管理技術者(土木施工技士)休日増・シニア可・業務拡大募集｜山形県寒河江市｜06080-03176751
管理技術者(土木施工技士)休日増・シニア可・業務拡大募集
求人番号：06080-03176751
事業所名非公開
山形県寒河江市
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)250,000円～350,000円
就業時間 ：変形労働時間制(1年単位) (1)8時00分～17時30分
休日：会社カレンダーによる(ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇あり)土曜日：3月全休、1日出勤4月7月10月～12月、他月隔週休
採用人数：2人
仕事内容：工事の書類作成、写真・測量など、作業責任者としての業務です。 現場をまとめる為の資格を取得していただきます(会社経費)令和6年度より休日増えました(87日→107日)・上下水道、道路、河川、電線共同溝、太陽光等に関する工事です・現場状況により、土木作業もあります。
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は7日以内通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 管理技術者(土木施工技士)休日増・シニア可・業務拡大募集 |
| 仕事内容 | 工事の書類作成、写真・測量など、作業責任者としての業務です。 現場をまとめる為の資格を取得していただきます(会社経費)令和6年度より休日増えました(87日→107日)・上下水道、道路、河川、電線共同溝、太陽光等に関する工事です・現場状況により、土木作業もあります。 ・シニア世代の方も歓迎します(雇用形態は1年の更新)「業務拡大による増員求人募集です」従事すべき業務の変更範囲：変更なし ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 山形県寒河江市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 59歳以下 定年を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集採用 |
| 学歴 | 必須｜高校以上 |
| 必要な経験等 | 現場管理2年以上の経験｜必須 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 2級土木施工管理技士｜あれば尚可 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 異なる:条件の内容 日給月給 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)250,000円～350,000円 |
| 基本給(a) | 250,000円～350,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 家族手当、住宅手当、資格手当、役付手当等＊各種手当が充実しており基本給にプラスされて支給になります。 |
| 月平均労働日数 | 21.5 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 5,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年3回 賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1年単位) (1)8時00分～17時30分 |
| 時間外労働時間 | 月平均2時間 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 休日等 | 会社カレンダーによる(ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇あり)土曜日：3月全休、1日出勤4月7月10月～12月、他月隔週休 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 2年以上) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | あり (上限 65歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：22人/就業先従業員数20人 従業員数うち女性1人/従業員数うちパート5人 |
| 設立年 | 1935年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | 土木一式、建築一式、水道一式、他総合建設業 |
| 会社の特徴 | 昭和10年に創業、昭和40年に組織を法人化以来、順調に業績を伸ばしている。土木工事が主であるが時代に合った機器の整備、働きやすい環境整備をはかっている。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 2人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 応募書類は返却致しません。責任廃棄しますのでご了承ください。 |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ＊昇給・賞与は会社実績及び本人の能力によります。近年は連続して期末決算手当支給実績ありです(5月)＊シニア世代の方も歓迎します(雇用形態は1年の更新)60＠■この求人に応募を希望する場合は、必ずハローワークの紹介状を受けてください。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs06080-03176751 |
| 受理安定所 | 寒河江公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | D.一般土木建築工事業 |
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