(請)介護職員(初任者研修)|北海道河東郡音更町|01040-00956161

(請)介護職員(初任者研修)
求人番号:01040-00956161

事業所名非公開
北海道河東郡音更町
雇用形態 :フルタイム
給与:月額(a+b)200,000円~207,000円
就業時間 :変形労働時間制(1か月単位) (1)6時00分~15時00分 (2)8時30分~17時30分 (3)17時00分~9時00分
休日:シフト表による夏季休暇(2日間)、年末年始(3日間)
採用人数:1人
仕事内容:「住宅型有料老人ホーム宝来フクロウの郷」において入居者様の生活サービスを行っていただきます。 ◯食事…
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は7日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス

仕事内容
職種 (請)介護職員(初任者研修)
仕事内容 「住宅型有料老人ホーム宝来フクロウの郷」において入居者様の生活サービスを行っていただきます。◯食事・入浴・身体介護、生活援助等の介護業務◯記録内容をスマホ(手書き可)にて入力する業務等※要介護1~5の方の介護です。※初心者の方でも安心して働く事が出来るように丁寧に指導いたします。また、時間内の勉強会でレベルアップが期待できます。【変更範囲:変更なし】

■介護職員初任者研修修了者の働き方■ 
※資格別の働き方の解説ページです
雇用形態フルタイム
正社員登用:あり
雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)|0年6ヶ月
就業場所北海道河東郡音更町
※クリックするとGoogleマップで確認できます。
最寄り駅
マイカー通勤 可:駐車場 あり
転勤の可能性 なし 
年齢 年齢制限 あり 18歳以上 労働基準法そのほか法令規定により年齢制限がもうけられている
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要なPCスキル 不問
必要な免許・資格 介護職員初任者研修修了者|必須
試用期間 試用期間あり 3ヶ月 同条件
賃金・手当
月額月額(a+b)200,000円~207,000円
基本給(a) 155,000円~155,000円
定額的に支払われる手当(b) 職務手当12,000円~13,000円
特別手当26,000円~30,000円
固定残業代(c) あり(7,000円~9,000円)
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業として支給し、4時間を超える時間外労働は追加で支給。
その他の手当等付記事項(d) 就業時間(1)早出手当1,200円/回就業時間(3)夜勤手当6,000円/回*夜勤は2日勤務したことになります。処遇改善手当(12月・6月)*通勤手当は片道2km以上の方に、規定により支給
月平均労働日数 21.3
賃金形態等 月給
通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 11,300円
賃金締切日 固定(月末以外) 毎月 15 日
賃金支払日 固定(月末以外) 当月 26 日
昇給 前年度実績 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 1,000 円(前年度実績)
賞与 年2回 賞与金額 380,000 円 ~ 450,000 円(前年度実績)
労働時間
就業時間 変形労働時間制(1か月単位)
(1)6時00分~15時00分
(2)8時30分~17時30分
(3)17時00分~9時00分
*(3)夜勤(月4~5回)/休憩90分*(1)~(3)のシフト制
時間外労働時間 なし
休憩時間 60分
年間休日数 110日
休日等 シフト表による夏季休暇(2日間)、年末年始(3日間)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
その他労働条件
加入保険等 雇用,労災,健康,厚生
企業年金 なし
退職金制度 なし
定年制 なし
再雇用制度 なし
勤務延長 なし
入居可能住宅 なし
利用可能託児施設 なし

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会社の情報
従業員数 企業全体:14人/就業先従業員数14人
従業員数うち女性13人/従業員数うちパート5人
設立年 2017年
資本金
事業内容 訪問介護。住宅型有料老人ホーム宝来フクロウの郷の中に事務所があり、このホームに入居されている方の介護を行います。
会社の特徴 介護に関係した会社です。訪問介護事業、老人ホーム運営・管理事業を目的としています。
就業規則 フルタイム:あり | パートタイム:あり
育児休業取得実績 なし
介護休業取得実績 なし
看護休業取得実績 なし
選考等
採用人数 1人|募集理由:増員
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 面接後 7日以内
求職者への通知方法 郵送 電話
選考日時等 随時
選考場所
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
応募書類の返戻 選考後は返却
選考に関する特記事項
担当者
電話番号:
FAX番号:
メールアドレス:
求人に関する特記事項 *無料駐車場あり◎就業時間等、相談に応じます。
●雇用契約期間終了後、正社員として期間の定めのない雇用契約で更新の予定です。
※基本的に残業はほとんどありません。
仮にあったとしても時に利用者の体調変化等で1時間ほどの残業が発生することがあるかもしれません。
※より働きやすい職場とするための増員の求人です。
M55
求人・事業所情報
職務給制度 あり
復職制度 なし
トライアル雇用併用の希望 なし
事業所名 事業所名非公開
求人番号 HWJ-jobs01040-00956161
受理安定所 帯広公共職業安定所
求人区分 フルタイム
産業分類 P.老人福祉・介護事業

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