介護職員(拓稜ハウス土崎南)(未経験可)｜秋田県秋田市｜05010-21582651
介護職員(拓稜ハウス土崎南)(未経験可)
求人番号：05010-21582651
事業所名非公開
秋田県秋田市
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)176,000円～188,000円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分～17時30分 (2)10時00分～19時00分 (3)7時00分～16時00分
休日：シフトによる(希望休あり)月9回休み
採用人数：1人
仕事内容：○介護業務(館内のみ)に従事していただきます。 ・シーツや服の交換、食事の世話、排泄の世話、入浴の補助等の生活介助、レクリエーション、掃除等・その他、付随する業務 ＊入居者定員37名 ＊未経験の方、丁寧な指導いたします。
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は4日以内通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 介護職員(拓稜ハウス土崎南)(未経験可) |
| 仕事内容 | ○介護業務(館内のみ)に従事していただきます。 ・シーツや服の交換、食事の世話、排泄の世話、入浴の補助等の生活介助、レクリエーション、掃除等・その他、付随する業務 ＊入居者定員37名 ＊未経験の方、丁寧な指導いたします。 ＊応募前見学可(要事前連絡) ＊制服は貸与します。 変更範囲：変更なし ■介護職員初任者研修修了者の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 秋田県秋田市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 70歳以下 71歳定年のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護職員初任者研修修了者｜必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 異なる:条件の内容 処遇改善手当なし |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)176,000円～188,000円 |
| 基本給(a) | 150,000円～150,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当8,000円～20,000円 処遇改善手当8,000円～8,000円 職種手当10,000円～10,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ・夜勤手当：5,000円／1回(深夜割増含む)・資格手当：介護福祉士20,000円・役職手当：8,000円～40,000円・階級給：1,000円～12,000円(勤続年数により支給) |
| 月平均労働日数 | 21.4 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 15,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末) |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | 年2回 賞与金額 120,000 円 ～ 480,000 円(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分～17時30分 (2)10時00分～19時00分 (3)7時00分～16時00分 夜勤17：00～9：00(夜勤のみ休憩時間120分)※夜勤は月7～8回程度ですが、回数についてはご相談に応じます |
| 時間外労働時間 | 月平均2時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 休日等 | シフトによる(希望休あり)月9回休み 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 71歳) |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
|
|
|
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：43人/就業先従業員数32人 従業員数うち女性28人/従業員数うちパート10人 |
| 設立年 | 2010年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | サービス付き高齢者向け住宅・デイサービス・住宅型有料老人ホーム |
| 会社の特徴 | 高齢者を中心とする介護。「利用者第一主義」を貫き、顧客の生活を支援する「サービス事業」の経営を目指します。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 4日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ※通勤手当は当社規程に基づいて支給いたします。※夜勤手当は深夜割増を含み1回5,000円支給いたします。※処遇改善手当は入社後3ヶ月経過ののち、給与と賞与で支給されます。※有給休暇は時間単位で取得できます。※面接は就業場所で実施予定です。※応募前見学が可能です。お気軽にお問い合わせください【応募前職場見学可能求人Ｂ92】(ご希望の方はハローワークへお申し出下さい) |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs05010-21582651 |
| 受理安定所 | 秋田公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.老人福祉・介護事業 |
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