営業(ルートセールス・新規開拓)(茨城県水戸市)｜茨城県水戸市｜11030-03718961
営業(ルートセールス・新規開拓)(茨城県水戸市)
求人番号：11030-03718961
事業所名非公開
茨城県水戸市
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)204,000円～332,400円
就業時間 ： (1)8時50分～17時30分
休日：土曜日は年に数日出勤あり(代休あり)。会社指定の休日(ＧＷ休暇、夏季休暇、年末年始休暇)
採用人数：1人
仕事内容：・エリア内の既存得意先への提案営業・商品販売のフォロー・新しい販売ルートの開拓・総合商社・卸問屋・ハ…
選考の流れ：①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 筆記試験 → ④内定
※面接結果は14日以内に通知されます。
情報元：ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 営業(ルートセールス・新規開拓)(茨城県水戸市) |
| 仕事内容 | ・エリア内の既存得意先への提案営業・商品販売のフォロー・新しい販売ルートの開拓・総合商社・卸問屋・ハウスメーカー等へのＢｔｏＢのルートセールスが主な業務です。 より多くのお客様へ買っていただくため、そして販売店・自社ともに利益を得られるためにどうしたらよいか、営業戦略を考え、提案を行います。 ＊一般宅への売り込みや飛び込み営業はありません。 ＊未経験者の方も先輩社員のフォローを受けながら仕事を覚えられます。 ＊変更の範囲：会社の定める範囲 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 茨城県水戸市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 基本的には北関東ｴﾘｱ |
| 年齢 | 年齢制限 あり 59歳以下 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため |
| 学歴 | 必須｜高校以上 |
| 必要な経験等 | 住宅設備業界のセールスの経験｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | ＥＸＣＥＬ・ＷＯＲＤ及びメールの基本操作 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 6ヵ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)204,000円～332,400円 |
| 基本給(a) | 204,000円～332,400円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 家族手当・通勤手当・時間外手当など当社規定により支給します。 |
| 月平均労働日数 | 20.1 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 27 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 昇給率 1月あたり 5.04% ~ 5.04%(前年度実績) |
| 賞与 | 年3回 賞与月数 計 4.6ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)8時50分～17時30分 |
| 時間外労働時間 | 月平均10時間 |
| 休憩時間 | 50分 |
| 年間休日数 | 123日 |
| 休日等 | 土曜日は年に数日出勤あり(代休あり)。会社指定の休日(ＧＷ休暇、夏季休暇、年末年始休暇) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生,財形 |
| 企業年金 | 厚生年金基金 |
| 退職金制度 | あり(勤続 1年以上) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体：1,558人/就業先従業員数10人 従業員数うち女性2人/従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 1937年 |
| 資本金 | 74億4,900万円 |
| 事業内容 | 住宅設備機器、暖房機器、空調・家電機器等の開発・製造・販売 |
| 会社の特徴 | 石油燃焼機器メーカーのリーディングカンパニー。暖房機、エコキュート、エアコン等、暮らしに関わる商品を通して生活に喜びと新たなライフシーンの実現を目指しています。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休業取得実績 | 該当者なし |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 筆記試験 |
| 選考結果通知 | 面接後 14日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 筆記試験は、適性検査と作文試験 |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ※Ｅメールアドレスをお持ちの方は、履歴書へご記入ください。 ※社員が働きやすい会社を目指し・ノー残業デーの実施・年次有給休暇の取得促進・アニバーサリー休暇の取得促進・育児関連制度の充実など、仕事と家庭が両立できる職場作りに取り組んでいます。 ※基本給は、年齢・経験・スキル等を考慮し決定します。 ※電話連絡の上、応募書類を送付してください。 書類選考の上、追って連絡します。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs11030-03718961 |
| 受理安定所 | 大宮公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | I.他に分類されない小売業 |
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