看護師|宮城県仙台市宮城野区|04010-69168651

看護師
求人番号:04010-69168651

事業所名非公開
宮城県仙台市宮城野区
雇用形態 :常勤嘱託職員
給与:月額(a+b)238,500円~238,500円
就業時間 : (1)8時30分~17時00分
休日:月・土曜日を除く祝日の翌日。年末年始(12月29日~1月3日)
採用人数:1人

仕事内容:仙台市の委託事業として、障害者福祉センターで実施する「自立訓練(機能訓練・生活訓練)事業」(障害福祉サービス)の利用者に対する社会参加と自立に向けた訓練や活動の支援を行う仕事です。 作業療法士や理学療法士、言語聴覚士とともに、訓練や介助を行なう業務の中で、看護士として次を担当する。

選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は10日以内通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス

仕事内容
職種 看護師
仕事内容 仙台市の委託事業として、障害者福祉センターで実施する「自立訓練(機能訓練・生活訓練)事業」(障害福祉サービス)の利用者に対する社会参加と自立に向けた訓練や活動の支援を行う仕事です。
作業療法士や理学療法士、言語聴覚士とともに、訓練や介助を行なう業務の中で、看護士として次を担当する。
・医療的ケア(喀痰吸引、経管栄養等)及び健康管理、服薬管理・リハビリや外出活動等のサポート・入浴や給食サービスの提供(介助)、送迎サービスの提供(運転、添乗)・健康講座及び研修等の企画・実施、医務室管理
※入職時に研修を行いますので、障害福祉分野が未経験の方でも安心して働けるようにサポートいたします。

■看護師の働き方■ 
※資格別の働き方の解説ページです
雇用形態常勤嘱託職員
正社員登用:あり
雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)|令和8年1月1日~令和8年3月31日
就業場所宮城県仙台市宮城野区 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。
最寄り駅
マイカー通勤 可:駐車場 なし
転勤の可能性 なし 
年齢 不問  
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要なPCスキル ワード、エクセルの基本操作ができる方
必要な免許・資格 看護師|必須
試用期間 試用期間あり 採用日から6ヵ月以内 同条件
賃金・手当
月額月額(a+b)238,500円~238,500円
基本給(a) 225,000円~225,000円
定額的に支払われる手当(b) 地域手当13,500円~13,500円
固定残業代(c) なし
その他の手当等付記事項(d) 上記金額のほか、住居手当、扶養手当は対象者に支給します。
月平均労働日数 20.2
賃金形態等 月給
通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 55,000円
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 当月 21 日
昇給 前年度実績 なし 
賞与 年2回 賞与月数 計 1.6ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間 (1)8時30分~17時00分
時間外労働時間 月平均3時間
休憩時間 45分
年間休日数 122日
休日等 月・土曜日を除く祝日の翌日。年末年始(12月29日~1月3日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
その他労働条件
加入保険等 雇用,労災,健康,厚生
企業年金 なし
退職金制度 なし
定年制 なし
再雇用制度 なし
勤務延長 なし
入居可能住宅 なし
利用可能託児施設 なし
会社の情報
従業員数 企業全体:145人/就業先従業員数27人
従業員数うち女性17人/従業員数うちパート19人
設立年 1989年
資本金 1,000万円
事業内容 仙台市在住の障害者のための各種福祉事業。
会社の特徴 障害者の社会参加や自立更生の促進に力を入れている。
就業規則 フルタイム:あり | パートタイム:あり
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 なし
看護休業取得実績 あり
選考等
採用人数 1人|募集理由:欠員補充
選考方法 面接(予定1回) 書類選考
選考結果通知 面接後 10日以内
求職者への通知方法 郵送 電話
選考日時等 随時
選考場所
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
担当者
電話番号:
FAX番号:
メールアドレス:
求人に関する特記事項 ・従事いただく自立訓練事業は、仙台市から委託を受けている事業で、事業を行う障害者福祉センターも仙台市の施設で勤務場所になります。・マイカーで通勤する場合は、駐車場を自己確保して費用も自己負担となります。(通勤距離に応じて通勤手当は支給有り)・年次有給休暇は、当協会規定により付与します。・退職金共済は、入職2年を経過後に加入となります。○年5日の年次有給休暇の確実な取得(働き方改革)年に10日以上の年次有給休暇を付与されている職員に対しては、本人の申し出を受け、業務に支障がないよう調整し、年1回連続5日間の年次有給休暇の取得を推奨しています。*雇い止め規定あり。*職種の変更の範囲:変更なし
求人・事業所情報
職務給制度 なし
復職制度 なし
トライアル雇用併用の希望 なし
事業所名 事業所名非公開
求人番号 HWJ-jobs04010-69168651
受理安定所 仙台公共職業安定所
求人区分 フルタイム
産業分類 P.障害者福祉事業

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