原子力発電所内作業員｜福島県双葉郡大熊町｜07120-00073561
原子力発電所内作業員
求人番号：07120-00073561
事業所名非公開
福島県双葉郡大熊町
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)204,000円～265,200円
就業時間 ： (1)8時00分～17時00分
休日：＊会社カレンダ－による＊年末年始休暇＊お盆休み＊その他
採用人数：3人 受理日：2026/01/06 有効期限：2026/03/31
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 原子力発電所内作業員 |
| 仕事内容 | ○福島第一・第二原子力発電所内、汚染水タンクの見回り、点検作業を行います。 ＊楢葉に宿舎があるので、乗合いで現場に向かっていただきます。 ☆変更範囲：なし〈急募〉 学歴不問 未経験可 マイカー通勤可能 残業なし 社保完備
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 福島県双葉郡大熊町 |
| 最寄り駅 | |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり 18歳以上 18歳未満の危険有害業務の禁止 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 玉掛技能者｜あれば尚可 |
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 賃金・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)204,000円～265,200円 |
| 基本給(a) | 204,000円～265,200円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | |
| 月平均労働日数 | 20.4 |
| 賃金形態等 | 日給 |
| 通勤手当 | なし |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 10 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | なし |
| 労働時間 | |
|---|---|
| 就業時間 | (1)8時00分～17時00分 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 90分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | ＊会社カレンダ－による＊年末年始休暇＊お盆休み＊その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり/面接時に応相談 |
| 利用可能託児施設 | なし |
|
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| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：15人/就業先従業員数0人 従業員数うち女性0人/従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 2011年 |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 火力発電所によるメンテナンス・足場作業・玉掛作業・ユニック作業・除染作業 |
| 会社の特徴 | 民間事業・公共事業における復興のための仕事に力を入れています |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 3人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ＊詳細につきましては、面接時に説明いたします。・ハローワーク紹介時に面接日時を決定します。面接時に応募書類を持参してください。※求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず労働条件通知書を交わしてください。※【放射線障害防止の措置について確認済み】 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | 07120-00073561 |
| 受理安定所 | 相双公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | D.機械器具設置工事業 |
