁や専用事務局とのやり取り。
■弊社関係部署と自らヒアリングを行い補助金の要件に沿った事業計画書の作成、申請書類の取寄せ、確認、申請、申請後のフォロー。
■採択後の「実績報告書」の作成と管理。
■法改正や新制度の情報入手。
＊大型補助金の活用経験者。
◎「事業計画書」のストーリー構築能力ある方歓迎。
◎社内巻き込み力(コミュニケーション力)ある方歓迎。
［変更範囲：適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
］

■資格別の働き方■　
※資格別の働き方の解説ページです
雇用形態 正社員
雇用期間雇用期間の定めなし
就業場所〒252-0244
神奈川県相模原市中央区田名8317－1当社「相模原営業所」
※クリックするとGoogleマップで確認できます。
最寄り駅相鉄線番田駅から車10分
マイカー通勤 可：駐車場 あり
転勤の可能性 なし　
年齢 不問  
学歴 不問
必要な経験等 補助・助成金の申請事務経験｜必須
必要なＰＣスキル ワード、エクセル必須
必要な免許・資格 不問
試用期間 試用期間あり 3ヶ月～6ヶ月 同条件
賃金・手当
月額月額(a+b)375,000円～375,000円
基本給(a) 297,500円～297,500円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c) あり(77,500円～77,500円)
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し35時間を超える時間外労働は追加で支給。(これは固定残業代の積算根拠となるもので、実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではありません)
その他の手当等付記事項(d) 年俸制年俸額÷12ヶ月＝月額で算出分を毎月支給。
月平均労働日数 22.4
賃金形態等 年俸制
通勤手当 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 25 日
昇給 前年度実績 なし 
賞与 年2回 賞与金額 100,000 円 ～ 200,000 円(前年度実績)
労働時間
就業時間 変形労働時間制(1か月単位)
(1)9時00分～18時00分
(2)9時30分～18時30分
(1)(2)のうち会社が指定するいずれか。
時間外労働時間 月平均22時間
休憩時間 90分
年間休日数 96日
休日等 シフト制・会社スケジュールによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
その他労働条件
加入保険等 雇用,労災,健康,厚生
企業年金 なし
退職金制度 あり(勤続 3年以上)
定年制 あり (一律 60歳)
再雇用制度 あり (上限 65歳まで)
勤務延長 なし
入居可能住宅 なし
利用可能託児施設 なし
会社の情報
従業員数 企業全体：37人/就業先従業員数1人
従業員数うち女性0人/従業員数うちパート0人
設立年 2005年
資本金 300万円
事業内容 自動車トラック等のタイヤ。ホイール販売、卸売、修理、交換出張販売。古夕イヤの回収、リサイクル。
会社の特徴 創業以来、コツコツと固定客を増やしている。少数精鋭で事業拡大をめざす、これからの会社です。若いスタッフ30代が中心で元気で明るい職場です。
就業規則 フルタイム：あり　｜　パートタイム：あり
育児休業取得実績 なし
介護休業取得実績 なし
看護休業取得実績 なし
選考等
採用人数 2人｜募集理由：新規事業所設立
選考方法 面接(予定1回) 書類選考
選考結果通知 面接後 10日以内
求職者への通知方法 郵送　電話
選考日時等 随時
選考場所 〒243-0211
神奈川県厚木市三田2458－1当社「圏央厚木店」
小田急線本厚木駅から車15分
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
担当者 採用担当 長谷川(ナカムラ マコト)
電話番号：080-2056-8230
FAX番号：042-588-5932
メールアドレス：ehara.tire.somu@ehara-tire.jp
求人に関する特記事項 ＊昇給はないですが、実績により昇給分として賞与に反映される場合があります。
＊賞与は入社1年以上の方対象。
年3回のチャンスあります。
勤務態度、成績、会社業績により変動します。
◎年俸制で初年度より実績をあげて賞与を支給された例あり。
◎年俸制で初年度に実績を出し、次年度に年俸アップの例あり。
＊マイカー通勤可、駐車場は無料です。
◆当社の大きな強みは、「誰もがもう一度頑張れる」と背中を押してくれる社風です。
私たちは過去の経緯ではなく「これから会社と一緒に成長したい」という意欲と努力を心から尊重します。
●江原タイヤは「出張してタイヤ交換をする」というお客様の窮地を救う仕事により、いつも「感謝」の声を頂ける会社です！弊社に入社した19才の社員からは、「高校中退で就職し良い環境に恵まれませんでしたが、お客様からタイヤ交換した際に直接『ありがとう』と言って頂いた時、疲れが飛んで、大きなやりがいを感じました。
仲の良い職場ですが、仕事は安全第一で真剣に取組んでいます。
忙しい時も1人だけ忙しいのではなく、みんなで早く終わらせようと声をかけあっています。
」
求人・事業所情報
職務給制度 あり
復職制度 あり
トライアル雇用併用の希望 なし
事業所番号 1316-613825-1
事業所名 有限会社 江原タイヤ
所在地 〒197-0804
東京都あきる野市秋川4－6－4
ホームページ https://www.ehara-tire.jp/
求人番号 13160-02422461
受理安定所 青梅公共職業安定所
求人区分 フルタイム
産業分類 I.他に分類されない小売業
13160-02422461の求人の応募方法
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カテゴリー
I.他に分類されない小売業
市区郡
相模原市中央区
掲載期間種別
2026/05/31
職種
事務、事務・オフィス系
都道府県
神奈川県
雇用形態
正社員
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