情報システム推進員(BPR・業務改革担当)|東京都千代田区|13010-06800761
情報システム推進員(BPR・業務改革担当)
求人番号:13010-06800761
事業所名非公開
東京都千代田区
雇用形態 :期間業務職員
給与:月額(a+b)385,700円~395,850円
就業時間 : (1)9時00分~17時45分
休日:
採用人数:1人
仕事内容:1.公務(都道府県労働局)における総務の庶務・経理・人事・会計といった内部業務の実態把握や業務フロー…
選考の流れ:①ハローワーク紹介状取得 → ②書類選考 → ③面接(予定1回) 書類選考 → ④内定
※面接結果は10日以内に通知されます。
情報元:ハローワークインターネットサービス
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 情報システム推進員(BPR・業務改革担当) |
| 仕事内容 | 1.公務(都道府県労働局)における総務の庶務・経理・人事・会計といった内部業務の実態把握や業務フロー図の作成等による業務分析。分析結果に基づく業務の見直し(BPR)。2.上記1.の業務見直しに係る労働局、地方課内及びデジタル化開発支援部署との調整(RPA、マクロ化等)。3.労働局からのデジタル化ツールの利用(RPA化、マクロ化)等の相談対応。4.その他大臣官房地方課長が必要と認める業務。>上記の業務について、RPAやマクロ化等の専門家として主体的に対応いただくポジションです。【変更範囲:変更なし】 ■資格別の働き方■ ※資格別の働き方の解説ページです |
| 雇用形態 | 期間業務職員 正社員登用:なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)|令和8年4月1日~令和9年3月31日 |
| 就業場所 | 東京都千代田区 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。 |
| 最寄り駅 | ー |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 必須|高校以上 |
| 必要な経験等 | デジタル分野での事業推進・管理、特にユーザー視点に立った業務の効率化に関する戦略立案から実行までの経験を有すること。社内外の5名以上のステークホルダーをまとめた経験を有すること。|必須 |
| 必要なPCスキル | ・Microsoft社の各種アプリケーション(office各種、Teams)等の操作に長けていること。RPAやVBA・マクロによる自動化技術の活用知識を有すること。 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり 1ヶ月 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| 月額 | 月額(a+b)385,700円~395,850円 |
| 基本給(a) | 385,700円~395,850円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ・給与日額は、学歴・職歴等を考慮し決定します。月額=日給×20.3日 |
| 月平均労働日数 | 20.3 |
| 賃金形態等 | 日給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 150,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 16 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | 年2回 賞与月数 計 4.65ヶ月分(前年度実績) |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | (1)9時00分~17時45分 テレワークについては応相談 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 121日 |
| 休日等 | 土日祝日その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| その他労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用,公災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 1年以上) |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | あり / 要相談(空き状況による) |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 企業全体:68,479人/就業先従業員数61人 従業員数うち女性15人/従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 1964年 |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 厚生労働省では、保健医療、福祉、社会保険、働く環境の整備、雇用の安定など、国民生活を支える重要かつ広範な役割を担い、国民のニーズに的確に対応した、重要な行政課題に取り組んでいます。 |
| 会社の特徴 | 大臣官房地方課では、厚生労働省の地方支分部局である都道府県労働局及び地方厚生局の所掌事務の運営に関する総合的監督、また人事、予算、定員等に関する事務のとりまとめ等を行っています。 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 1人|募集理由:欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) ジョブ・カード 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 書類選考後、面接 |
| 担当者 | 電話番号: FAX番号: メールアドレス: |
| 求人に関する特記事項 | *国家公務員法第38条の規定により国家公務員になれない方は応募できません。 *通勤手当については、本省の規定に基づき支給します。 *服務、勤務時間、休暇関係は人事院規則による。 *賞与の支給あり。 【応募について】ご質問がなければ事前連絡不要です。 応募書類を2月4日(水)必着で郵送して下さい。 *応募状況により早期締切の場合がございます。 *応募にはハローワークの紹介状が必要です。 *ジョブカード、職務経歴書はどちらか一方で可。 *自己PRは約1,200文字及びA4縦用紙に横書き。 (業務改善の実績について、取り組んだ業務課題やその解決手法、改善実績を具体的に記載のうえ提出)*国・地方公共団体等での業務改善の経験があれば尚可。 *1次選考(書類審査)後、2次選考(面接)を実施し、合否を決定。 *1次選考合格者には2次選考日時等を2月12日(木)までに連絡。 【面接場所】厚生労働省大臣官房地方課(12階、国会側)※入館時に身分証(マインナンバーカード等)が必要です。 |
| 求人・事業所情報 | |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 求人番号 | HWJ-jobs13010-06800761 |
| 受理安定所 | 飯田橋公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | S.行政機関 |
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