調理員/2026年3月採用/2026年4月オープン予定|福島県会津若松市|07030-09592251

調理員/2026年3月採用/2026年4月オープン予定
求人番号:07030-09592251

事業所名非公開
福島県会津若松市
雇用形態 :正社員
給与:月額(a+b)190,000円~315,000円
就業時間 :交替制(シフト制) (1)6時00分~15時00分 (2)11時00分~20時00分
休日:年間休日114日。月毎の休日カレンダーによる。会社指定日。
採用人数:3人

仕事内容:住宅型有料老人ホームの調理員を募集します。 *ご入居者さまの食事の調理、盛付 *咀嚼や嚥下に応じたキザミ食や粥などの調理、盛付変更範囲:変更なし ◇資格がない方も、入社後、研修をしっかり行いますので安心して働くことができます。

選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) → ④内定
※面接結果は10日以内通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス

仕事内容
職種 調理員/2026年3月採用/2026年4月オープン予定
仕事内容 住宅型有料老人ホームの調理員を募集します。
*ご入居者さまの食事の調理、盛付
*咀嚼や嚥下に応じたキザミ食や粥などの調理、盛付変更範囲:変更なし
◇資格がない方も、入社後、研修をしっかり行いますので安心して働くことができます。
是非、ご応募ください。

■調理師の働き方■ 
※資格別の働き方の解説ページです
雇用形態正社員
雇用期間雇用期間の定めなし
就業場所福島県会津若松市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。
最寄り駅
マイカー通勤 可:駐車場 あり
転勤の可能性 なし 
年齢 年齢制限 あり 59歳以下 定年60歳
学歴 不問
必要な経験等 高齢者施設、飲食業の経験あれば尚可。|あれば尚可
必要なPCスキル 不問
必要な免許・資格 調理師|あれば尚可
試用期間 試用期間あり 3か月 同条件
賃金・手当
月額月額(a+b)190,000円~315,000円
基本給(a) 190,000円~315,000円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c) なし
その他の手当等付記事項(d) ※年俸÷12か月で月額換算※賞与は12分割して月額に含まれます※業績に連動した決算賞与制度があります
月平均労働日数 20.9
賃金形態等 年俸制
通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 30,000円
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 当月 15 日
昇給 前年度実績 なし 
賞与 なし
労働時間
就業時間 交替制(シフト制)
(1)6時00分~15時00分
(2)11時00分~20時00分
*40時間/週*基本は(1)の勤務ですが、施設開設後シフト状況により、(2)などの他の時間帯勤務の可能性があります。
時間外労働時間 月平均5時間
休憩時間 60分
年間休日数 114日
休日等 年間休日114日。月毎の休日カレンダーによる。会社指定日。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
その他労働条件
加入保険等 雇用,労災,健康,厚生
企業年金 確定拠出年金
退職金制度 あり(勤続 3年以上)
定年制 あり (一律 60歳)
再雇用制度 あり (上限 65歳まで)
勤務延長 なし
入居可能住宅 なし
利用可能託児施設 なし
会社の情報
従業員数 企業全体:34人/就業先従業員数1人
従業員数うち女性0人/従業員数うちパート
設立年 1986年
資本金 9,800万円
事業内容 定期巡回・随時対応型訪問介護看護住宅型有料老人ホームの運営福祉用具貸与・特定福祉用具販売
会社の特徴 DX化を通じた介護サービスのトップランナーとして、少子高齢化人口減少時代の社会問題を解決する
就業規則 フルタイム:あり | パートタイム:あり
育児休業取得実績 なし
介護休業取得実績 なし
看護休業取得実績 なし
選考等
採用人数 3人|募集理由:新規事業所設立
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 面接後 10日以内
求職者への通知方法 電話 Eメール
選考日時等 随時
選考場所
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項 事前連絡の上、応募書類を事業所所在地まで郵送またはご持参下さい。後日、説明会及び面接等の日時をお知らせいたします。
担当者
電話番号:
FAX番号:
メールアドレス:
求人に関する特記事項 私たちの使命(パーパス)「DX化を通じた介護サービスのトップランナーとして、少子高齢化人口減少時代の社会問題を解決する」を掲げ、利用者さまと向き合う時間を可能な限り増やします。また、ともに働く皆様へのメッセージとして、「私たちの使命(パーパス)を実現することと同時に、従業員が働く喜びと経済的な充実感を得られる環境を整えます」1ご利用者さまや地域社会への貢献を実感できることで、働きがいと喜びを感じられる職場を提供します。2高水準の給与と明確な評価制度を整備し、従業員が経済的な充実感を得られるよう努めます。3心身ともに健康でいられる環境を整え、従業員の健康と生活の質を大切にします。4長く勤められる安心の環境を提供し、将来にわたってスキルアップや自己実現ができるよう支援します。が、代表の譲れない思いと考え方です。代表の譲れない思いと考え方に賛同いただける皆様、笑顔持参のうえ弊社で今までの経験を生かしてみませんか
求人・事業所情報
職務給制度 なし
復職制度 なし
トライアル雇用併用の希望 なし
事業所名 事業所名非公開
求人番号 HWJ-jobs07030-09592251
受理安定所 会津若松公共職業安定所
求人区分 フルタイム
産業分類 P.老人福祉・介護事業